1<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbo 2015 „Engineering the Future – since 1758.“ Virksomhedspræsentation.

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
15 OKTOBER 2012 RETHINK BUSINESS 1 Projekt "Rethink business" handler om at styrke din virksomheds forretning. Det kan være i forhold til indkøb af materialer,
Advertisements

Kompetenceudvikling og innovation i yderområder
Kontakt vores salgsafdeling på eller
Electrolux Marketing koordinator, web Michael Skrydstrup HR Konsulent Anne Mette Hildebrand Udvælg en elev, der skal sige til, når der er gået 5, 10 og.
Balanced Scorecard i Dansk Landbrugsrådgivning
Divergent og Konvergent
Web 2.0 Teoretisk viden.
Mette, Sofia, Peter & Nichlas
Introduktion til kriterium 4 Partnerskab og ressourcer Excellence netværk 2004 Jørgen Kjærgaard.
Dahlbom & Mathiassen Computers In Context 9. Power
Holmegaard en ny begyndelse.
Produktion og Logistik
Velkommen til Bevola A/S Bevola har markedets bredeste produktplatform til opbygning af lastbiler, hængere og trailere. Ydermere tilbyder Bevola løsninger.
Odense Staalskibsværft A/S Internationale Erhvervsvilkår Miljø & Medarbejdere v/ Adm. dir. Finn Buus Nielsen.
Velkommen til Arovit Petfood - DMP
Helt ren, på en helt ny måde !
Hverdagens Helte i Danfoss Floor Heating
1. Virksomhedens strategiske planlægning
Verden omkring HTH Kunder x Konkurrenter Leverandører Finanskrisen
Virksomheder - definition
Dansk produktion i globale værdikæder 14. november, 2013.
BackIIBasic En undervisningscase i entrepreneurship
Introduktion til Microsoft CRM Christian Cletus Bjørn Eilertsen.
Microsoft Executive Circle Brunch Desktop/Server Management With Microsoft System Management Server John Leidland, MAN B&W Diesel A/S Systems Engineer,
Biblioteket som læringssted: Nye bibliotekarroller – nye biblioteksydelser Handelshøjskolens Bibliotek Århus Odense 15. maj 2002 Fra et bibliotek i bevægelse.
Afdelingsledelsen Vision og værdigrundlag i Planlægningsområde Syd.
Brugstedet.dk Eksempelsamling ”Geodata skaber værdi” Nils Bo Wille-Jørgensen Grontmij.
ARCON SOLAR STORSKALA-SOLVARMEANLÆG 2013 Generalforsamling Mou Kraftvarme 5. marts 2013.
Præsentation af Arla Foods
CBS Bibliotek …flere fremtider, én strategi René Steffensen Statsgruppens temadag 20. november 2006.
edgemo summit Session: ”Skomagerbackup”
Velkommen til Bevola - Bare bedre løsninger Nordeas Erhvervspris 2011CSR Award 2013.
Stedet som indgang til digital forvaltning
Rambøll Managements definition af it-governance
Finland - Dit næste nærmarked januar 2015 ved handelschef og regional koordinator Klaus I. Hell.
4 Interne forhold Oversigt Værdikæder Kernekompetence
Vision Daloon er den moderne forbrugers foretrukne leverandør af etniske conveniencefødevarer.
Computerens anatomi Dette er interaktivt så brug musen.
Ledelses- og Styringsgrundlag. Oplæg v. Bo Johansen – 20. aug
Produkt præsentation Christian Cletus Bjørn Eilertsen.
Strategi 2011 – x4 edsbjerg er et konsulenthus, der rådgiver og.
Herren burde måske lette måsen, og løbe en tur i stedet
Text starts with no bullet Click once on ’Increase Indent’ for bullet and click uptill three times for more bulletdesign To get previous design back, click.
Hvad er værdien af ISO 9001? Og hvad er ændringerne i ISO 9001 og de øvrige ledelsesstandarder? Jesper Jerlang Standardiseringsdirektør.
INNOVATIV KIRKE Et forløb for menigheder, der ønsker at være mere kreative og nyskabende.
Produktudvikling og innovation i samarbejde med andre virksomheder – Thomas Bøtker Mortensen – s. 1 Produktudvikling og innovation i samarbejde med andre.
1 Vision Region Syddanmark har en HR-funktion, som via initiativ, dialog og samarbejde understøtter forretningsområdernes behov for HR ydelser HR sætter.
REACH og virksomhederne Christina Busk, Dansk Industri.
Virksomhed: SedumEksperten Præsentation af: Kåre Noer I faget: Speciale LA
Effektiv vækst - Workshop
Hvad er benchmarking Benchmarking betegner et forbillede, som udgør udgangspunktet for bedømmelsen af en præstation i en eller anden henseende. Benchmarking.
Der startes mange nye danske virksomheder hvert år
E-handel og online service
4 Interne forhold Oversigt Værdikæder Kernekompetence
Energierhvervsanalyse
Et digitalt løft af dansk erhvervslivs produktivitet
KONCERNSERVICE STRATEGI 2020
Din virksomhed FIRMALOGO.
Post Danmark eKommunikation – Post-let
45116 Teknologisk Forandring og Postal Logistik
Strategi Juni 2013 Montanas Strategi
Energierhvervsanalyse
Historie og organisation
21. Den strategiske plan.
Styrk foreningen Ledelse og udvikling – opgrader foreningen.
Mission, vision og forretningsidé
Hvor bevæger digital handel sig hen? Videncenter for Digital Handel
Værktøj: Check dine relationer
Royal Greenland A/S – Årsrapport 2017
Vi er ‘One PPG’ Vores formål We protect and beautify the world
Præsentationens transcript:

