Flere og flere får tilkendt førtidspension på baggrund af en psykisk lidelse? Hvad kan vi gøre for at standse og vende denne udvikling - og hvordan kan.

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
DIN STIFINDER SYGEMELDT? LAD OS HJÆLPE…
Advertisements

Nyeste viden om hvad der virker for ”udsatte borgere”
Markant flere indvandrere i job
Evaluering af Projekt Unge
Langvarigt sygefravær
Hvad virker for ikke-arbejdsmarkedsparate ledige?
Uddannede færingers tilpasning til arbejdsmarkedet og erfaringer med studieophold i udlandet En spørgeskemaundersøgelse blandt færdiguddannede
Ny Førtidspension og fleksjob reform
Sundhed blandt danske statsborgere med ikke-vestlig indvandrerbaggrund sammenlignet med andre danskere Resultater fra Sundheds- og sygelighedsundersøgelsen.
Reform af førtidspension og fleksjob
Diabetes – en sygdom i vækst
Stor forskel i erhvervsdeltagelse Andel ikke-vestlige indvandrere i arbejdsstyrken årige, pct., 2007 Bedste rammevilkår Dårligste rammevilkår KILDE:
Reform af udligningssystemet Finansieringsudvalgets seminar Den 26. april 2010.
20. august Arbejdsmarkedskommissionens anbefalinger Velfærd kræver arbejde.
Kommunale Indsatsområder Oplæg til beskæftigelsesudvalgets møde d
Flere indvandrere og efterkommere i fremtiden
Analyse for Ældre Sagen: Trafikundersøgelse: Cykel, cykelhjelm mv Rapport Marts 2010.
Virksomhedernes rolle i den nye reform Onsdag den 3. juni 2014 Chefkonsulent Signe Tønnesen Lederne
Hvad kan vi gøre for at få psykiske sårbare tilbage i arbejde ?
Bipolar affektiv sindslidelse
Oplæg til DH’s temadag for nye RBR-medlemmer Oplæg v/Palle Christiansen d. 18. maj 2010 Regionsdirektør, Beskæftigelsesregion Midtjylland.
“Fra sygefravær til arbejdsevne”
Førtidspension og fleksjob Udfordringerne
Kurt Nygaard Jobcenter Horsens.
Handicap og beskæftigelse
Hvad ved vi og hvad ved vi ikke?
Arbejdsfastholdelse Hvad laver de på AMK?
Jesper Karle Speciallæge i psykiatri, dr. med.
Mod en ny arbejdsmarkedspolitik Mogens Ove Madsen Fmd. Specialsektorudvalget Region Nordjylland.
Hospicedagcenter – et nyt palliativt tilbud ? Patientforløb for kræftpatienter i region Midtjylland Hospice Djursland 28.maj 2008.
Temadag med fokus på samarbejde og sygefraværsområdet
Center for Job- og Erhvervsservice - få det bedste frem.
Lavere vækst i antal indvandrere Årlig nettostigning, årige, personer KILDE: Ikke-vestlige Indvandrere & arbejdsmarkedet, fig. 1.1.
Lægekonsulentkursus Århus den 24. november 2009
”Vejen frem” - projekt for borgere 18 – 30 år med psykiske lidelser Oplæg til Psykiatriens Samordningsudvalg Den 16. juni 2010.
Temadag for repræsentanter i De Regionale Beskæftigelsesråd d Birgit Hagen, DH repræsentant I Det regionale Beskæftigelsesråd i Region Midtjylland.
Kompetenceudvikling i Region Midtjylland - Om kompetenceudvikling som motor for virksomhedernes udvikling Oplæg på opstartskonference.
Regler og opgaver vedrørende sygefravær
Neurorehabilitering Teori og Praksis
Ændr 2. linje i overskriften til AU Passata Light 1. DECEMBER 2014 BERGEN PROFESSOR MICHAEL SVARER AARHUS UNIVERSITET BUSINESS AND SOCIAL SCIENCES INSTITUT.
3. februar 2010 Festival om arbejdsfastholdelse og rummelighed.
SYGEDAGPENGEREFORMEN – HVAD ER DET NYE FOR VIRKSOMHEDERNE (SAMT LIDT AF ”DET GAMLE”) Lejre Kommune 20. november 2014.
3F – Fagligt Fælles Forbund og Forebyggelsesfonden.
Arbejdsmarkedsindsatsen for ikke-arbejdsmarkedsparate
Arbejde for enhver pris? Hvordan kan man i kommunalt regi bruge lovgivningen til at sikre, at arbejdsliv og hverdagslivet i øvrigt hænger bedst sammen?
Titel og undertitel skal stå med store bogstaver (Versaler) og skal holdes indenfor de to vandrette grå linjer. Titlen kan stå i farve, eller der kan vælges.
Tilknytning til arbejdsmarkedet har en sundhedsfremmende effekt – Hvilke muligheder er der for anvendelsen af virksomhedsrettet aktivering for personer.
Hedensted 1 4. marts 2011 Beskæftigelsespolitiske udfordringer Hedensted.
Den gode overlevering og samarbejde på tværs
Ikke vestlige indvandrere og efterkommere v. Jobcenterchef Chr. Schacht-Magnussen 1.
Beskæftigelsesregion Midtjylland Sygefravær pga. stress og psykisk lidelse Lars Aakerlund Speciallæge, ph.d. PPclinic.
Minister mål og beskæftigelsesplan JC Frederiksberg 2012: Færre skal på varige forsørgelsesordninger = flere personer med varigt nedsat arbejdsevne skal.
Afklaring af arbejdsevnen/ arbejdsprøvning
Styrket indsats på virksomheden  Samtale inden 4 ugers fravær og information til kommunen (2010)  Fastholdelsesplan ved fravær over 8 uger, planen indgår.
Hvordan får vi flere personer med funktionsnedsættelse i virksomhedstilbud, og har vi de rette tilbud? Jesper Karle Speciallæge, dr. med.
Mulighederne for at bringe unge med psykiske funktions- nedsættelser tilbage i arbejde ? Vilhelm Borg seniorforsker NFA Indlæg
Helbredelse og beskæftigelse kan gå hånd i hånd. Tilbagevenden til arbejde under psykisk sygdom er både muligt og sundt -hvis det gøres rigtigt.
Beskæftigelsesregion Syddanmark, Karl Schmidt Brug for alle - en særlig indsats for kontanthjælpsmodtagere i match 3 Seminar den 13. juni 2012.
Tema for dagen: Hvordan kommer min sag videre i Jobcentret, og hvad er mine rettigheder Gennemgang af generelle rettigheder Kontanthjælp Sygedagpenge Jobafklaringsforløb.
Skanderborg Én indgang – fælles adgang – job som udgang Om at begrænse tilgangen til førtidspension.
Mentale helbredsproblemer - førtidspension eller tilbagevenden til arbejde? Vilhelm Borg seniorforsker NFA 2010 Oplæg Beskæftigelsesråd Hovedstad.
Unge & psykiske sygdomme
Modul 3.1 – Hvorfor og hvordan dokumenterer vi?
Modul 3.1 – Hvorfor og hvordan dokumenterer vi?
PSYKISK SÅRBARHED OG ARBEJDSMARKEDET VELKOMMEN!
Borgere med psykiatriske diagnoser
Refusionsreformen 12. november 2018.
Efterskoleforeningen
Introduktion til ”Tidlig indsats”
Socialpolitisk statusmøde 2017 LO
Præsentationens transcript:

Flere og flere får tilkendt førtidspension på baggrund af en psykisk lidelse? Hvad kan vi gøre for at standse og vende denne udvikling - og hvordan kan vi bruge hinandens kompetencer

Hvordan ser det ud? 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Ballerup 3.048 2.957 2.799 2.700 2.771 2.789 2.729 København 24.339 23.359 21.626 20.457 19.686 19.296 18.873 Hele landet 277.649 272.185 262.492 256.281 258.682 261.415 262.835

Andel af arbejdsstyrken

Andel ikke-vestlig oprindelse

Antal med ikke vestlig baggrund

Hvornår førtidspension Hvis det kan dokumenteres at en person ikke kan blive selvforsørgende, og arbejdsevne ikke kan forbedres ved aktivering, behandling eller revalidering, kan bevilges en førtidspension, hvis der er udarbejdet en ressourceprofil redegørelse om hvorfor arbejdsevne ikke kan forbedres foretaget en faglig vurdering af selvforsørgelse ikke kan ske med hjælp fra anden lovgivning, fx fleksjob, handicapkompenserende ydelser, serviceloven m.v.

Hvad kan vi gøre? 1. Rette fokus på muligheder frem for begrænsninger elendighedens teater tab af arbejdsidentitet bredere arbejdsvurdering ved selvovervurderet sygdom og mgl. diagnose possitiv sammenhæng mellem psykisk helbred og arbejde alvorlig lidelse kan være funktionsbegrænsende, men…. 2. Øge det sociale arbejde i en tid hvor DOS er på skrump 3. Fokuserer på tidlig, intensiv og målrettet indsats, der kan forebygge langvarig ledighed

Den aktive line for Sygemeldte hjælpe den sygemeldte hurtigt i job identificere og klarlægge den syges muligheder for at komme tilbage til arbejde - muligheder frem for begrænsninger tilpasses den syges forudsætninger og behov og den enkeltes helbredstilstand og ressourcer sikre at den sygemeldte ikke mister kontakten eller opgiver arbejdsmarkedet aldrig overskygge den behandling som er nødvendig for at den sygemeldte kan blive rask

Valg 25 år kvinde med skizoid personlighedsforstyrrelse lang og alvorlig sygdomshistorie flere uddannelser inden for IT har invaliderende psykotiske perioder og angst i perioder skønnes 6-10 ugentlige arbejdstimer Lægeprognosen er usikker på den lange bane 35 år kvinde med smerter i skulder efter modermærkekræft Har faglært uddannelse, og sygemeldt i 2 år. 46 år mand fra Irak med krigstraumatiske oplevelser og ringe arbejdsmarkedstilknytning