Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf. 3266 1030 l www.idan.dk Frivillighed i danske idrætsforeninger August 2012 Temamøde,

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Inspirationstema: Børns rettigheder
Advertisements

Målrettet og forsvarlig træning af børn og unge Ledertræf på tværs De gode idrætsoplevelse – engagerede forældrene på sidelinjen DBU´S bud -på involvering.
Roskilde Festival er skabt og bygget af frivillige…
25.September 2006 Hvad er formålet med dette arrangement v/ elene fleischer.
Helt Sikker Solen skinner meget. Hele kroppen bliver brændt.
Flere bekendte, lige så mange venner, men mere tid alene… - Nogle få perspektiver på ungdoms- og foreningsliv i en ”synes godt om”-kultur København 3.decemberr.
Præsentation af mig selv
Præsentation af den nye folkeoplysningspolitik-guide Trine Bendix Knudsen Sekretariatsleder Dansk Folkeoplysnings Samråd (DFS)
”Mangelen på frivillige ledere er aflyst – måske….” Nogle få perspektiver frivillighed, rekruttering og frafald…. DIF marts 2009.
Hvordan kan forældre støtte op om barnets skoleliv?
Når fitness bliver et åndehul
Det frivillige foreningsliv i dansk idræt
Brøndby den 10. april 2007 Forældrerekruttering Teddy Pedersen Haderslev Fodboldklub DIF - Breddekonsulenttræf.
Albanigade 54E, 1. sal ● 5000 Odense C ● tlf: ● Frivillighed og foreningsliv sat på spidsen Hjerteforeningen, Region Midt.
I NABOSKABET.DK Børn og Unge. Naboskab i forskellige højder  Integration og sammenhængskraft i boligområdet handler ikke kun.
Lisbeth Nielsen Formand for Gladsaxe Judoklub Forældreinvolvering.
Fastholdelse af medlemmer
DBU Fyns HR-strategi.
Fleksible medlemsformer og idrættens organisering i Danmark
Mulernes Legatskole Trivselspolitik – attraktive arbejdspladser
Historie •Sejlklubbens formand nævner behov for bedre faciliteter i sin beretning på efterårsgeneralforsamling, 2002 •Generalforsamlingen er positivt stemt,
Analyse for Ældre Sagen: Trafikundersøgelse: Cykel, cykelhjelm mv Rapport Marts 2010.
FBUs visionsplan 2015.
Korsør, 20. november 2010Udviklingskonference 2010 VELKOMMEN.
1 Rekruttering og fastholdelse • Få fat i de rigtige folk til din afdeling • Skab en spændende arbejdsform, så de har lyst til at blive.
Året der gik Breddesektionens beretning ved Helle Jakobsen, sektionsleder.
Chefanalytiker, Oxford Research
Indblik i medlemmer og aktiviteter i Guldborgsund Frivilligcenter 2013 Fra 170 foreninger – repræsenterer 2151 – har kontakt med borgere 177 borgere.
Boligselskabernes Landsforening – Danmarkspanel - Januar A&B ANALYSEs Danmarkspanel - Boligselskabernes Landsforening - Januar 2010.
9 steps på vejen – frem til i dag?. Siden 2010 = 6 årlige kalendere på 5 regioner. Del af kommunikationsstrategien = se på, om det er en bedre løsning?
- En rigtig god idé! Bevægelse i hverdagen på Høje Gladsaxe skole
KORINTH I.F. MULTIBANE.
Præsentation af resultaterne fra erfaringsopsamlingen om ny klassedannelse LIM den 5. januar 2012.
SFO – mellem skole- og fritidspædagogik
Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Eliteidrættens væsen Mod al sund fornuft? Senior Academic.
Leder af Frivilligcenter Aarhus
Fremtidssikring af beboerdemokratiet – hvor er de unge henne?
Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l februar 2010.
