Nytårskur 2014 Anne Skare Nielsen: Fremtidsforsker, Future Navigator

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Egå Gymnasium Dialog mellem fagene og erhvervslivet Startkonference 5. September 2011.
Advertisements

Eventudvikling i Rebild Kommune
Fælles kompetenceudviklingsdag 25. september 2012, CABI
Program – 10.00: opsamling på cases og innovationsdage - hvor er vi med vores cases? - hvad mangler vi for at komme videre? – 11.00: Innovation.
Program Morgenkaffe og rundstykker Indledning v/Erik Jæger Medlemsforventninger, Unicon, Carsten Lang og Marianne V. Hansen Som Hugo ville.
Velkommen.
Projekt 5 i 12 Laboratorium 9: 26. februar 2013 ”At holde udviklingsgejsten oppe i en travl hverdag” ”At holde udviklingsgejsten oppe i en travl hverdag”
Hvad er det der sker, når der ingenting sker?
L EGENDE I NNOVATION Fremtidskonference om mulighederne for at understøtte især 2-sprogede børns sproglige udvikling med ny teknologi Projektet Legende.
Innovative ledelsesrum. Hovedpunkter Erik: • Vores daglig praksis – tanker og omtanker • Innovative ledelsesrum som de ugjorte valg Christian: • Praksis.
Nye mødeformer til generalforsamlinger
Møde for kontaktpersoner – Høng 10. September 2013.
Invitation til seminar om Danmarks første plejecenter som OPP Kolding Kommune præsenterer kommunale erfaringer og overvejelser bag gennemførelsen af udbuddet.
Velkommen til Diplomuddannelsen i Ledelse
Landlivs seminar den 24.november 2012 Hvad er der brug for på landet: Nytænkning af landdistrikter? Alt det praktiske v. Mona Hvid
UU og Jobcentre: hvad virker? Og hvordan?
Velkommen til Generalforsamling i SAK 77 Tirsdag d Svømmecenter Nordvest.
Hvad så med kirkernes sociale ansvar? Konference og høring på Christiansborg d. 22. oktober 2013.
Velkommen til kursus 3: Få dit projekt i mål!. 2 Program Dag •Plenum:Godmorgen og velkommen •Plenum:Udfordringer fra praksis med at få projektet.
For vejledere i opgaver og projekter i 2g og 2hf Dynamokursus d
Konference 14. april ’10 Forskerparken i Odense Ressourceregnskab i øjenhøjde Konference og repræsentantskabsmøde Den 14. april 2010 kl –
Modul 5 Videndeling, visitering og virksomheder. Kvalificeringsforløbets opbygning Modul 1.Udfordringen og kendskab til hinanden Modul 2.Praktisk viden.
VELKOMMEN Seminar 1: Kræft og strålebehandling 23. Januar 2013.
Klasseledelse Lene Heckmann.
Fælles forældremøde Thurø
2011XXXXX Golfklub FLERE GOLFSPILLERE I DANMARK •”Et overblik” •Udviklingskonference.
ØBRO FRI SKOLE Visioner 2020 Øbro Fri Visioner 2020 København den 7. marts 2013 Vores visioner Øbro Fri 2020 Er vores visioner stadig de rigtige? og hvordan.
Holmen 21. Juni 2005 Action Learning Videnskalas Bo Tovby Jørgensen & Lise Rosendal Østergaard
Tekstniveauer: 1.For at skifte mellem de forskellige tekstniveauer, brug "Forøg list niveau"- knappen i værktøjslinjen "Formatering". 2.For at komme tilbage.
Nanna Højlund, FOA, formand for PASS
Lars Bodum MTM 01 - VisualiseringLars Bodum Digitale Plandokumenter - DdL seminar 14. maj 2002 Fremtidige medier for den fysiske planlægning Digitale Plandokumenter.
Velkommen til dag 2 på AUs vejlederuddannelse!
Tekstniveauer: 1.For at skifte mellem de forskellige tekstniveauer, brug "Forøg list niveau"- knappen i værktøjslinjen "Formatering". 2.For at komme tilbage.
Læremiddelkultur I Folkeskolen
Bedre udbytte af it i skolen Et seminar til skoleudvikling Marianne Hornskov og Sanya Pedersen Danmarks Evalueringsinstitut.
