Vækst og højtuddannet arbejdskraft

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Workshop 5.
Advertisements

Temamøde om Fleksuddannelsen De fem daghøjskoler i Århus, Kompetencehuset, Byhøjskolen, Gimle, AOF og IDA vil som forsøg og i samarbejde med.
ProNet Konference – Korsør 29. november 2011 Udfordringer set fra et dansk Jobcenter 2011 Anette Steffensen Arbejdsmarkedsområdets Tværfaglig unge- og.
Talentvejen, hvad? Før start på ungdomsuddannelsen – prioritere brobygning og introforløb endnu højere. Styrket samarbejde med UU og folkeskole. Undervejs.
KEA – Københavns Erhvervsakademi
Praksisudviklings projekt Vellykkede samtaler i sammenhængende forløb
Kultur- og branchestudier Opgaveforberedende forløb S3 & LT
Introduktionsaften 10. klasse på Hjalleseskolen
Alle elever skal udfordres på deres uddannelsesvalg og vælge den uddannelse, som de er bedst egnet til!
Velkommen! Til projektseminar på ferskvandscentret marts 2008 ___________________ Udviklingsprojekt Invention og Innovativ Naturvidenskab i teknologiundervisningen.
Workshop 3 Kriterier til autentiske opgaver.  Valgfag - efterårssemester  Start uge 43  Mål med valgfag er udarbejdelse af produkt med udgangspunkt.
Innovation og diversitet - Venner eller fjender i design og implementering af uddannelsesforløb Ole Ravn Christensen Annie Aarup Jensen Paola Valero Institut.
Regional strategi og kompetenceudvikling
Alle elever skal udfordres på deres uddannelsesvalg og vælge den uddannelse, som de er bedst egnet til!
7. Semester – det erhvervsrelaterede projekt
Dimittend Bachelor - valg, refleksion og oplysning Foråret 2012.
aktionslæring En metode til arbejdet med og i praktikfaget Helen Nyboe
Klimatilpasning som vækstdriver - regionen har en vigtig rolle Dorthe Selmer, vicekontorchef i Regional Udvikling ,
Kompetencevurdering og grundforløbspakker Rørvigseminaet Tirsdag den 26. august 2008 Elsebeth Pedersen Undervisningsministeriet.
Dansk Magisterforenings mentorordning
Praktikvejleder træf Tirsdag den 28/
Uddannelsesafklarende samtaler
Konference Internationalisering – velfærd og udvikling ”Internationaliserings perspektiv for rekruttering, efteruddannelse og.
Oplæg på ”Go Glocal”, Professionshøjskolernes Internationale Årskonference 13. november 2014 Tine Andersen,
SOSU Grundforløb.
IMODUS – IHK Workshop om Blended Learning Workshopintroduktion.
1. årsprøver og eksamensregler
Oversigt over mulighederne efter 9. klasse
Univeristy College Syddanmark, 23. marts 2015 – set fra evaluators perspektiv Dorthe Carlsen. Odense,
Bg · Udvikling af MUS 2. Netværksmøde 3. Sept
Nye akkredieringskriterier Input fra EVA i forbindelse med Erhvervskolernes konference sidste i april Kriterierne er endnu ikke godkendte i UVM Eksisterende.
Læreprocesser i naturvidenskabelige fag - I erhvervsuddannelses-kontekster Ole Ravn Christensen Paola Valero Institut for Uddannelse, Læring og Filosofi.
Internationalisering på SUND - strategi At styrke den internationale dimension i fakultetets uddannelser. Studerende skal tilegne sig et globalt perspektiv,
VEJLEDNING TIL FORANDRING D.7. MAJ 2014 WORKSHOP : KONTANTHJÆLPS- REFORMEN I PRAKSIS 1Anne Eghøje Slagelse Jobcenter.
Reform af erhvervsuddannelserne - de største nyheder og udfordringer for FOA LUPA-møde marts
Digital vidensdeling på DE´s årsmøde 2014
Karrierecentret. Vi tilbyder blandt andet: Karrierevejledning Hjælp til praktiksøgning, projektsamarbejde, job mm Karrieremesse – 3. marts 2015 Workshops.
Vejlederportfolio – en arbejdsform til udvikling af vejlederpraksis. Nu med praksiseksempler Efterskolernes vejledertræf 2011 Olav Nielsen, Margrethe Brunsbjerg,
”Supervision og feedback” Skoletjenesten Den 10. september 2015.
Beskæftigelsesregion Midtjylland Møde om det kontrollerede forsøg Mentor til udsatte unge torsdag den 24. maj 2012.
Tovholderseminar i BIP Væksthuset 23. september 2015.
Scandic Silkeborg, 23. marts 2012 Ved direktør Hans Bach Indsatsen for jobklare ledige mellem 25 og 29 år i Beskæftigelsesregion Midtjylland Kvalitativ.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Ansøgningsprocedure Informationsmøder den 12. og 16. november 2012.
En jobrettet indsats for aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Netværksmøde på Sjælland 10. december 2014.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Netværksmøde for Teamledere aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Onsdag den 2. april 2014.
Forældremøde 9.kl Program Vejledningsaktiviteter Kort om uddannelsessystemet Uddannelsesparathed og krav til optag Tilmelding: optagelse.dk (procedure.
OPLÆG TIL PRAKTIKVEJLEDERTRÆF SOSU NORD, EFTERÅR 2016.
Hvad er AKADEMIET for Talentfulde Unge?
Forældremøde i 9. klasse
Orientering fra kontoret Job og Fastholdelse AM-udvalg den 6
Kollektiv vejledning 8. klasse, første gang
Balancer dit (studie)liv! med konkrete redskaber
Forældre-information
NEXT STEP – Vækst gennem eksport!
Mobilitet over Atlanten - erfaringer fra DK-USA programmet
Hvad er AKADEMIET for Talentfulde Unge?
Team Undervisning En introduktion til teamets arbejde med Refleksiv praksislæring, Studieaktivitetsmodellen og Canvas v/ Hanne Westerkam & Karen Rask Mortensen,
– de studerendes læring sat i centrum
i VIA University College og University College Nordjylland
1. kontaktmøde Velkommen til Workshop om afkodning af jobopslag og telefonisk kontakt Hils på hinanden  Husk at bestille drikkevarer Præsentér dig.
- Vi skaber iværksættere
Vækst via Viden – Højtuddannede som vækstskabere i Nordjylland
Højtuddannede og Vækst
Temadag om vækst og højtuddannet arbejdskraft – Studiejob
Den ”rigtige” skæve profil
Kulturproces step 1 Før måling Efter måling
Hvem er Business Region North Denmark?
KKR NORDJYLLAND Indsats for at få højtuddannet arbejdskraft ud i hele Nordjylland KKR-møde d. 21 juni 2019.
Mulighederne i ungdomsuddannelserne - PowerPoint
Præsentationens transcript:

Vækst og højtuddannet arbejdskraft 21. Marts 2019 Vækst og højtuddannet arbejdskraft Oplæg ved Anni Stavnskær Pedersen – UCN Innovation og Bianca Maria Gutsmidl – UCN Employability

Employability Indsats Agenda Nutid Fremtid NextStep Startup Dating Employability Indsats

Next Step

Next Step – hvad er det? Next Step forskellige iværksætterforløb for studerende på UCN. Forløbene kan vælges i stedet for den ordinære praktik Eller ved siden af det ordinære studie. Forløbet strækker sig over 10 uger – enten med start ultimo august eller ultimo januar.

Next Step – hvad er det? 4 differentierede undervisningsforløb Spor 1: Studerende, der ikke har en idé, men gerne vil være iværksætter Spor 2: Next Step, som vi kender det i dag – fokus på opstart og validering af idé/koncept Spor 3: Studerende, der allerede har virksomhed, hvor fokus er videreudvikling af eksisterende Spor 4: Next Step online, for vores online studerende – fokus på opstart og validering af idé/koncept https://ucnnextstep.dk/ 27-07-2019

Next Step – 10 ugers forløb Der afholdes workshops 1-2 gange pr. uge Vejledning hver uge Hver fredag en fremlæggelse/pitch Forløbet afsluttes med en pitch foran et panel af business angels og erhvervskonsulenter Succeskriteriet Udvikling af forretningsidé Afklaring omkring motivation som iværksætter eller intraprenør 27-07-2019

Next Step i praksis Screenings-proces Skriftlig ansøgning om deltagelse Samtaler forud for optagelse Anbefalinger fra den studerendes underviser På baggrund af det ansøgning, optagelsessamtale samt anbefalinger vurderes optagelse 27-07-2019

Succesfulde iværksætter fra UCN Next Step 27-07-2019

Hvordan kombinerer man UCN NextStep og virkeligheden? ”At have en mentor, som selv er selvstændig eller iværksætter, er med til at skabe fundamentet for ens egen fremfærd i miljøet og som person.” Jeppe Rahbek 27-07-2019

Start up Dating

Start Up Dating 27-07-2019

Employability Indsats

Employability Indsats Studerende Employability Indsats Aftager Netværk Karriere Netværk Karriere Karriere Studerende Aftager Netværk Aftager Studerende Studerende Karriere Karriere Aftager Karriere Netværk Aftager Studerende Netværk Karriere

Employability Indasts Business Teknologi International Sundhed Pædagogik & Læring Hovedfokus 27-07-2019

Employability Indsats Ekstra fokus på karriere og på at styrke vores kommende dimittender Italesættelse af karriere fra dag 1 Endnu mere synlighed for kompetencer Styrke personlighed og modenhed af vores studerende Mere systematisk tilgang til karriereplanlægning 27-07-2019

Employability Indsats Ekstra fokus på at udvide de studerendes horisont Bevidsthed om at praktik kan føre til job Blik for at Nordjylland er andet end Aalborg 27-07-2019

Employability Indsats Ekstra fokus på aftager Kvalificere karrieremesser Endnu mere fokus på aftagerbehov Netværksmøder med aftagerne mht. kvalificere vores uddannelser 27-07-2019

Employability Indsats Ekstra fokus på internationale studerende Via UCN Employability Camp og Danish Employability Program Ekstra fokus på dansk kultur, dansk virksomhedsindsigt, vigtigheden af sprog og relevante studiejobs 27-07-2019

Spørgsmål? Tak for jeres tid! 27-07-2019