Institut for Idræt Foreningsliv og kommuner. At agere i en projektkultur Charlotte Østergaard, Studieadjunkt Institut for Idræt, Københavns Universitet.
Vandpolo seminar 18. september Velkommen Formålet med i dag er: –at I alle tænker over, hvordan vi udvikler dansk vandpolo I den rigtige retning.
Det Folkelige Forum Brugerundersøgelse. Hvem er jeg? Studerende på Syddansk Universitet i Odense Studentermedhjælper i Horsens Sund By fra september 2009.
Fritidspas på det kommunale budget Merete Scheelsbeck Formand for Fritids- og Kulturudvalget Høje-Taastrup Kommune (HTK)
Skolesport Leg, Liv & Læring Idrætsprojekt Idrætsoplevelser for børn og unge med indlæringsvanskeligheder Partnerskab mellem Dansk Skoleidræt,
Udfordringer omkring frivillige i aftenskolen Projektpartnere LOF og FORA.
Integrationsministeriets puljer København, 27. august 2010.
Repræsentantskabsmøde Idrættens Samråd Program for aftenens repræsentantskabsmøde Velkomst IS beretning for året der er gået Debat om beretningen.
Borgermøde i distrikt Engskov Mandag d. 23. marts 2015 kl
Klub og skole samarbejde. Skole og sundhed. Tænk anderledes…..
Samarbejde på tværs Baris Atak Integrationskoordinator
IDRÆTS- OG FOLKEOPLYSNINGS- OMRÅDET Tid for periodisk syn? ‘KL’s Kultur- og Fritidskonference’, Hotel Marienlyst, Helsingør, 21/05/2015. Analytiker Malene.
Klubledermøde - Syd 1. Juni Motion & Foreningsliv … 4 fokusområder i 2015 Klubudviklingsprojektet bliver en success Fastholdelse af unge I overgangen.
Web > ProjektFrivillig.dk Facebook > Projekt Frivillig Find og fasthold unge frivillige.
Ole Dreyer Velkommen Møde i Landsdelsforum 6. oktober 2014.
Vilkårene for det frivillige arbejde i udsatte boligområder Michael Fehsenfeld og Bjarne Ibsen Center for forskning i Idræt, Sundhed og Civilsamfund (CISC)
Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Senioridrætten i vækst -idrætsvaner blandt 60+ i Danmark.
Åben skole - set i foreningsperspektiv Herning Fremad, torsdag d. 11. juni 2015.
Succes med badminton for årige begyndere og let-øvede VIKs opskrift på at: - skabe et attraktivt badmintonmiljø og - få del i et uudnyttet medlemspotentiale.
” FORENINGEN - ET FEDT STED AT VÆRE”. Hvad er projektet ”Foreningen – et fedt sted at være” DGI Landsplan har 14 foreninger med i projektet Hvad er målet:
‘En bevægende kommune - Bevæg dig for livet’
Idrættens Innovatører
”I gamle dage gik man til fodbold og gymnastik for at være sammen med sine venner – det gør man ikke mere!” - Perspektiver på børne- og ungdomsidræt i.
Smidstrup prisen 2001 Jesper Larsen
Udbyder 50 erhvervsuddannelser – herunder EUX
Styrk foreningen Skab en attraktiv forening for frivillige
Strategi 2022 Stærkere Firmaidræt – Mere kollegamotion.
Styrk foreningen Ledelse og udvikling – opgrader foreningen.
Sæt dit aftryk – udvikling af ideer
Begynderrejsen – et redskab til rekruttering og fastholdelse af nye medlemmer i kano- og kajakklubber Klub Dato Konsulent navn.
RRR Modellen.
Trivselsmodel Et adhoc udvalg har i 2018 arbejdet med ideer til, hvordan ÆS lokalafdelinger kan fremme trivsel blandt frivillige. I foråret 2019 overdrog.
Præsentationens transcript:

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Frivillighed i danske idrætsforeninger August 2012 Temamøde, Formandsklubberne i DBU Fyn Trygve Buch Laub Analytiker Med fokus på fodbold – og på Fyn

