INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Beskæftigelsesregion Syddanmark Budgetseminar om indsatsen for forsikrede ledige – kommunernes medfinansiering.

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Dagsorden Hvor langt er vi? Beskæftigelsesreformen Oplæg til jobcenter
Advertisements

Bilag 3 · Bekendtgørelse om fiskeres hviletid Bekendtgørelse om fiskeres hviletid 1) I medfør af § 4, stk. 3, § 57 og § 70 i sømandsloven, jf. lovbekendtgørelse.
Pligt til uddannelse for unge under 25 år Ved lovændring pr. 1/4-06 er der indført en pligt til uddannelse for unge under 25 år, der modtager kontanthjælp.
Opfyldelse af lovmæssige bestemmelser Med udgangspunkt i bestemmelserne i Dagtilbudsloven vurderes øvrig lovgivnings forpligtigelse i forhold til opgaven.
Love og regler på beskæftigelsesområdet
Kontekstafklaring / forventningsafstemning
Uddannelsesaktivering - Hvad ved vi?
Kommunale Indsatsområder Oplæg til beskæftigelsesudvalgets møde d
Kursus for jobpakkeambassadører
Tværgående indsats for unge årige
Beskæftigelseskravet
Oplæg om sygedagpengereformen d. 1. oktober 2014 for Viborg kommune
Randers Kommune Status på Jobcenterreform Oplæg på budgetseminar 28 marts 2009.
Ved Jens Kjeldbjerg Kudsk / Andy Madsen
Ændr 2. linje i overskriften til AU Passata Light 1. DECEMBER 2014 BERGEN PROFESSOR MICHAEL SVARER AARHUS UNIVERSITET BUSINESS AND SOCIAL SCIENCES INSTITUT.
Udfordringer for beskæftigelsesindsatsen i Lemvig Kommune Mogens Jensen, Kontorchef Beskæftigelsesregion Midtjylland 6. marts 2013.
Arbejde for enhver pris? Hvordan kan man i kommunalt regi bruge lovgivningen til at sikre, at arbejdsliv og hverdagslivet i øvrigt hænger bedst sammen?
RÅDGIVNING INFORMATION UDVIKLING
Oplæg om danskuddannelse
Ny refusionsmodel for beskæftigelsesområdet
Sådan administrerer vi § 82a – samspillet med § 82
Oplæg om de kompenserende ordninger
Beskæftigelsesregion Midtjylland Møde om det kontrollerede forsøg Mentor til udsatte unge torsdag den 24. maj 2012.
Grundkursus Specialfunktionen Job & Handicap Dannebrogsgade 3, 1. sal 5000 Odense
Fastholdelse af sygemeldte medarbejdere Rimelige tilpasninger for at afhjælpe funktionsbegrænsning.
Bente Bondebjerg, Årsmøde for frivillige 25.oktober 2015 Integrationsydelse - og andre nye lave ydelser Frivillignet, 25.oktober 2015 Bente Bondebjerg,
Konsekvenser af at indføre ressourceforløb Hanne Weise, AMS.
1 Aktuelle temaer og udfordringer i beskæftigelsesindsatsen i Allerød Kommune Seminar for Det lokale Beskæftigelsesråd og Udvalget for Kultur, Beskæftigelses.
Grundkursus Specialfunktionen Job & Handicap Lysholt allé 10, 7100 Vejle
Grundkursus Specialfunktionen Job & Handicap Dannebrogsgade 3, 1. sal 5000 Odense
Omlægningen af refusionssystemet pr. 1. januar 2011 Oplæg, Jobcentre fra Hovedstaden/Sjælland, den 11. februar 2011.
Ungeindsatsen i Center for Erhverv, Uddannelse og Beskæftigelse UU og jobcentrene; et samarbejde om udsatte unge, 3. december 2015 Leder af Ungeporten,
Overenskomstens sociale kapitel Det rummelige arbejdsmarked Oplæg til Hovedudvalgets møde den 17. juni 2009.
Kontaktgruppe-seminar D. 29. oktober 2008 Golfhotellet, Viborg.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Erhvervs- og uddannelsesvejledning i et regionalt perspektiv, 12. november 2014 ”Beskæftigelsesreformen” v/Fg.
UU - Centrenes lovgivningsmæssige ramme og opgaver Lov om vejledning om valg af uddannelse og erhverv: - Vejledningen skal bidrage til at valg af uddannelse.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Uddannelsesløft for akutledige - seminar for jobcentre og a-kasser 17. december 2012.
Kontanthjælpsreformen - jobparate kontanthjælpsmodtagere Oplæg den 5. december.
LEDIGE UNGE UDEN UDDANNELSE HOVEDRESULTATER FRA EN REGISTERBASERET UNDERSØGELSE JOACHIM BOLL Alternative title slide.
Det enstrengede kommunale beskæftigelsessystem. Hensyn bag finansieringsordningen Kommunalt incitament til at få ledige i job Undgå usikkerhed om den.
Afbureaukratisering, regeringsgrundlag, finanslovsaftale, forenkling. Ny lovgivning på beskæftigelsesområdet – Torsdag den 26. april 2012.
Plancher til møde om Akutpakken og Akutjob Palle Christiansen – Regionsdirektør Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Afklaring af arbejdsevnen/ arbejdsprøvning
Projekt fra ufaglært til faglært. Work-shop Et samarbejde mellem Jobcenter Glostrup, Jobcenter Albertslund, CPH West og 3F, FOA og HK København.
OPTIMERING AF EFFEKTER OG INVESTERINGER I BESKÆFTIGELSESINDSATSEN Oplæg på temadag om investeringsstrategier, v/ Mads Kromann Fog, direktør, mploy Den.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Ændringer i refusionsordningerne - møde med jobcenterchefer den 2. december 2010.
1 © Copyright AK-Samvirke Hvad betyder beskæftigelsesreformen for de arbejdsløse? Verner Sand Kirk LO 25. november 2014.
Scandic Silkeborg, 23. marts 2012 Ved direktør Hans Bach Indsatsen for jobklare ledige mellem 25 og 29 år i Beskæftigelsesregion Midtjylland Kvalitativ.
Ansættelse med løntilskud En gennemgang af reglerne.
Fokus i beskæftigelsespolitikken  Aktivlinie (særlig i krise tid)  Indsats og rettidighed  Målretning  HIG  Aktivering på virksomheder  Udfordringer.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Orientering om nye tendenser på området (Reform af beskæftigelsesindsatsen mm.) Kontorchef Kirsten Thomsen.
Jobcentre i Midtjylland, 23. Marts Dagsorden  Effektivindsats.dk  Status forberedelse af budget 2013  Hvorfor bruge
Overenskomst Mellem Kristelig Arbejdsgiverforening (KA) og Kristelig Fagforening (KF)
Program for dagen Kl – Ankomst og morgenkaffe Kl – Oplæg om mulighederne for samspil mellem SEL og LAB Spørgsmål og udfordringer.
En tidlig og intensiv indsats Syddanmark, Fredericia, juni 2008
Præsentation til Arbejdsmarkedsudvalget Den 3. april 2017
Om sagsbehandling og subsidiaritet - Susanne Wiederquist
25. januar 2017 Kontorchef Kirsten Brix Pedersen
Emner Fremlejereglerne Lejefastsættelse ved fuldstændig fremleje
Opholds-, handle- og refusionskommuneforpligtigelser på STU-området
Velkommen til NP- netværkstemadag
Konjunktur- og beskæftigelsesoverblik
Tilskud til inklusion og specialundervisning
FINANSIERING LEDELSE (BESTYRELSE OG FORSTANDER)
Sådan administrerer vi § 82a – samspillet med § 82
Foreløbige overvejelser om budget forsikrede ledige
Lov Lov om uddannelsesordning for ledige, som har opbrugt deres dagpengeret Medlemmer, som opbruger dp-ret i uge – uge , får ret.
Forlængelse af særlig uddannelsesordning
Sådan administrerer vi § 82a – samspillet med § 82
Overenskomst Mellem Kristelig Arbejdsgiverforening (KA) og Kristelig Fagforening (KF)
Præsentationens transcript:

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Beskæftigelsesregion Syddanmark Budgetseminar om indsatsen for forsikrede ledige – kommunernes medfinansiering

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Oversigt over finansieringen vedrørende de forsikrede ledige Beskæftigelsestilskud til kommunerne Medfinansiering af arbejdsløshedsdagpengene Refusioner af udgifterne til aktivering af de forsikrede ledige

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Beskæftigelsestilskud Tilskudsordningen består af et grundtilskud samt et merudgiftstilskud Fastsættes i året før tilskudsåret Midtvejsreguleres i tilskudsåret Efterreguleres året efter tilskudsåret Grundtilskuddet i 2010 vil blive beregnet på baggrund af kommunens nettoudgifter i 2008 – såfremt de nye finansieringsregler havde været gældende i 2008

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Beskæftigelsestilskud Merudgiftstilskuddet for 2010 beregnes for kommunerne under et som en forskel mellem grundtilskuddet og de skønnede nettoudgifter for kommunerne i Fordeles på kommunerne i forhold til deres andel af ledigheden i Beregning af grundtilskuddet er ligeledes en overgangsordning Fra 2012 beregnes grundtilskuddet som kommunens samlede tilskud 2 år før tilskudsåret (kommunens endelige tilskud for året som er summen af grundtilskud, merudgiftstilskud og efterreguleringer).

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Beskæftigelsestilskud Merudgiftstilskudsberegning er ens både i overgangsårene 2010 og 2011 og fremover. Beregnes som kommunens andel af forskellen i udgifterne på landsplan fra år 2 før tilskudsåret til tilskudsåret. Kan derfor ved faldende ledighed være negativ Midtvejsregulering beregnes i tilskudsåret som en fornyet beregning af merudgiftsbehovstilskuddet Efterregulering foretages som en ny endelig opgørelse af merudgiftsbehovet.

