Analyse af kirkers sociale ansvar Oktober 2013.  I Danmark er der 2.354 folkekirker (Kilde: Ministeriet for Ligestilling og Kirke) og ca. 325 frikirker.

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Hvem er jeg? Hvor bor jeg? Hvem bestemmer over mig?
Advertisements

Den danske befolknings syn på handicappedes rettigheder
VI HJÆLPER UDSATTE BØRN OG UNGE
Set i forældreperspektiv
Forhold på arbejdsmarkedet efter uddannelsen 13. uge 2007.
Dimensioner i refleksionsskabelon og introduktion til scoringer
Inddrag nu Kick-off møde
CSR-Review ®. CSR-Review® er et computer- program, som gør det nemt for alle virksomheder at skabe overblik, vurdere og evaluere alle deres aktiviteter.
17½ års samarbejde i Aarhus
Intro til kommende praktikanter og praktikvejledere
Flere bekendte, lige så mange venner, men mere tid alene… - Nogle få perspektiver på ungdoms- og foreningsliv i en ”synes godt om”-kultur København 3.decemberr.
Leder Oase 2011 Hvorfor tjene mennesker ?. 5.Mosebog Du skal give ham, og du skal ikke være ked af at give ham. For gør du det, vil Herren din.
Samskabelse af velfærdsservice: Ledelse og rammesætning
Erfaringer fra netværkssamarbejde
Forbrugerrådet, Settlementet og KFUM’s Sociale Arbejde byder velkommen til konferencen Overgældssætning udfordringer og løsninger •
Breddeidrætsudvalgets betænkning •Foreningsidræt •Kommerciel idræt •Selvorganiseret idræt •Institutionsidræt •Offentlig idræt.
Præsentation af den nye folkeoplysningspolitik-guide Trine Bendix Knudsen Sekretariatsleder Dansk Folkeoplysnings Samråd (DFS)
Frivillige aktiviteter for og sammen med ældre flygtninge og indvandrere den 10. november 2008 Ældre flygtninge og indvandreres medborgerskab Hvordan?
Kan Netværkstedet drives som socialøkonomisk virksomhed?
Kredsens udviklingsplan Del 1. Visionen - Vejen til nye initiativer i din kreds, og ikke mindst: Til succes!
Censorformandskabets møde 25. oktober 2012
Fundraising Jakob Ugelvig Christiansen
Kvinder i den uformelle økonomi i Indien - på arbejde uden fast job
Omsorg sundhed eller samvær? Rehne Christensen filosofisk firma
Hvad siger bibelen som socialt evangelisk arbejde? John Lorenzen Præst i Saralystkirken.
Danske Forsamlingshuse
Hvordan er jeg blevet til dén, jeg er?
Inddrag nu kredsformandsmøde den 8 marts 2011
”Udsatte unge med Sjældne Diagnoser” Oplæg til Sjældne Diagnosers repræsentantskabsmøde d. 15.september 2006.
Hvor er KFUM’s Sociale Arbejde på vej hen?. Hvad vil det offentlige? Nye udfordringer? Nye muligheder? Nye vilkår? Tendenser? Det er vi!
Kommunal rehabilitering – hvordan lykkes vi med den
10 punkts programmet •Der skal sikres alle børn og unge et alsidigt tilbud om fritidsvirksomhed •Kommunen skal samordne fritidsforanstaltninger, der iværksættes.
Hvad så med kirkernes sociale ansvar? Konference og høring på Christiansborg d. 22. oktober 2013.
Samarbejde bibliotek og uddannelse – et bud på hvordan
- som i menigheden /det kristne fællesskab, ikke som i bygningen
Mulige fremtidsperspektiver Introduktion
Det er sjovere at yde en indsats, når vi arbejder godt sammen!
Kredsens udviklingsplan Del 1. Visionen - Vejen til nye initiativer i din kreds, og ikke mindst: Til succes!
©Jenny Bohr – Til underviserne Voksne med ADHD har ofte mange negative erfaringer med sig. Mange har fået megen skæld ud som børn, og de.