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Frivillighedsundersøgelsen August 2012 TUSIND TAK! Spørgeskemaundersøgelse i efteråret 2010 Svar fra 5203 DIF-foreninger – herunder 89 fodboldklubber på Fyn Rapporten ‘Fremtidens frivillige foreningsliv i idrætten’ udkom i januar 2012

Mit oplæg  Hvordan ser frivilligheden ud i danske idrætsforeninger?  Frivilligheden – i krise eller i forandring…  Nogle foreninger har det sværere end andre  Fodbold og frivillighed  Særlige udfordringer  Hvordan gør man det lettere at rekruttere og fastholde frivillige?  Strategi og partnerskaber Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l August 2012 ?

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Et sponsorudvalg? Et person eller et udvalg, der står for sociale arrangementer? Et person eller et udvalg, der står for rekrutteringen af frivillige? Har jeres klub… August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Frivilligheden i danske idrætsforeninger -De store linjer August 2012 Det er svært at skaffe frivillige – og det er tilsyneladende samfundets skyld Forskellige typer af foreninger oplever forskellige udfordringer: Holdboldspillene har det især svært Frivilligheden som ideal er ikke i krise, og det kan blive lettere at rekruttere frivillige i fremtiden Strategi og partnerskaber spiller en stor rolle

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Frivilligheden i krise? August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Frivilligheden i krise - eller frivilligheden på vej frem? August 2012 Mindre end hver femte forening har fået færre frivillige på fem år - hver tredje har fået flere

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Andel af foreningsmedlemmerne, der… Frivilligheden i krise - eller frivilligheden på vej frem? August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Hvem er de frivillige? August 2012 Flest mænd mellem 20 og 60 år

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Hvem er de frivillige? August 2012 Ledere Trænere

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Hvorfor er det svært at rekruttere frivillige? Foreningen betyder for lidt for medlemmerne Der er for mange krav fra kommunen Der er for meget papirarbejde De fleste medlemmer gider ikke frivillige arbejde Foreningen er for stor og uoverskuelig Der er for lidt status i og påskønnelse af de frivillige arbejde i dagens Danmark De frivillige har for lidt indflydelse Der er for lidt sammenhold i lokalområdet Foreningerne stiller for få krav til medlemmerne Opgaverne hænger på for få personer August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Hvorfor er det svært at rekruttere frivillige? Det svarer foreningerne: Det er samfundets skyld…ikke foreningernes egen! August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Holdbolspils- foreninger Motionsforeninger Aktivitetsforeninger Forskellige foreninger = forskellig frivillighed August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Aktivitetsforeninger Forskellige foreninger = forskellig frivillighed Små foreninger: 108 medlemmerMange ældre medlemmer: 33 % af medlemmerne er under 26 år Relativt mange frivillige: Kun 8,8 medlemmer for hver frivillig træner eller leder August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Aktivitetsforeninger Forskellige foreninger = forskellig frivillighed Rekrutteringsgrundlaget: Deltagere De frivilliges aldersfordeling August 2012