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Medfinansiering af arbejdsløshedsdagpenge Kommunen bidrager ikke til finansiering af arbejdsløshedsdagpenge der er udbetalt i de første 4 uger I 2010 bidrager kommunen ikke til finansieringen i de første 18 uger I 2011 bidrager kommunen ikke til finansieringen i de første 12 uger I 2012 bidrager kommunen ikke til finansieringen i de første 8 uger

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Medfinansiering af arbejdsløshedsdagpenge I perioder hvor personen deltager i aktivering efter kap. 10 og 11 bidrager kommunen med 25 % af udgifterne til arbejdsløshedsdagpenge I perioder uden aktivering bidrager kommunen med 50 % af udgifterne til arbejdsløshedsdagpenge Såfremt der ikke er givet tilbud efter reglerne i LAB kap. 16 bidrager kommunen med 100 % af udgifterne til arbejdsløshedsdagpenge – indtil tilbud påbegyndes Dette vil dog først blive gældende fra 2011

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Medfinansiering af arbejdsløshedsdagpenge Medfinansiering af udgifter til befordringsgodtgørelse Kommunen skal bidrage med 50 % af statens udgifter til befordringsgodtgørelse

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Medfinansiering af arbejdsløshedsdagpenge Bestemmelserne om medfinansiering ligner på flere områder bestemmelserne om refusion af kommunens udgifter til kontanthjælp Der er en lavere udgift for kommunen, når der gives aktive tilbud Kommunerne straffes økonomisk ved ikke at leve op til reglerne i beskæftigelsesloven omkring hvornår tilbud skal gives og varighed af tilbud

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Refusion af udgifter til aktivering af forsikrede ledige Refusionen af udgifterne til driften af aktivering er efter samme model som er gældende på kontanthjælpsområdet Der ydes 50 % refusion Der er et loft over aktiveringsudgifterne

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Refusion af udgifter til aktivering af forsikrede ledige Inden for et rådighedsbeløb ydes der 50 % refusion af kommunens udgifter til tilbud efter kapitel 10, udgifter til undervisningsmateriale efter §§ 76 og 77 samt udgifter efter § 81a (partnerskabsaftaler) og § 99 (opkvalificering ved ansættelse uden løntilskud). Rådighedsbeløbet beregnes som antallet af helårspersoner gange (2009-niveau). Helårspersoner er antal personer der er omfattet af § 2, nr. 1, herunder de personer der er i tilbud med løntilskud – dog undtaget voksenlærlinge.

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Refusion af udgifter til aktivering af forsikrede ledige Der ydes 50 % refusion af udgifter til hjælpemidler efter §§ 76 og 77 (undtagen undervisningsmaterialer) Der ydes 50 % refusion af udgifter til mentorstøtte efter §§ 78 – 81 Der ydes 75 % refusion af udgifter til løntilskud efter kapitel 12 – dog ydes der 100 % refusion af udgifter til voksenlærlinge Der ydes 50 % refusion, inden for rådighedsbeløbet, af udgifter efter § 8 (støtte til arbejdssøgende der skifter bopæl)

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Refusion af udgifter til aktivering af forsikrede ledige For personer omfattet af § 2, nr. 8 (personer med handicap jf. lov om kompensation til handicappede i erhverv) som er medlem af a-kasse ydes der 75 % refusion af udgifter til løntilskud og 65 % refusion for øvrige. Der ydes 50 % refusion af udgifter efter kap. 14 og § 99 Der ydes 100 % refusion af udgifter til jobrotationsydelse efter § 98a, stk. 3 Der ydes 100 % refusion af udgifter til 6 ugers selvvalgt uddannelse, deltagerbetaling og kost og logi for ledige dagpengemodtagere – ny kap. 8a i LAB

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Beskæftigede, ansættelse i seniorjob og selvstændige Der ydes 50 % refusion af udgifter til hjælpemidler mv. til beskæftigede og selvstændige (LAB § 100)

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Lov om kompensation til handicappede i erhverv m.v. Der ydes 50 % refusion af kommunens udgifter efter kapitel 3 (personlig assistance til handicappede i erhverv) samt udgifter efter kapitel 4 (personlig assistance til handicappede under efter- og videreuddannelse)

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Anden aktør Kommunens udgifter til anden aktør anmeldes til 50 % refusion inden for rådighedsbeløbet. Dette uanset om anden aktør udfører myndighedsopgaver (udarbejdelse af jobplaner, det individuelle kontantforløb mv.). Dette gælder både for de forsikrede ledige, for kontanthjælpsmodtagere, revalidender, ledighedsydelsesmodtagere mv. Hvis der i vederlaget til anden aktør er udgifter, der kan give en højere refusion efter de øvrige finansieringsbestemmelser, kan de anmeldes her

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Hvilke tilbud skal gives og hvornår De tilbud der gives til de forsikrede ledige skal afstemmes med de bestemmelser der er i Beskæftigelsesloven omkring Varighed af tilbud Hvornår tilbud kan gives Hvornår tilbud skal gives Fremrykket indsats for de under 30 årige Uddannelsespligt for unge under 25 år Der er nye regler fra 1. august 2009

INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Hvilke tilbud skal gives og hvornår Der er i forhold til tilbudsviften fokus på ”flaskehalsområder” Eksempelvis i forhold til at give studie- og erhvervskompetencegivende uddannelser til under 30- årige