Følgende temaer går som en rød tråd gennem målene og de strategier, der knyttes til dem: det multisektorielle ansvar for sundhed sundhed gennem hele livet.
Søg støtte til projekter… København, 8. februar 2008.
SFO – mellem skole- og fritidspædagogik
Oplæg for DH-Vallensbæk d. 25. februar Inklusion i grundskolen
Midtvejsseminar den november Disposition  Kort om undersøgelsen  Psykisk sårbare og rygestop  Rygestoprådgiveren  Rygestopkurset som.
Mod en ny arbejdsmarkedspolitik Mogens Ove Madsen Fmd. Specialsektorudvalget Region Nordjylland.
Nye højder Mod Drømmen om fremtidens frikirke i Danmark Alene – eller en del af det større fællesskab?
Hvordan kan social ansvarlighed være en gevinst for virksomheder – og for socialt udsatte Hvilke muligheder ser KFUM’s Sociale Arbejde i samarbejdet med.
Leder af Frivilligcenter Aarhus
Tema 3 Samarbejde om indsatsen for barnet Udgivet af Socialstyrelsen februar 2014.
Din Økonomi Dit Valg Dit Mål.
Tema 5 Hverdagsliv i familien
Det Folkelige Forum Brugerundersøgelse. Hvem er jeg? Studerende på Syddansk Universitet i Odense Studentermedhjælper i Horsens Sund By fra september 2009.
KØBENHAVNS KOMMUNE Børne- og Ungdomsforvaltningen Forandringsprogrammet/Organisationsudvikling 9. Maj 2007 Bilag 2 BUF’s strategiske grundlag.
Tema 2 Præsentation af kommunen og dens tilbud Udgivet af Socialstyrelsen februar 2014.
Pulje: udbredelse af erfaringer fra forsøg med fritidspas
Kommunernes behov for forskning AKF seminar 25. september 2007 Ved formand for Børne- og Kulturchefforeningen og Børne- og kulturdirektør i Næstved Per.
Er foreningerne for alle – eller bare for de fleste?
Hjertemotion Hjertemotion og patientstøtte. Hjertemotion Hjerteforeningens bidrag til den vedligeholdende rehabilitering – at fastholde de livsstilsændringer.
BROBYGNINGSPROJEKTET ”samskabelse af sundhed”
Gode råd til fundraising
Diakoni i lys af skabelse og forløsning hvad er diakoni?
Stenderup Kirke Stenderup Menighedsråd Visioner og mål Visioner og mål Stenderup Menighedsråd Visioner og mål Visioner og mål.
Djøfernes internationale kompetencer. Hovedresultater Profil: De djøfere, der har en international karriere, har en ung profil, godt halvdelen er offentligt.
Workshop Udpeg en bordformand, der kan fremlægge jeres holdninger i plenum Diskuter følgende spørgsmål: Hvad synes I om muligheden for et frivilligcenter.
Cafe Exit og kirkelig resocialisering V. organisationschef Ole Bjørn Andersen Hvordan hjælper vi bedst tidligere indsatte – og hvordan kan sognekirken.
Hvad er Velfærds-LAB? 1. Leder- og medarbejderønsker til BV Medinddragelse og medindflydelse Fælles tilgang til arbejdet med borgeren Understøttelse til.
Inklusion Fokus: Udsatte unge og samarbejde med kommunerne Pædagogisk konsulent Maren Ottar Hessner
Oplæg om DUKH DH - Sønderborg 9. marts Dagens program:  Kort præsentation  Orientering om DUKH  Retssikkerhed  Hvad kan DUKH – opgaver  Henvendelse.
Introduktion Nationale retningslinjer - for rehabilitering til borgere med svære spiseforstyrrelser april 2016.
Gode relationer, tydelige rammer og klar kommunikation - 10 trin til det gode samarbejde mellem efterskoler og kommuner omkring sårbare og udsatte unge.
Præsentationens transcript:

Analyse af kirkers sociale ansvar Oktober 2013

 I Danmark er der folkekirker (Kilde: Ministeriet for Ligestilling og Kirke) og ca. 325 frikirker (Kilde: Frikirkenet)  I analysen er der tilfældigt udvalgt 60 kirker  Der er valgt 12 kirker i og omkring de største 5 byer i Danmark:  København, Aalborg, Odense, Esbjerg og Aarhus  10 kirker er beliggende i byerne begrundet i, at de sociale udfordringer er størst her og 2 i landdistriktet uden for de fem byer  Af de 12 kirker, er der valgt 10 folkekirker og 2 frikirker (svarende til at ca. 14 % er frikirker)  Dataindsamlingsmetoden har været spørgeskemaundersøgelse Analyse-design

 Analysens svarprocent er 32  Analysen er ikke repræsentativ for samtlige kirker i Danmark  Analysen består af to dele: o Analysen o Inspiration Analysen findes på: Analysen

 En kirkes sociale arbejde er socialt arbejde udført i Danmark og for ikke faste kirkegængere  Det sociale arbejde skal komme udsatte borgere, der ikke kommer i kirken, til gavn  Det sociale arbejde skal rette sig mod udsatte børn og unge, ældre, personer med et handicap, udsatte eller andre vanskeligt stillede grupper  Det vil f.eks. sige, at egne børnekirker, kirkekaffe, seniorarbejde, oplysningsarbejde m.v. ikke er omfattet af analysen. Dog betragtes dette som socialt arbejde, såfremt der deltager mindst 25 % udsatte mennesker  Det sociale arbejde skal være organiseret ud fra den enkelte kirke  Det sociale arbejde kan udføres af frivillige og/eller lønnede Definition – kirkers sociale arbejde

At være socialt udsat er ofte kendetegnet ved at have sammensatte sociale og sundhedsmæssige problemer: En kombination af dårligt helbred, misbrugsproblemer, arbejdsløshed, svagt socialt netværk og psykiske afvigelser eksempelvis. Generelt er der tale om mennesker, som har svært ved at leve op til det moderne samfunds krav om funktionsduelighed og succes, mennesker som har svært ved at orientere sig og foretage hensigtsmæssige valg mellem det utal af muligheder, der findes i det senmoderne samfund, og mennesker, der i mange tilfælde reelt ikke har de samme valgmuligheder, som andre mennesker (Kilde: FÆLLES VÆRDIER i det sociale og sundhedsmæssige arbejde med socialt udsatte. Rådet for Socialt Udsatte, 2012) Hvad vil det sige at være socialt udsat?

Del 1 1) Hvilke sociale indsatser har din kirke i Danmark for ikke faste kirkegængere, der samtidigt er socialt udsatte? 2) Hvem udfører det sociale arbejde? Antal lønnede og timeantal / Antal frivillige og timeantal 3) Hvordan finansieres jeres sociale arbejde? 4) Hvordan forkyndes evangeliet i det sociale arbejde? 5) Støtter din kirke andres sociale indsatser? F.eks. organisationer, foreninger, selvejende institutioner, projekter m.v. i Danmark 6) Hvilke vanskeligt stillede målgrupper har behov for sociale indsatser i din kirkes lokalområde, som ikke er dækket i dag? 7) I hvor høj grad vurderer du, at der er brug for, at kirker går sammen om at tage et socialt ansvar? 8) Hvad er dine visioner for din kirkes sociale arbejde? F.eks. hvordan ser din kirkes sociale arbejde ud om 5 år? Del 2 Inspirationskatalog Spørgsmål