Forskellige foreninger = forskellig frivillighed Motionsforeninger Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Store foreninger: 372 medlemmer Stor alders- spredning: Næsten over og under 26 år Meget få frivillige: Hele 25,4 medlemmer for hver frivillig træner eller leder August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Forskellige foreninger = forskellig frivillighed Motionsforeninger Rekrutteringsgrundlaget: Aktive individualister De frivilliges aldersfordeling August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Holdbolspils- foreninger Forskellige foreninger = forskellig frivillighed Mellemstore foreninger:158 medlemmer Mange børn og unge: 76 % af medlemmerne er under 26 år Mange frivillige: Kun 6,6 medlemmer for hver frivillig træner eller leder August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Holdbolspils- foreninger Forskellige foreninger = forskellig frivillighed Rekrutteringsgrundlaget: Unge forældre De frivilliges aldersfordeling August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Holdboldspils- foreninger Motions- foreninger Aktivitets- foreninger Forskellige foreninger = forskellig frivillighed Mange børn og stort ‘forbrug’ af frivillige Forældrene er svære at lokke til det frivillige arbejde Har det meget svært med frivilligheden Ældre aktive – Små foreninger Kortere vej fra medlemskab til frivillighed Har det mindre svært med frivilligheden Meget store foreninger Løsere tilknytning mellem medlem og forening Meget blandet – golf har det let, badminton har det svært August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l August 2012 Frivillighed i fodbold 1.Fodbold og frivillighed hænger stærkt sammen: Fodboldklubberne er hjemsted for rigtig mange frivillige og frivillighedsidealet lever i klubberne 2.Klubberne er udfordret af højt frivillighedsforbrug og besvær med at tiltrække og fastholde frivillige kroners-spørgsmålet: Hvordan får man fat i fremtidens frivillige?

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l August 2012 Det hjælper at have en plan! Kun hver tiende fodboldklub har en bevidst strategi for, hvordan man vil rekruttere og fastholde frivillige De har givet sig selv en fordel! Foreninger, der tager det, som det kommer, og bekymrer sig kun om frivillighed, når det er aktuelt Foreninger med en bevidst strategi for rekruttering og fastholdelse

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Assens/Middelfart /Nordfyns Odense og Kerteminde/Nyborg /Faaborg-Midtfyn Svendborg/Ærø /Langeland Meget få fynske fodboldklubber tænker strategisk på frivillighed

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Lav en frivillighedsstrategi Fokusér på de frivillige, før de mangler: - og sæt nogen til at føre den ud i livet ideer til indhold i en frivillighedsstrategi 7 (må meget gerne kopieres) August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Inspiration til en strategi for frivilligheden 1.Forankr opgaven med at rekruttere og fastholde frivillige i enkeltpersoner eller udvalg – det skal ikke altid være formanden eller den afgående frivilliges hovedpine 2.Sæt præcise ord på de frivillige opgaver – hvor, hvornår og hvem ringer jeg til, hvis jeg bliver syg… Ikke en kontrakt, men det skal på papir August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Inspiration til en strategi for frivilligheden 1.Forankr opgaven med at rekruttere og fastholde frivillige i enkeltpersoner eller udvalg – det skal ikke altid være formanden eller den afgående frivilliges hovedpine 3.Husk at spørge, og at spørge alle – alle kan noget, og mange vil noget. Især hvis de bliver spurgt! 4.Indgå i samarbejder og vis foreningen frem – f.eks. i form at løb eller arrangementer i samarbejde med andre foreninger eller institutioner 2.Sæt præcise ord på de frivillige opgaver – hvor, hvornår og hvem ringer jeg til, hvis jeg bliver syg… Ikke en kontrakt, men det skal på papir August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Partnerskaber i fodboldklubber Assens/Middelfart /Nordfyns Kerteminde/Nyborg /Faaborg-Midtfyn Svendborg/Ærø /Langeland Odense

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l 6.Aktivér forældrene – er mor eller far foreningsaktiv, så er de tre gange så ofte også frivillige 9 % af ikke-foreningsaktive forældre er frivillige: 35 % af foreningsaktive forældre er frivillige: 5.Inddrag medlemmerne i foreningens ledelse – det giver større medlemsengagement at blive spurgt om de store linjer, og større engagement betyder mere frivillighed Inspiration til en strategi for frivilligheden Medlem  Frivillig August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l 7.Sæt pris på det grå guld – flere ældre frivillige er ikke et krisetegn men en gave til foreningslivet Inspiration til en strategi for frivilligheden …og en naturlig konsekvens af den demografiske udvikling i Danmark : En halv million flere danskere i alderen 60 år+ August 2012

Idrættens Analyseinstitut l Kanonbådsvej 12A l 1437 København K l Tlf l Juni 2012 Tak for opmærksomheden!