Områdesamarbejde 2013 Alice Stensbo – Kristian Avnsbøl Stik de unge kursen Områdesamarbejde 2013 Alice Stensbo – Kristian Avnsbøl

Præsentation © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Alice Stensbo Kristian Avnsbøl, Præsentation Områdekoordinator, Familiekontor Nord, Socialforvaltningen Kristian Avnsbøl, Fritids- og ungdomsskoleleder for ”Fritidscenter Viborgvej” Samarbejder blandt andet om det tværfaglige arbejde i udsatte områder © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Vi skal gøre hinanden bedre © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Vi skal gøre hinanden bedre Det er min opgave at få dig til at lyde godt Call – response Skæve toner © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Udsat samarbejde Pres fra børn og unge kan give samarbejdskonflikter Både internt og eksternt Vi bliver udfordret løbende i samarbejdet © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Relationer i det nære, det lokale og i området © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Relationer i det nære, det lokale og i området Central ledelse Lokal ledelse Medarbejdere Hvor er motivationen? © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Holdningsændring © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Holdningsændring Få skabt tillid til alle gør deres bedste Vær optaget af dit eget bidrag Samarbejdsaftaler Gerne i fredstid © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Opgiv matrikeltænkning © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Opgiv matrikeltænkning Arbejdet med unge – se det som en arbejdsform Start aktiviteter, der hvor de unge er Aktiviteter foregår, hvor det er mest optimalt © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Sjæl, nærvær og nerve © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Sjæl, nærvær og nerve

Kendskab giver venskab Kommunikation Hvor ofte kommunikerer du med dine samarbejdspartnere? Kommunikerer du rettidigt med dine partnere? Kommunikerer du præcist? Er kommunikationen rettet mod at løse problemer (frem for at placere skyld eller nedgøre problemerne)? © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Kendskab giver venskab Relationer Har vi fælles mål for vores opgaveløsning? Hvor meget kender du til dine partneres arbejde på den fælles opgave? Respekterer du dine partneres arbejde I forhold til den fælles opgave? © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Meningsfuld uenighed © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Meningsfuld uenighed Jo flere fagligheder – jo bedre: øger kreativiteten og innovationen Flere perspektiver belyses © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Hold af dig selv ElskE © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Hold af dig selv Erkend dine gode og dårlige sider Stærke sider: Stå på med vægt Svage sider: Overlad til andre © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Lyt højere!! © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Lyt højere!! At bygge videre på hinandens ideer og koble sig på © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Skru op for varmen! © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Skru op for varmen! Anerkendelse gives i det store forum Gerne i lederens påhør Vær personlig – giv af dig selv © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Hvis relationen er flosset: © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Hvis relationen er flosset: Ingen skriftlighed Up-front © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Company karma © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Company karma Det vi sender ud kommer tilbage Positive ord og handlinger kommer positivt tilbage Vores handlinger lægger spor i fremtiden Fremtidens råstof: mennesker God energi - gode resultater © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Company karma VÆRDI – MENING- RETNING- IDENTITET – FORMÅL God investering : Arbejdsro i stedet for problematisk arbejdsmiljø  © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Vibrer af positiv energi © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Vibrer af positiv energi Interessent analyse Sæt ord på det der virker Energy flows – where focus goes Det du sender ud, får du tilbage © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Vibrer af positiv energi Understøt hinandens energier: Ledelsesmæssigt Kollegialt © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Vibrer af positiv energi Understøt hinandens energier Hjælp dine samarbejdspartnere i den ”gode retning” Vær meget bevidst om hvad du spørger om og til ”To much realism is bad for you” Frank Barrett 2007 © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Lav en plan! © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Lav en plan! Fokuser på, hvad der fremmer den positive udvikling Tilfredsstil lokalområdets behov © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Lav en plan! Gør en lille ting hver dag Skab de rette møder / kontaktflader Følg op uden pres Husk at fejre resultatet Del jeres erfaringer med andre © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Værktøj – helt konkret © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Værktøj – helt konkret Aftal: ”Nu gør vi sådan her!” Byd kun ind med, hvad du selv kan Gå ud fra alle gør deres bedste Fokuser på det du vil se mere af Vælg en tovholder Opsæt fælles mål for arbejdet børn og unge unge Afklar hvem gør hvad? © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Yderligere inspiration Peter Lang Søren Küsch Larsen Gitte Bligaard Jon Kabat-Zin Kristine Küsch Larsen Thorkil Andersen Edgar Schein Peter Poulsen Kurt Kristensen Finn Salbøge Birkelund Dorte Hannibal Jane Foged Martin Seligman Poul Højmose Lisbeth Løwenstein Steen Hildebrandt Lotte Blomgren Elsebeth Johansen Finbarr Walsh Søren Knudsen Lotte Kloster Pia Mortensen Henrik Krogh Lars Andreas Pedersen Miquel Mikkelsen Annie Beck Dan Henriksen Susanne Bøgelund Søren Mide Lotte Dalager Ole Skov Ida Gabrielsen Jens Winther Ole Ibsen Britt Naundrup Lisbeth Brandt Allan Søstrøm Kamal El-Awad Joan Dammejer Toke Agerskou Lone Grosen Gitte Lykkehus Marianne Rosenholm Helle Mikkelsen Birger Hørning Majbritt Jensen Alexander Kjærluff Jan Tønnesvang Mohammad Amcha Uffe Steen Preben Berthelsen Morten Kvist Leif Møller Svend Mørch Morten Olsen Else- Marie Nielsen Lis Fenger Bent Nielsen Mariane Johansen Susanna de Lima Maybritt Lindemark Poul Lundgaard Bak Michel Larsen Jytte Avnsbøl Lars Thybjerg Mølgaard Anni Skovby Palle Juul Ulrik Jørgensen Matthias Bloch m. fl. Hanne Thomsen Steen Guldager Adam Hesager © 2012 Stensbo/Avnsbøl

Det var vist det….. © 2012 Stensbo/Avnsbøl