Aktuelt billede af arbejdsmarkedet v. Karl Schmidt, direktør, Beskæftigelsesregion Syddanmark.

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Beskæftigelsesregion
Advertisements

Markant flere indvandrere i job
NVF Organisation og marked Atkins Ørestad 8. Marts 2013
Analyse af regionale beskæftigelses- og ledighedsmønstre Seminar om udligningsarbejdet.
Kompetencerådets udfordringer 2009 Kompetencerådsmøde den 27. februar 2009 v./ Merete Giehm-Reese.
Arbejdskraft og fastholdelse
Sidste nyt Fløjkrigen i ECB toner tydeligere og tydeligere frem. Senest har de to medlemmer George Provopoulos og Athanasios Orphanides talt varmt for.
Viden der virker Inge Steen Mikkelsen 21.nov. 08 Er der brug for en offentlig VEU-indsats? NCK-konference.
Oplæg til DH’s temadag for nye RBR-medlemmer Oplæg v/Palle Christiansen d. 18. maj 2010 Regionsdirektør, Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Fremtidens arbejdsmarked i Århus om 5-10 år Oplæg v/Palle Christiansen d. 19. maj 2010 Regionsdirektør, Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Obligatorisk Ungdomsuddannelse SFU 5/3-11 Vejle Lars Andersen Arbejderbevægelsens Erhvervsråd
ANALYSE AF UNGE I RINGSTED KOMMUNE Oplæg for Det Lokale Beskæftigelsesråd i Ringsted Kommune den 17. juni 2014 Oplæg v/ direktør Mads Kromann Fog, mploy.
24. november 2014 Fremtidens industrimedarbejder - tendenser og udfordringer.
Kompetenceudvikling i Region Midtjylland - Om kompetenceudvikling som motor for virksomhedernes udvikling Oplæg på opstartskonference.
Udfordringer for beskæftigelsesindsatsen i Lemvig Kommune Mogens Jensen, Kontorchef Beskæftigelsesregion Midtjylland 6. marts 2013.
Fællesmøde mellem Arbejdsmarkedsudvalget & LBR 6. marts 2013.
Hvordan målrettes uddannelsesindsatsen
3. Virksomheden i en markedsøkonomi
Beskæftigelsesregion
Arbejdsstyrken stiger ikke nok
Beskæftigelsespolitiske udfordringer på kort og på lang sigt -Oplæg v. Peter Graversen.
Chefanalytiker Har vi råd til velfærd? Lars Andersen Arbejderbevægelsens Erhvervsråd
SEPTEMBER 20, 2016 COWI POWERPOINT PRESENTATION 1 Beskæftigelsesregion Midtjylland Beskæftigelsen i bygge- og anlægsbranchen i Midtjylland Hovedresultater.
Budgetseminar d. 19. juni Ledighedsudviklingen i Syddanmark og dimensionering af indsatsen.
Vejlederkonference Arbejdsmarkedet i Østdanmark v. Gert Jørgensen Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering.
Kontaktgruppe-seminar D. 29. oktober 2008 Golfhotellet, Viborg.
En fremtid med muligheder: Fremtidens produktion i Danmark Jesper Bo Jensen, ph.d. Fremtidsforsker.
VÆKST OG BÆREDYGTIGHED Erhvervsstruktur i Holbæk Kommune.
Den aktuelle rekrutteringssitutation på social- og sundhedsområdet Oplæg v/ Mogens Jensen – Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Udviklingen på arbejdsmarkedet – med særlig fokus på de unge v/ Palle Christiansen, regionsdirektør BR Midtjylland.
Vilje til vækst Winni Grosbøll. Vilje til vækst Ruster samfundet til morgendagens udfordringer gennem udvikling af kompetencer og resurser, der øger konkurrenceevnen,
Udviklingen i bygge- og anlægsbranchen og strategi for indsatsen på området V. Palle Christiansen Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Beskæftigelsesregion Syddanmark Udspil til en ny beskæftigelsesindsats og en ny refusionsmodel Rådsmøde d. 4. juni 2014 v. Karl Schmidt, Beskæftigelsesregion.
Job og virksomhed Arbejdsmarkedsudvalget Mandag d. 1. februar
Fokus på handicappedes beskæftigelse Handicapkonference 22. november 2007.
Bredbånd til alle - også på landet Kaj Møldrup Christensen – formand for Panel for Udvikling i Landdistrikter og Fiskeriområder.
Finanskrise og arbejdsmarked Torben M. Andersen Institut for Økonomi.
Beskæftigelsesregion Syddanmark Udfordringer på arbejdsmarkedet i Syddanmark Oplæg ved Karl Schmidt, regionsdirektør.
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 4. februar 2010, Tambohus Kro, Thyholm.
Beskæftigelsesregion Syddanmark Rekruttering til Tønder kommune – er der et problem?
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 12. februar 2010, Fuglsøcentret, Knebel.
Fokus i beskæftigelsespolitikken  Aktivlinie (særlig i krise tid)  Indsats og rettidighed  Målretning  HIG  Aktivering på virksomheder  Udfordringer.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Beskæftigelsespolitisk konference den 5. maj 2014 ”Udfordringer og målsætninger for beskæftigelsesindsatsen.
MUSIKTEATRET I HOLSTEBRO DEN 28 FEBRUAR 2011 DEN DEMOGRAFISKE UDFORDRING I LEMVIG, STRUER, HOLSTEBRO OG SKIVE.
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 5. februar 2010, Skanderborg Kursus- og Konferencecenter.
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 9. februar 2010, Ferskvandscentret, Silkeborg.
Beskæftigelsesregion Syddanmark Nyt i beskæftigelsespolitikken Jobcenterchefmøde d. 30. maj 2012 v. Karl Schmidt, regionsdirektør, Beskæftigelsesregion.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Indsats og resultater - sigtelinjer for 2013 og 2014 v/ regionsdirektør Preben Rasmussen Høj.
Jobcenterchefmøde 2010 Velkomst og nyt i beskæftigelsespolitikken V/ Karl Schmidt.
Langtidsledighed i Midtjylland. Langtidsledighedsanalysen Langtidsledigheden har vist en svagt faldende tendens de seneste måneder – men: Der er fortsat.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Perspektiver for beskæftigelsesindsatsen i Østdanmark i 2010 v/regionsdirektør Jan Hendeliowitz.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Arbejdsmarkedet i dag V/ Kristine Juul Pedersen.
3. Virksomheden i en markedsøkonomi
Mandag d. 6. februar 2017 Arbejdsmarkedsudvalget
faglært Arbejdskraft Det fremtidige behov
Konjunktur- og beskæftigelsesoverblik
Rekruttering til Nyborg kommune – er der et problem?
Rekruttering til Kolding kommune – er der et problem?
Energierhvervsanalyse
Rekruttering til Assens kommune – er der et problem?
Erhvervskonference i Fredensborg kommune
Rekruttering til Kerteminde kommune – er der et problem?
Rekruttering til Vejen kommune – er der et problem?
Rekruttering til Ærø kommune – er der et problem?
Beskæftigelsesregion
Energierhvervsanalyse
REGION MIDTJYLLAND UNDER DANNELSE
RAR Sydjyllands indsatsområder Status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven Koordinationsforum Sydjylland – august 2018.
RAR Fyns indsatsområder Status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven Koordinationsforum Fyn – august 2018.
Konjunkturbarometer – maj 2013
Præsentationens transcript:

Aktuelt billede af arbejdsmarkedet v. Karl Schmidt, direktør, Beskæftigelsesregion Syddanmark

Udvikling i beskæftigelsen i kriseårerne År Krisen ramte ens i de første par år 2

Udviklingen i beskæftigelsen fordelt på brancher i Syddanmark (Lønmodtagere) Beskæftigelsen er stigende inden for privat service og landbruget Og faldet indenfor industrien, byggeriet og indenfor handel og transport Beskæftigelsesstig- ningen inden for privat service har favoriseret de større byer, gartneri mm beskæftigede beskæftigede 3

Beskæftigelsesregion Syddanmark 4 Vækst i privat service har endnu ikke opvejet tabet af industriarbejdspladser

5 Syddanmark tabte mange jobs Kilde: Spar Nord

6 Arbejdsstyrken flytter sig efter job Det gælder geografisk, men også fagligt

Maskinindustrien I Sydjylland er beskæftigelsen steget med 100 personer fra 2012 til 2013 (Fyn et lille fald på 50) 80 pct. af maskinindustriens produktion eksporteres Største vækst i eksporten de seneste 10 år Maskinindustriens omsætning er i dag næsten tilbage på niveau før krisen Industrien har ikke genvundet de tabte arbejdspladser, men der er forskel på udviklingen i forskellige dele af industrien… 7

Hvordan går det med den off./private bygge/anlægs- beskæftigelse? (Prognoser fra Dansk Byggeri, februar 2014) Kilde: Dansk Byggeri, Konjunkturanalyse, februar 2014 Boligjobpakke Efterårsstormene Bedre konjunkturer frem mod 2015? Off. anlægsbyggerier Det private nybyggeri faldt til det laveste niveau i over 30 år – og holdes oppe af det offentlige nybyggeri 8

Kommende efterspørgsel i bygge og anlægsbranchen frem til år 2020 Efterspørgslen er en kombination af mange faktorer. Vi skal være opmærksomme på: - Timingen i de store offentlige projekter - Den vedvarende afgang fra arbejds- styrken og for lille tilgang af unge - Forbedring af konjunk- turerne og dermed stigning i det private nybyggeri - Fælles om udbuddet med Offshore-sektoren 9

Det harmonerer ikke med tendensen til færre ufaglærte i beskæftigelse i Syddanmark – og manglen på faglærte vil stige fremadrettet Kilde: AE og egne beregninger,

Flere over 50 år og færre unge i arbejdsstyrken Udviklingen i beskæftigelsen og arbejdsstyrken i Syddanmark 11

Vi halter nu bagud! – Færre unge i Danmark hverken arbejder eller studerer sammenlignet med vores naboland Tyskland Hver 8. ung har ikke job eller studie i DK – mens det er hver 10. i Tyskland Kilde: Arbejderbevægelsens erhvervsråd, 9. April

Og generelt er fortsat stor jobomsætning: jobåbninger hvert år i Syddanmark Jobåbninger 2012 Jobåbninger pr. ledig

Der er hele tiden jobåbninger og vi ser en positiv udvikling 14

 Slut… 15