Seminar 5 Sikkerhedsrundering

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Informationsmøder om rengøring
Advertisements

Organisering af arbejdsmiljøapparatet
Energiens Fremtid i Region Sjælland 5. Marts 2014.
Balanced Scorecard i Dansk Landbrugsrådgivning
22. juni 2014 Status på projektet ’Kvalitetssikret IKV – et bidrag til løft fra ufaglært til faglært’
Rengøring på arbejdspladsen – trivsel og sikkerhed Problemer – Udfordringer - Løsninger Rådet for Bedre Hygiejne: Seminar 4. april 2013 Rengøringsproblemer.
Sygemeldt fra A-kasse Årsag – dårlig arbejdsplads
TRIOENS OPGAVER.
Nybyggeri og arbejdsmiljø
Et konkret kompetenceudviklingsforløb. •Omsætning :Over 500 millioner •Personale:Ca. 150 medarbejdere.
Seminar 1 Hvorfor arbejdsmiljøledelse
Arbejdsmiljø og beredskab.
Lean Salgskonsulent-uddannelsen Velkommen til dag 4
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 4 Øvelse Tæt-på ulykker Seminar 4 - Forebyggelse af ulykker Øvelse,
MIA I DAG Sekretær for MIA Projekt X Projekt Y Bar jord til bord Projekt Z Mejeriindustriens Arbejdsmiljøudvalg (MIA) Bar jord til bord.
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 3 Prioritering Seminar 3 – Politik, mål og handlingsplan Prioritering.
Formidling og forankring i organisationen – hvordan
Arbejdsmiljøcertificering – mennesker og systemer i balance
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 7 – Opfølgning og evaluering Statusmålinger Fremdrift Svedan:
ArbejdsPladsVurdering (APV)
/jobliv dk/am_lovgivning_apv  JUC/pf Erfaringer med arbejdsmiljøreformens virkemidler Screening, tilpasset tilsyn og autoriseret rådgivning i 2005.
Workshop om trivselsmålinger SSID – årskonference Rita Jensen Personalestyrelse 29. April 2009.
Forebyg arbejdsulykker - to værktøjer til den grafiske branche
1 Kontrolordning Nedbrydning PROGRAM Status kontrolordningen 2008 –Anmeldelser –Kontrolbesøg Hjemmevirksomheden 2007 og 2008 –Kontrolbesøg Byggepladser.
Medarbejdersamtaler gør en forskel SCKK – 14. maj 2003 Lilian Mogensen Personale- og servicechef ATP-huset.
Kortlægning – seminar 2 INDLEDENDE STATUS PROJEKTPLAN KORTLÆGNING
Indsigt og udvælgelse – forstå hvad det betyder for jer
Green Network BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR Umiddelbare årsager Hændelsen + Skadevolder Skade Risici i arbejds-
Seminar 2 – Kortlægning og risici APV
Hvad er mål/resultat (output)?
Haderslev Kommunes Alkohol- og Misbrugspolitik
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 ARBEJDSMILJØLEDELSE OHSAS Seminar 1 Arbejdsmiljøledelse OHSAS
- at holde processen i gang
Be prepared! Hvad skal I sørge for at have klar -inden udbuddene kommer? Dea Cordt Kragh.
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 4 - Forebyggelse af ulykker Hjemmeopgave, tæt-på ulykker Seminar.
Green Network BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR SEMINAR 1 Seminar 2Tirsdag 8. marts Seminar 3Onsdag 6. april.
Fremtidens arbejdsmiljø 2020
Tredje generetions APV Systematik er vigtigere end metode 3. november 2009.
COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 1 Arbejdsform og indhold Seminar 1 - Præsentation af principperne.
Handlings- plan x Hvordan kan centralbiblioteket understøtte initiativerne? Bibliotekernes fremtid Værdi for samfundet Tid Handlings- plan x Handlings-
ONLINE MUS-koncept: Kompetenceudvikling og MUS – i anerkendende perspektiv Ved Kort præsentation af APV-delen April 2012.
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 7 - Opfølgning og evaluering Deltager valgte emner Seminar 7 -Leverandør-
Ny arbejdsmiljøreform Hvad kontrollerer Arbejdstilsynet?
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 7 - Opfølgning og evaluering Øvelse – pre-auditering Seminar 7.
Vurdering – seminar 4 INDLEDENDE STATUS PROJEKTPLAN KORTLÆGNING
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 7 - Opfølgning og evaluering Deltager valgte emner Seminar 7 -Leverandør-
Hvad er en APV og en arbejdspladsbrugsanvisning?
Seminar 6 – Arbejdsmiljøledelse
Seminar 1 Arbejdsmiljøledelse og lovgivningen
1 BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR COWI 1 Seminar 2 Øvelse Seminar 2 - Kortlægning og risici Øvelse.
Green Network BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR Kortlægning af Risici - opsummering Ulykke – APV – Risikolinje tegnes.
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 3 Arbejdsmiljøpolitik Seminar 3 – Politik, mål og handlingsplan.
Visionsseminar 22. september 2010 Unilab på AU Hvordan ser det ud? v/Bjarke Møller Nielsen, COWI Projektleder på Unilab-teamet.
1 COWI BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR 1 Seminar 3 Handlingsplan Seminar 3 – Politik, mål og handlingsplan Handlingsplan.
Green Network BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR Virksomhed med arbejdsmiljøcertifikat Alle virksomheder Arbejdsmiljøcertifikatet.
TRIVSELOP Handicap, 1. november 2010.
Green Network BAR Handel, BAR Jord til Bord, BAR Kontor, Grafisk BAR, Industriens BAR Vurdering – seminar 3 INDLEDENDE STATUS PROJEKTPLAN MILJØREDEGØRELSE.
Den 21. oktober 2009Jytte Kruckow. Arbejdsmiljøkonsulent. Psykolog. Tlf.: Idé café 5 Strategi og tiltag over.
Seminar Per Stig Jørgensen. Dansk Byggeri..
Tjekliste om arbejdsmiljø Nye medarbejdere. Tænk i et sundt og sikkert arbejdsmiljø  Vær med til at give den nyansatte en sund og professionel indstilling.
Skal pædagoger være robuste?
Arbejdsmiljørundering /tjeklister
Arbejdsmiljøet på Tekniske skoler
Trivselsundersøgelse 2017
Rollebeskrivelser i Synergi
God start – godt arbejdsmiljø EU’s arbejdsmiljø-uge i Uge 43
Fra anledning til udvikling
Velkommen til halvårsmøder i MED maj 2019
APV - Arbejdspladsvurdering
Præsentationens transcript:

Seminar 5 Sikkerhedsrundering Seminar 5 - Opfølgning og kommunikation Sikkerhedsrundering Seminar 5 Sikkerhedsrundering

Seminar 5 - Opfølgning og kommunikation Sikkerhedsrundering Formål Afdække fejl og mangler Skabe dialog Følge op på aftalte handlinger Retningslinjer Hvem deltager – (Leder/ansvarlig + medarbejdere) Hvor ofte -ugentlig/månedligt/årligt (f.eks. før sikkerhedsmøder/fællesmøder) Vurderingskriterier (f.eks. Rød = Uacceptabel; Gul = skal forbedres/undersøges; Grøn = Godt) Forløb 1) Planlægge Udpege checkpunkter 2) Gennemføre sikkerhedsrundering Hjemme i virksomheden På skiftende arbejdssteder 3) Formidle resultat Opslagstavle/fredagsmøde osv.

Seminar 5 - Opfølgning og kommunikation Sikkerhedsrundering Baggrundsmateriale for sikkerhedsrunderingen, f.eks: Arbejdsmiljøpolitik Mødereferater APV Handlingsplan Analyse af ulykker Tæt-på ulykkesregistreringer

Seminar 5 - Opfølgning og kommunikation Sikkerhedsrundering CHECKPUNKTER VED RUNDERINGEN, eksempelvis: Fysiske forhold Ryddelighed Maskinsikkerhed Ulykkesrisici Sikkerhedsforanstaltninger Kemi Faremærkede produkter Sikkerhedsdatablade Arbejdspladsbrugsanvisninger Ergonomi Tunge løft Dårlige arbejdsstillinger Ensidet gentaget arbejde (EGA)

Seminar 5 - Opfølgning og kommunikation Sikkerhedsrundering FASTLÆG JERES VURDERINGSKRITERIER, eksempelvis:

Seminar 5 - Opfølgning og kommunikation Sikkerhedsrundering Formidling: Opslagstavle Møder Sikkerheds- personale- eller ugemøder Byggemøder på skiftende arbejdssteder

Seminar 5 - Opfølgning og kommunikation Sikkerhedsrundering Eksempel på formidling fra en rundering.