1<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbo 2015 „Engineering the Future – since 1758.“ Virksomhedspræsentation

2<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbos Søsterselskaber i Volkswagen – i alt Medarbejdere

3<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Omsætning ‘14: €0,5 mia. Power Engineering Forretnings- områder Divisioner Lastbiler og Busser MAN Truck & Bus Omsætning ‘14: €8,4 mia. MAN Latin America Omsætning ‘14: €2,3 mia. MAN-koncernen i 2014: Omsætning €14,3 mia., medarbejdere Kapitalandele Sinotruk (25,0 % +1 aktie), Scania (17,4 %*) * Stemmeret MAN Diesel & Turbo Omsætning ‘14: €3,3 mia. Renk (76 %) 2014 Nøgletal for MAN Diesel & Turbo i MAN-koncernen MAN SE

4<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbo Nøgletal for 2014 Mio. € Ordreindgang Omsætning Antal medarbejdere Driftsresultat ROS (%)6,3-1,2 1) Inklusive konsolidering mellem de strategiske forretningsområder: Engines & Marine Systems, Power Plants og Turbomachinery. 2) Samlet antal medarbejdere (inklusive vikarer) pr. 31. december 2014.

5<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbos Fire Strategiske Fokusområder  Kundetilfredshed o Teknologisk førende inden for ydelse og miljø o Foretrukne eftersalgspartner  Styrke vores tilstedeværelse internationalt  Profitabel vækst (øge omsætning og overskudsgrad)  Bedste arbejdsgiver inden for maskin- og anlægsteknik o Eksempel: I 2014 blev der afholdt kursusdage i MAN Diesel & Turbo i Danmark med fokus på medarbejderudvikling

6<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Kerneværdier Troværdig – Gør som du siger Innovativ – Søg udvikling Dynamisk – Vær fleksibel og proaktiv Åben – Vær tydelig, direkte og ærlig

7<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbos Værdier Troværdig  Troværdighed har altid været en vigtig værdi for vores produkter. Solide. Sikre. Slidstærke. Lette at betjene.  Det er vigtigt for os at udvikle produkter, der styrker og øger vores troværdighed.  Troværdighed er lige så vigtig for vores folk. Det betyder, at vi skal kommunikere effektivt og opfylde vores forpligtelser.  Kort sagt, vi opfylder de forventninger, der stilles, og de forpligtelser vi har. Innovativ  Vi leverer værdi til vores kunder ved at bruge teknologien innovativt, men uden at sætte troværdigheden over styr.  MAN-medarbejdere er innovative: Vi tænker anderledes og skaber dermed innovative løsninger. Dynamisk  Dynamik er den drivende kraft i vores organisation. Det betyder, at vi hurtigt forudser ting, vi tilpasser os hurtigt, og vi er hurtige til at udnytte vores potentiale fuldt ud.  Flere løsninger og mindre problemrapporting.  Vi ser potentialet, er proaktive og løsningsorienterede. Åben  Åbenhed viser, at vi lytter, er åbne over for nye ideer samt forandringsvillige.  Vi skal tale mere med hinanden og ikke om hinanden.  Vi har et åbent samarbejde, og vi deler nye ideer og viden.

8<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbos Produkter Motorer & Marinesystemer TurbomaskinerKraftværkerEftersalg

9<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbos Produktionsfaciliteter Europa, Indien og Kina Augsburg Saint Nazaire Frederikshavn København Velká Bíteš Aurangabad Berlin Oberhausen Hamborg Deggendorf Zürich Changzhou Turboanlæg Dieselanlæg Diesel- & turboanlæg

10<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbos Salgskontorer

11<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbo Danmark har omkring 2000 ansatte fordelt på tre lokationer:  København  Frederikshavn  Holeby MAN Diesel & Turbo i Danmark

12<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Medarbejdersammensætning i MAN Diesel & Turbo i Danmark Medarbejderne i den danske filial af MAN Diesel & Turbo fordeler sig på 29 forskellige nationaliteter

13<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015  Burmeister & Wain (B&W) blev grundlagt i 1865 – grundlæggerne kan ses på billederne til højre.  I 1912 byggede B&W verdens første oceangående motorskib Selandia ved hjælp af den teknologi som Rudolf Diesel havde opfundet. Rudolf Diesel udviklede den første dieselmotor i  I 1930 var B&W Danmarks største arbejdsplads med mere end medarbejdere.  I 1980 overtog den tyske MAN- koncern dieselmotoraktiviteterne.  I 2011 blev Volkswagen hovedaktionær i MAN-koncernen. Historisk Overblik over MAN Diesel & Turbo i København H.H. Baumgarten C.C. Burmeister W. Wain