Resultater kirker har 63 sociale indsatser. Knapt 5 indsatser pr. kirke (4,8). Kirkernes sociale arbejde består i:  Julehjælp (11)  Fælles spisninger med socialt samvær (9)  Sommeraktiviteter (6)  Tilbud til børn og unge (6)  Integration (5)  Hjælp til mad og tøj (4)  Rådgivning – økonomisk. personligt og socialt (3)  Bisidder og ledsagetjeneste (2)  Familiearbejde (2)  Menighedsplejen (2)  Genbrugsbutik (2)  Socialt miljø (2)  Forskellige indsatser (9): Handiman service, besøgstjeneste, englevagt ved karnevallet, samarbejde med kommunes hjemmepleje, udflugter, filmklub, kollekt, oplysning gennem konfirmandundervisning og Kirkens Korshær er tilknyttet kirken

2. Kirkerne har i gennemsnit en fuldtidsansat medarbejder og ca. 20 frivillige i de sociale indsatser 3. Det sociale arbejde finansieres overvejende gennem kirkernes budget (75%) og kollekter (75%), men også kommuner (42%), gaver (33%), private fonde (25%) og offentlige puljer (17%) er medfinansierende. Ingen er støttet af EU-midler 4. Evangeliet forkyndes primært gennem ”håndens gerning” (82%) samt andagter (55%), gudstjenester (27%), undervisning (27%), forbøn (18%), bøn (18%) samt sang og musik (18%) 5. Kirkerne (53%) støtter i gennemsnit ca. 2 andre sociale indsatser især økonomisk til foreninger som Frelsens Hær, KFUM´s Sociale Arbejde m.fl. Nogle kirker støtter med praktisk hjælp og nogle stiller faciliteter til rådighed 6. Kirkerne (74%) finder, at der lokalt er brug for indsatser for en lang række udsatte grupper for eksempel misbrugere, unge, ældre, enlige mødre og fædre, børn med flere 7. Kirkerne (63%) finder, at der er brug for at kirkerne tager et socialt ansvar sammen i meget høj og i høj grad

8) Hvad er kirkernes visioner for det sociale arbejde? Hvordan ser kirkernes sociale arbejde ud om 5 år? Visionen er at kirken, såvel som mange andre kirker i byen, bidrager i form af frivillige der ønsker at indgå i relationer med familier/enlige/osv. som henvender sig med behov i den ene eller anden retning Håbet er at disse relationer, der bliver knyttet op imellem mennesker med behov og mennesker med ressourcer vil bære venskab med sig og blive en reel vedvarende dagligdags indsats for livskvalitet Håbet er desuden at relationerne vil blive så livsnære og ægte at det er et forum til at bære hinandens byrder, og dele liv og tro

Vi håber at supplere det, vi er i gang med, med følgende:  Gennem vores nye sognediakon (fuldtidsmedarbejder) håber vi at opbygge netværk for ressourcesvage familier  Diakoniudvalget planlægger en ny tjeneste med en gruppe af frivillige som kan yde praktisk hjælp  Vil arbejder med at blive mere opsøgende Vores vision er - et kristent fællesskab, som er aktivt - synligt - opsøgende - åbent for alle Vi vil fastholde denne vision og hele tiden og i alt holde hinanden fast på det Vi vil fortsat kalde frivillige og se dem som medarbejdere og en stor ressource til at nå længere ud

Min drøm er, at det samarbejde, der er så småt begyndt med myndighederne må udvikles, så det opleves som en helhed. Førhen kunne man ikke drømme om at henvise til kirkerne, det kan man nu, fordi myndighederne har fået øjnene op for de ressourcer, overskud og fællesskabsmuligheder, der findes Vi skal ikke nødvendigvis gøre en masse selv, men gå ind i de organisationer, der allerede findes, og hjælpe dem med arbejdskraft mm. Det skal ikke være kommunen ELLER kirken, men en fælles indsats Kommunen har lige opstillet en legeplads for børn og en aktivitetsplads for voksne - det ville være godt med en frivillig eller lønnet medarbejder der Som kommunalt ansat hjemmevejleder, kender jeg nedskæringerne indefra. Jeg tror, der er "frit slag på alle hylder" med sociale indsatser, da det offentliges indsats kun kan forventes forringet fremadrettet