Alumneforeningen for Pædagogisk Sociologi
Midtvejsseminar den november 2010 Midtvejsseminar for modelkommunerne november 2010.
Ændr 2. linje i overskriften til AU Passata Light 3. SEPTEMBER 2014 MARIE KJÆRGAARD AARHUS UNIVERSITET AU WORKSHOP ATU, SEP
#UUDK #UU #UUvejled Vesterbrogade 6D. 4, 1780 København V. | uudanmark.dk| | CVR:
Den danske vandsektor – ”Vandskabet” Behov for samling?  Behov for en generel politisk opprioritering af ”vand” som væsentligt for det danske og det internationale.
Gør drømmen til virkelighed i KFUM og KFUK i distrikt nord/vestjylland.
Biblioteket som læringscenter
Lederseminar 2014 Varde Kommune
INNOVATIONSFORUM # 2 VIDENSFORMER OG VIDENSKILDER.
Velkommen til Konference om rammeforsøgene: Studietid, Timepuljer og Studiefællesskaber 26. Februar 2013 Konference om rammeforsøg 26. februar
Faglig udviklingsskole Videncenter Læremiddel.dk og faglige udviklingsskoler Oplæg skoleledermøde Odense Kommune d. 17. januar 2008 Thomas Illum Hansen.
Statens Center for Kompetence- og Kvalitetsudvikling SCKK Workshop for forsvaret Kompetenceudvikling og samarbejde i lokalområdet – fra ord til handling.
IMODUS – IHK Workshop om Blended Learning Workshopintroduktion.
VirksomhedsnetværkCabi – Danmarks største netværk for socialt ansvarlige virksomheder 1.
Kvalitetssikring af lærerpræstationer - Hvordan?
Fra model til effekt Metodisk kompetence- udvikling i det nye bibliotek 31.August 2012.
Program Erfagruppen d. 2. februar Velkommen og introduktion til ”moodygrafen” Forbrugerstyrelsen tegner deres ”moodygraf” Interview.
Velkommen til Årsmøde i Landbrug
Velkommen til Konference om det opsøgende arbejde 13. Oktober 2011 Anne Birch, UNIC.
Samskabelse Den 19. februar 2014 blev der afholdt Visionsseminar for Kommunalbestyrelsen i Lemvig Kommune, hvor der på politisk niveau blev drøftet og.
Odense, d. 4. feb Kl Velkommen Kommissorium version 2 Kl Ny skole- og ny klubstruktur i Randers v. Henrik Bille, afd.leder, og Ina.
Kursus i tilgængelighed. Praktisk Sensus Undervisere –Lars Ballieu Christensen –Jacob Nielsen –Magnus Kjøller Lou Praktiske information –vand, toiletter,
SAMMEN GØR VI DIG BEDRE 1 Rammesætning Kompetenceudvikling af pædagogiske ledere.
SAMMEN GØR VI DIG BEDRE 1 Rammesætning Kompetenceudvikling af pædagogiske ledere.
SAMMEN GØR VI DIG BEDRE 1 Velkommen til 2. undervisningsgang Kompetenceudvikling af pædagogiske ledere.
Velkommen til Årets arbejdsmiljøtopmøde i Industrien
UNIVERSITY COLLEGE LILLEBÆLT I ucl.dk I UNIVERSITY COLLEGE LILLEBAELT Arbejdsmøde den 8. november 2011.
VirksomhedsnetværkCabi – Danmarks største netværk for socialt ansvarlige virksomheder 1.
Velkommen til KIP lancering Kompetencer I Praksis.
Workshop om fremtidens samarbejdsmodeller mellem universiteter og små- og mellemstore virksomheder Introduktion v/ Christian Nielsen.
Kompetencerejsen Program informationsmødet 14. maj Velkomst ved Henrik Hjortdal, SCKK Hvad karakteriserer et godt forskningsmiljø?
Kompetencerejsen netværksmøde den 17. august 2002.
Samfundsansvar i praksis via lokale partnerskaber Program for første netværksmøde i Roskilde den 4. december 2008 mhtconsult, august 2008 © Side 1 mhtconsult,
Uddannelse til bæredygtig omstilling Universiteternes bidrag Ulrik Jørgensen, prof., centerleder DIST, Aalborg Universitet København 1 Ulrik Jørgensen.
projekt:værktøjsdagen
Præsentationens transcript:

Nytårskur 2014 Anne Skare Nielsen: Fremtidsforsker, Future Navigator Keynote Speaker Anne Skare Nielsen: Fremtidsforsker, Future Navigator Megatrends og Innovation

Nytårskur 2014 Velkommen Erik Staunstrup

Hvem / hvad er IFLI? Institut for Ledelse og Innovation Forening drevet af medlemmer og bestyrelse Udvikle praksisviden om ledelse og innovation Afsøger nye brudflader i ledelse og innovation Ønsker at sætte dagsordenen i debatten Platform for ledere, der ønsker ny viden Ingen kommercielle/politiske interesser New Members! Fee 200 DKr No Reward given

IFLI som løst koblet netværk Konference / Nytårskur Bestyrelse Videnkonsortium

…og alligevel med en fast struktur! Erhvervsdrivende forening – FMBA Begrænset hæftelse: Foreningens formue CVR-nr. dvs. moms- og skattepligtig Kort sagt: Fleksibel og professionel platform

Status 17. januar 2014 Eksisteret i 21 måneder 30 medlemmer 2 videnkonsortier Innovationsledelse i hverdagen Proaktiv kvalitet 1 konference - Ledelsesrum 2x Nytårskur 2013 2014

Aktiviteter 2014 Workshop og Generalforsamling 26. februar Konference: Co-creation af innovative ledelsesrum mm. Artikler / Kapitler i bog / workshops Konference: Agil projektledelse 26. september Workshop: Ledelse af innovative projekter 6. og 7. november

Nytårskur 2014 Dagens program

Megatrends og innovation Emnet for nytårskuren IFLI´s vision: Udforske brudfladerne i ledelse og innovation Innovation er efterhånden ved at være et noget slidt begreb! DERFOR Vi er nysgerrige på tænkning der er om innovation set i forhold til de megatrends der er i samfundet Megatrends og innovation

Dagens hovedpunkter 12.30 Megatrends og innovation 13.00 Stående buffet 13.30 Innovativ evaluering 14.45 Pause og kaffe 15.00 Innovative ledelsesrum 15.30 Det videre arbejde 16.00 Tak for idag

12.30 Megatrends og innovation Anne Skare Nielsen en af Skandinaviens førende fremtidsforskere. en efterspurgt foredragsholder og igangsætter af radikale forandringer og transformation af vores tænkemåder. Anne vil skubbe til vores opfattelse af kompleksitet, servicering, profession, dokumentation og stress – blot for at nævne nogle enkelte. Vil danne en ny helhed om vores tænkning, så vi kan se verden på ny.

13.00 – 13.30 Stående buffet 13.30 Innovativ evaluering

Kl 13.30 Innovativ evaluering Mette Yde konsulent og underviser på University College Capital Evaluering går som regel ud på at finde fejl og mangler Innovativ evaluering gør det muligt at skabe billeder og mening om anderledes måder at skabe forandring. Mette fokuserer på, hvordan dette kan gøres i praksis, så evaluering bliver til en konstruktiv og fremadrettet proces. Som en del af oplægget vil der være en workshop til refleksion over praksis og de fremlagte modeller, så vi kan udvikle nye xtilgange til innovativ evaluering.

14.45 – 15.00 Pause og kaffe

15.00 Innovative ledelsesrum Erik Staunstrup, konsulent og underviser på Metropol Christian Klinge, ‎Head of design and KS manager hos ÅF-Hansen & Henneberg At turde slippe fodfæstet i hverdagen og skabe en tilstand af vægtløshed, hvor det innovative ledelsesrum kan udfoldes er en udfordring. Hvordan et innovativt ledelsesrum kan skabes i praksis er om muligt en større udfordring. Christian vil fortælle om innovative rum i hverdagen

15.30 Det videre arbejde Konkrete forslag om workshops til udvikling af historier fra hverdagen, udvikling af værktøj, tankegange og modeller om innovationsledelse i praksis. Co-creation af et eller flere kapitler til en bog om ledelsesrum. Vi vil komme med konkrete forslag, som vi kan debattere i denne plenum-workshop

16.00 Tak for i dag!