Resultater VC generation 2 Jobcenter Aalborg

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Dagsorden Hvor langt er vi? Beskæftigelsesreformen Oplæg til jobcenter
Advertisements

EN HELHEDSORIENTERET UNGEINDSATS? ERFARINGER FRA NULPUNKTSANALYSEN AF ROUTE 25 V/ANNE MØLGAARD, RAMBØLL Alternative title slide.
Rikkeline Facius – mentor og socialrådgiver
Ny Førtidspension og fleksjob reform
Tirsdag d. 20. august 2013 Reformer på arbejdsmarkedsområdet.
Arbejdsgivernes bidrag til beskæftigelsesplan 2009 Arbejdsgiverrepræsentanterne i LBR Virksomhederne og mangel på arbejdskraft.
mangfoldighedens søgelys
Sundhed på arbejdspladsen
Tværgående indsats for unge årige
Status for rehabiliteringsteam, primo sept., Roskilde Kommune
Velkommen til 6. kursusdag om virksomhedscentre TOVHOLDERFUNKTIONEN FOR VIRKSOMHEDSCENTRE.
Reformen af førtidspension og fleksjob
Arbejdsmarkedsperspektivet i en behandlingsmæssig kontekst Succes i intensiv behandling KABS Viden, døgnkonference 3. november 2009 Marika Sabroe Vejle.
Synshandicap og beskæftigelse
Erfaringer med metoder til at få mennesker med psykisk sygdom i beskæftigelse v/Tommi Strandgaard, direktør, Jobcenter Østdanmark.
Virksomhedsservice og mentorprojekt for unge. Virksomhederne kommer ind her Virksomheder ringer til vores callcenter på Virksomhedsservice sidder.
Partnerskabsaftaler Virksomhedspraktik og opkvalificering med henblik på rekruttering til ordinære eller støttende job.
Præsentation af resultaterne fra casestudie
Målgrupper og indsatsområder 3 Målgrupper Jobklare ledige med mere end 12 måneders ledighed Indsatsklare kontanthjælpsmodtagere Modtagere af ledighedsydelse.
Program Velkomst og spisning Introduktion til jobcentret 4 korte oplæg + paneldebat Kaffe og netværk Indspark til jobcentret Afrunding og netværk 2.
Hvordan kan jobcentrene videreudvikle den virksomhedsvendte indsats ?
Virksomhedsrettet indsats for udsatte grupper Hvad kan vi lære af VCG2?
Erhvervspsykiatrisk Center1 Konference: Psykisk sårbare og arbejdsmarkedet ”Projekt fra Behandling til Beskæftigelse” -En parallel indsats for psykisk.
Mentor. Historik Efterår 2010 Ønske: Bringe borger tættere på job og uddannelse Løsning: Overdragelse af borgere fra SEL §85 til afprøvning af arbejdsmarkedsperspektiv.
Præsentation af resultaterne fra workshop 1 1. Workshop 1- hvad gjorde vi? Spor: Unge, uddannelse og beskæftigelse Tema 1 - Forebyggelse og sammenhæng.
Tværfagligt ungeteam i et uddannelsesmiljø  Baggrund/Hvorfor  Vision  Hvordan  Gør det en forskel? Bornholms Regionskommune Allan.
Kort introduktion til rammerne i Brug for Alle. Målgruppen Alle kontanthjælpsmodtagere, der pr. 1. april 2012 er i match 3 og modtager kontanthjælp: Midlertidigt.
FORSTÆRKET INDSATS FOR UDFALDSTRUEDE I AC OG FTF A- KASSERNE Politik og Praktik - om beskæftigelsesindsatsen i Midtjylland 10. februar 2012 Jobcenterchef.
Hedensted 1 Fastholdelse via tidlig virksomhedsrettet indsats Hedensted Ålborg den 18. september – opstartsseminar om sygedagpengereformen.
Organisering og samarbejde i Job- og Aktivhuset omkring den virksomhedsvendte indsats Virksomhedscenter Generation 2 Organisering Samarbejde på tværs Motivation.
Næstved Rehabiliteringsteamets arbejde.. l  Optaget i forsøgsperioden på ca. 10 uger har været 19 i deltagergruppen og 24 i kontrolgruppen. 30 i deltagergruppen.
Rehabiliteringsteam Organisation og erfaringer ”Den gode indstilling”
Virksomhedsindsats for de mest udsatte Erfaringer fra VC2, marts 2015.
Indsatsen over for kontanthjælpsmodtagere i matchkategori 3 - Kortlægning og anbefalinger.
VC g2 Jobcenter Skive JobStart. VC g2, Skive Hvilke virksomheder ? 21 virksomhedscentre – 22 i praktik (mål 35 pr. 1. maj) Bred spredning, branchemæssigt:
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Ministermål 3 og 4. Udfordringer og strategier v/ Kirsten Thomsen, BRHS Seminar om Beskæftigelsesplan 2014.
Ophør af JAF Inden ophør af et JAF skal kommunen foretage en vurdering af borgerens arbejdsevne og dennes muligheder for at komme tilbage i beskæftigelse,
Parallele indsatser i Frederikssund - målgruppen med problemer udover ledighed.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Strategier i relation til FØP-reformen, kontanthjælpsreformen og sygedagpengereformen V./ Marianne Sumborg.
Sådan arbejder vi i rehabiliteringsteamet i Hedensted Kommune – fokus på den koordinerende sagsbehandler Jobcenter Hedensted.
Beskæftigelsesforvaltningen Sociale Forhold og Beskæftigelse Aarhus Kommune Erfaringerne fra Brug for alle og arbejdet i et kommende rehabiliteringsteam.
Netværksmøde for teamledere 11. september 2013, Roskilde Erfaringer med akutindsatsen i Jobcenter Lyngby-Taarbæk.
Brug for alle Hvad går det ud på? v/ projektchef Jens Hørby Jørgensen.
Samarbejde mellem UU Aarhus og helhedsplanen i Vandtårnsområdet Samarbejde mellem UU Aarhus og helhedsplanen i Vandtårnsområdet - Når UU er en integreret.
Fokus i beskæftigelsespolitikken  Aktivlinie (særlig i krise tid)  Indsats og rettidighed  Målretning  HIG  Aktivering på virksomheder  Udfordringer.
Arbejdsmarked/Jobcenterchef Jette Lorenzen Jobcenter Ydelseskontor Thomas worm Institutioner Herunder Nørremarken Arbejdsmarked- staben.
Helle Anttila Arbejdsmarkedsafdelingen Frederiksberg kommune Implementering af rehabiliteringsindsatsen.
Beskæftigelsesregion Syddanmark, Karl Schmidt Brug for alle - en særlig indsats for kontanthjælpsmodtagere i match 3 Seminar den 13. juni 2012.
Beskæftigelsesplan Om Beskæftigelsesplan 2016 Lovkrav, at alle kommuner udarbejder en beskæftigelsesplan Beskæftigelsesplan 2016 er Hvidovre Kommunes.
En jobrettet indsats for aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Netværksmøde på Sjælland 10. december 2014.
Helle Anttila Arbejdsmarkedsafdelingen Frederiksberg kommune Mål og delmål i rehabiliteringsindsatsen.
Projekt “Kommunikation, der virker” Hvad skal der til for at kunne arbejde tværfagligt / tværsektorielt med forløbene?
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Netværksmøde for Teamledere aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Onsdag den 2. april 2014.
Kontrolleret forsøg På rette vej i job Projektperiode: – Målgruppen er kontant- og starthjælpsmodtagere i match gruppe 2 På landsplan.
SOLRØD KOMMUNE | JOB- OG SOCIALCENTER Visitation til rehabiliteringsteam og ressourceforløb i Solrød Kommune Dorthe Torstensen, Leder af Social Service.
Hvordan samarbejder vi med virksomhederne i VCG2 LTK har inden forpligtet sig til: 70 borgere på kontanthjælp (>25 år – ofte psykisk syge –
Skanderborg Én indgang – fælles adgang – job som udgang Om at begrænse tilgangen til førtidspension.
Mandag d. 6. februar 2017 Arbejdsmarkedsudvalget
Hvad kan Jobcenter Thisted gøre for virksomhederne?
UU Danmarks perspektiver på anbefalingerne
Februar 2017 PKU-konference
18/11/15 RAR Østjylland Handicap i beskæftigelsesindsatsen Overblik og nuværende viden 19. januar 2017 DISPOSITION Beskæftigelsessituationen for mennesker.
Orientering fra kontoret Job og Fastholdelse AM-udvalg den 6
Unge i fokus - baggrund Langsigtet strategi – 3 hovedområder:
Hvordan møder praksis de nye lærere?
JOBFIRST Seminar om virksomhedsrettet indsats 30. marts 2016
JOBFIRST Hvad ser vi som de vigtigste opgaver for projektlederne frem til juni 2016?
Erfaringer med virksomhedssamarbejdet omkring målgruppen for JobFirst?
JobFirst seminar om virksomhedsrettet indsats
Socialpolitisk statusmøde 2017 LO
Præsentationens transcript:

Resultater VC generation 2 Jobcenter Aalborg Målet for Jobcenter Aalborg opgjort den 16-2-2016 100 borgere i praktik af mere end 3 måneders varighed 75 kontanthjælpsmodtagere / 25 ressourceforløbsmodtagere Hvad har vi nået: Opgjort den 16-2-2016 165 praktikker – heraf er 37 borgere i ressourceforløb 101 praktikker har varet i mere end 3 måneder – heraf er 27 borgere i ressourceforløb 8 i ordinær beskæftigelse 11 i fleksjob 3 i ordinær uddannelse

Jobcenter Aalborgs mentormøde VC Gen. 2 Formål: At give mentorerne et overordnet kendskab til, hvilke intentioner, der i de reformer der er grundlaget for VC Gen. 2. At klæde virksomhedsmentorer på til at varetage opgaven som mentor for de særlige målgrupper der er omfattet af projektet. At motivere, engagere mentorerne i forhold til indsatsen, samt give dem troen på, at de kan støtte borgeren i deres udviklingsproces. Krav om mentor uddannelse i VC Gen. 2.

Indhold af mentor møder 6 mentor møde på 2 år, 1-1-2014 til 31-12-2015. Mentor rollen. Psykiatri. Den svære samtale/ anerkendende tilgang. Sundhed, Aalborg Kommunes sundhedscenter. Misbrug, Aalborg Kommunes misbrugscenter. Afslutning på VC Gen. 2. Resultater, Jobcenter Aalborg virksomhedsvendte strategi, diplomer. Mentor anbefalinger

Mentor anbefalinger Netværksdannelse - på virksomhederne Mentormøder Tæt opfølgning Lytter til anbefalinger - kørekort- kursus En indgang til jobcenteret Komme forbi uformelt Synlige delmål for indsatsen Referencer

Progressionsarbejde i virksomhedscentre Mål for indsatsen (min plan). Borgerens udfordringer. Mentorordningen. Mentoruddannelsen. - værktøjskasse til forståelse borgernes udfordringer, tilbud i Aalborg Kommune. Progressionsarbejde. - delmål ved hver opfølgning. - inddragelse af viden fra mentor møderne i det daglige med borgeren.

Jobcenter Aalborg 2016 Implementering af erfaringer med VCg2 - mentormøder Job First Virksomhedsstrategi - Et jobcenter, ambassadører, Pluss Consult - Virksomhedsvendte indsatser også for de svageste borgere - Pilot kampagnen 250 nye virksomheder - Service for virksomheder og deres behov - Attraktive for virksomhederne