14<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 op til kW Satellitfoto af MAN Diesel & Turbo i København Medarbejdere ( ) : Reservedele Design af totaktmotorer Produkter Motorkomponenter Reservedele PrimeServ eftersalgsservice Totaktmotor- komponenter  Produktionshaller  Diesel Research Center med testmotor  Lager  PrimeServ Akademi  Produktionsadmini- stration  Kontorer  Medarbejderhus

15<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Verdens Førende Leverandør af Totakt- dieselmotorer – Designet i København

16<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 MAN Diesel & Turbos Forretningsmodel for Licensgivning Der bygges ikke længere MAN Diesel & Turbo dieselmotorer i Danmark. Derimod står vi for at udvikle og designe motorerne. Motorproducenter kan købe en licens, så de kan bruge vores design til at bygge motorer. Når det sker, underskiver MAN Diesel & Turbo og motorproducenten en licensaftale, og motorproducenten er nu licenstager. Licenstageren leverer motoren til et skibsværft, hvor den installeres på et skib. Når skibet er klart, leveres det til skibsrederen, der nu ejer et skib med en MAN B&W motor, som er bygget af en licenstager. Motorerne bygges hovedsageligt i Korea, Kina og Japan, da det er her størstedelen af alle skibe bygges. MAN Diesel & Turbos licenspolitik er, at store motorer skal bygges samme sted som skibene.

17<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Historisk Overblik over MAN Diesel & Turbo i Frederikshavn  Lauritz Peter Houmøller opfandt Alpha-motoren i  Den første Alpha-motor var en firetaktpetroleumsmotor (se billedet til højre). Kakkelovnene i baggrunden blev også lavet af Alpha omkring  B&W overtog virksomheden i  I 1950 åbnede Alpha et propeller- værksted – propellere er stadig et vigtigt forretningsområde.  Produktionen af totakt- og firetaktmotorer lukkede i  MAN overtog B&W og Alpha i  I 2011 blev Volkswagen hovedaktionær i MAN-koncernen.

18<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Satellitfoto af MAN Diesel & Turbo Frederikshavn Medarbejdere ( ) : 431 Agterskibs- løsninger Propellere Produkter Propellere, agterskibsløsninger, fjernbetjeningssystem er, gearkasser, reservedele Fjernbetjenings- systemer  Kontorer  Lager  Testcenter med kørende motorer  Propeller samlehal  Gear samlehal PrimeServ eftersalgsservice Service Center Denmark & MAN PrimeServ Academy FRH

19<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 En af de Største Leverandører af Omstyrbare Skruer – Designet i Frederikshavn

20<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Historisk Overblik over MAN Diesel & Turbo Holeby  Holeby Diesel blev grundlagt af H. Christoffersen i 1877 og producerede tærskemaskiner og halmpressere.  Virksomheden begyndte hurtigt at udvikle petroleumsmotorer.  I 1909 begyndte dieselmotorproduktionen.  I 1916 blev virksomheden børsnoteret, og B&W købte aktiemajoriteten.  Et billede af en seks-cylindret 400 HP Holeby dieselmotor er vist til højre.  MAN-koncernen overtog B&W og Holeby Diesel i  I 2011 blev Volkswagen hovedaktionær i MAN-koncernen.

21<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Satellitfoto af MAN Diesel & Turbo i Holeby PrimeServ eftersalgsservice Produkter Udvikling, ingeniørvirksomhed, salg Udvikling af firetaktmotorer Medarbejdere ( ) : 202  PrimeServ Akademi  Kontorer  Cocotten (kantine)  Reception  Kontorer

22<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 En af De Største Leverandører af GenSets til Elektricitet eller Maskinkraft – Designet i Holeby

23<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Sammenligning af Motorstørrelser Lille firetaktmotor L32/44, medium speed, cylindervolumen 35 liter pr. cylinder Stor firetaktmotor L48/60, medium speed, cylindervolumen 108 liter pr. cylinder Stor totaktmotor K98ME, cylindervolumen liter pr. cylinder

24<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Totaktmotor, bygget af Motorproducent i Korea op til kW

25<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation % af Verdenshandlen Transporteres af MAN Diesel Motorer!

26<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 CO 2 Emission ved samme Fragtmængde baseret på Forskellige Transportmuligheder Stort tankskib Stort containerskib Tog Coaster Stor lastbil Fly Lastbil Kilde: Ministry of Land, Infrastructure and Transport (Japan): The Survey on Transport Energy 2001/2002. Relative Enheder

27<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015

28<>MAN Diesel & TurboDanmarkStandard Virksomhedspræsentation2015 Alle oplysninger i dette dokument er ikke-bindende. Oplysningerne er alene beregnet til orientering og udelukkende vejledende. Afhængig af de efterfølgende specifikke projekter kan de relevante oplysninger ændres og vil løbende blive vurderet og fastsat for hver enkelt projekt. Dette vil afhænge af hvert enkelt projekts specifikke karakteristika, herunder især specifikke site og driftsbetingelser. Ansvarsfraskrivelse