Vi har netop etableret en selvstændig forening for bedre at kunne søge fonde, offentlige bevillinger mv. Her vil vi samle vores nuværende og kommende sociale initiativer, både i Danmark og i udlandet Jeg kunne tænke mig, at der på provstiplan blev oprettet et udvalg, der skulle fastholde sognene/menighedsrådene på den diakonale opgave. Udvalget kunne inspirere til, hvordan man griber opgaven an. Vi har i det folkekirkelige regi svigtet den diakonale opgave og overladt den helt til de private organisationer. Og organisationerne gør det godt. Men det er skidt, hvis der bliver et svælg mellem gudstjeneste/menighed og så det praktiske diakonale arbejde. Det vil begge lider under. Folkekirkelige menigheder må lære, at diakonien er en integreret del af at være kirke - på linje med forkyndelse, undervisning og mission

Det er tankevækkende, at 13 tilfældigt udvalgte kirker har 63 sociale indsatser. Der er næsten fem for hver kirke Vover man at beregne ”det store regnestykke”, hvor resultatet af herværende analyse skaleres op til landsplan, viser det sig:  at de danske folke- og frikirker tilsammen vil have sociale indsatser samt  lønnede medarbejdere (ikke fuldtid) og ca frivillige ”Det store regnestykke”

Analysen har rejst mange temaer  Hvad er godt kristent socialt arbejde, og hvem skal definere dette?  Hvad er en helhedsorienteret indsats? Kan den omfatte såvel personlige, sociale, fysiske som åndelige problematikker? Kan der ydes åndelig omsorg? Hvor går mennesker hen, når deres personlige og sociale problematikker er begrundet helt eller delvist i åndelige og eksistentielle forhold?  Er vi på vej mod en inkluderende kirke? Hvad vil det sige?  Det ligger i kirkers DNA at yde en social indsats – hvilken betydning får det for kirkernes selvforståelse og omverdenens opfattelse af kirkerne, såfremt de mange gode historier bliver flere og synliggøres?  Må der ske forkyndelse i kirkens sociale arbejde? Hvis nej – hvordan kan det være?  Har forkyndelse i det sociale arbejde betydning for tildeling af midler fra puljer og fonde? Hvis ja – hvori består barriererne?  Hvem skal varetage den sociale indsats lokalt – kirke og/eller kommune? Hvordan skal samarbejdet være? Kommunerne er i dag medfinansierende, men skal samarbejdet bestå i andet og mere end økonomisk støtte? Følger der betingelser med økonomisk tilskud?

 Politisk opbakning – hvordan?  De sociale behov er åbenlyse, men hvordan rekrutteres et tilstrækkeligt antal frivillige og de nødvendige ressourcer i form af faglighed, faciliteter og økonomi?  Hvordan skal samarbejdet mellem lønnede og frivillige være?  Er der en faglighed i kirkerne, som efterspørges inden for socialt arbejde? Hvilken?  Hvori består en tværkirkelig social indsats?  Kirkelige sociale foreninger og kirker indgår i dag i en form for partnerskaber, hvor kirker især yder økonomisk støtte til foreningernes virke. Kunne indholdet i disse partnerskaber udvides, og kan andre være med i partnerskabet? F.eks. kommuner?  Kan vi hente inspiration fra udlandet? Både fra forskning og praksis?

Inspirationskataloget  En hånd med på vejen  Fælles juleaften  Beretninger fra vores internationale afdelinger  Gratis danskundervisning  International Kvindeklub (Kvinder møder Kvinder)  International Mandeklub  Handiman og ledsagetjeneste  Onsdag café  "Kik-ind" caféen  Nødherberg og Følgeven  Café, genbrugsbutik og besøgsværter  Tre trin over himlen  Sociale indsatser i Århus