Budgetseminar d. 19. juni 2009 - Ledighedsudviklingen i Syddanmark og dimensionering af indsatsen.

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Beskæftigelsesregion
Advertisements

Analyse af regionale beskæftigelses- og ledighedsmønstre Seminar om udligningsarbejdet.
Uddannelsesaktivering - Hvad ved vi?
Stor forskel i erhvervsdeltagelse Andel ikke-vestlige indvandrere i arbejdsstyrken årige, pct., 2007 Bedste rammevilkår Dårligste rammevilkår KILDE:
Prognose for befolkning i den erhvervsaktive alder (16 – 64 år)
Tabel 1: Antal arbejdssteder i Region Aalborg
Sidste nyt Fløjkrigen i ECB toner tydeligere og tydeligere frem. Senest har de to medlemmer George Provopoulos og Athanasios Orphanides talt varmt for.
Afløsningsopgave 2.
Oplæg til DH’s temadag for nye RBR-medlemmer Oplæg v/Palle Christiansen d. 18. maj 2010 Regionsdirektør, Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Fremtidens arbejdsmarked i Århus om 5-10 år Oplæg v/Palle Christiansen d. 19. maj 2010 Regionsdirektør, Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Det danske arbejdsmarked – den danske model
Beskæftigelsesregion Syddanmark Udviklingsråd Sønderjylland ved formand for RBR Syddanmark Thorkild Jacobsen.
Stedet som indgang til digital forvaltning
Udfordringer for beskæftigelsesindsatsen i Lemvig Kommune Mogens Jensen, Kontorchef Beskæftigelsesregion Midtjylland 6. marts 2013.
Hvordan målrettes uddannelsesindsatsen
3. Virksomheden i en markedsøkonomi
3. Virksomheden i en markedsøkonomi
Beskæftigelsesregion
Køn, arbejde og økonomiske muligheder Landstingssalen 8. marts, 2010 Bent Greve Roskilde Universitet.
Arbejdsstyrken stiger ikke nok
Niger. Fakta om Niger  Verdens fattigste land*  Befolkning 18 millioner  Højeste befolkningstilvækst 3,8%  Yngste befolkningsgennemsnit 15,1 år 
1 Aktuelle temaer og udfordringer i beskæftigelsesindsatsen i Allerød Kommune Seminar for Det lokale Beskæftigelsesråd og Udvalget for Kultur, Beskæftigelses.
Beskæftigelsespolitiske udfordringer på kort og på lang sigt -Oplæg v. Peter Graversen.
Overenskomstens sociale kapitel Det rummelige arbejdsmarked Oplæg til Hovedudvalgets møde den 17. juni 2009.
Vejlederkonference Arbejdsmarkedet i Østdanmark v. Gert Jørgensen Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering.
Kontaktgruppe-seminar D. 29. oktober 2008 Golfhotellet, Viborg.
VÆKST OG BÆREDYGTIGHED Erhvervsstruktur i Holbæk Kommune.
Den aktuelle rekrutteringssitutation på social- og sundhedsområdet Oplæg v/ Mogens Jensen – Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Udviklingen på arbejdsmarkedet – med særlig fokus på de unge v/ Palle Christiansen, regionsdirektør BR Midtjylland.
LEDIGE UNGE UDEN UDDANNELSE HOVEDRESULTATER FRA EN REGISTERBASERET UNDERSØGELSE JOACHIM BOLL Alternative title slide.
Udviklingen i bygge- og anlægsbranchen og strategi for indsatsen på området V. Palle Christiansen Beskæftigelsesregion Midtjylland.
Sådan ser arbejdsmarkedet ud nu og i fremtiden v. Palle Christiansen Vejlederkonferencen den 7. oktober 2008.
Finanskrise og arbejdsmarked Torben M. Andersen Institut for Økonomi.
Faldende beskæftigelse og stigende ledighed. Udviklingen i beskæftigelsen i Region Midtjylland
Beskæftigelsesregion Syddanmark Udfordringer på arbejdsmarkedet i Syddanmark Oplæg ved Karl Schmidt, regionsdirektør.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Udfordringer på det akademiske arbejdsmarked v/ regionsdirektør Jan Hendeliowitz.
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 4. februar 2010, Tambohus Kro, Thyholm.
Aktuelt billede af arbejdsmarkedet v. Karl Schmidt, direktør, Beskæftigelsesregion Syddanmark.
Beskæftigelsesregion Syddanmark Rekruttering til Tønder kommune – er der et problem?
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 12. februar 2010, Fuglsøcentret, Knebel.
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 12. februar 2010, Fuglsøcentret, Knebel.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Beskæftigelsesplanseminar den 24. marts 2014 Arbejdsmarkedssituationen i Østdanmark v. specialkonsulent Gert.
Fokus i beskæftigelsespolitikken  Aktivlinie (særlig i krise tid)  Indsats og rettidighed  Målretning  HIG  Aktivering på virksomheder  Udfordringer.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Beskæftigelsespolitisk konference den 5. maj 2014 ”Udfordringer og målsætninger for beskæftigelsesindsatsen.
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 5. februar 2010, Skanderborg Kursus- og Konferencecenter.
Temamøde: Arbejdskraftreserven, de unge og nyorientering på arbejdsmarkedet” Den 9. februar 2010, Ferskvandscentret, Silkeborg.
Beskæftigelsesregion Syddanmark Nyt i beskæftigelsespolitikken Jobcenterchefmøde d. 30. maj 2012 v. Karl Schmidt, regionsdirektør, Beskæftigelsesregion.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Indsats og resultater - sigtelinjer for 2013 og 2014 v/ regionsdirektør Preben Rasmussen Høj.
Handicap konference 9. december 2008 v. Palle Christiansen, regionsdirektør BR Midtjylland.
Langtidsledighed i Midtjylland. Langtidsledighedsanalysen Langtidsledigheden har vist en svagt faldende tendens de seneste måneder – men: Der er fortsat.
Nye analyser Jobcenterchefmødet den 6. september 2011.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Perspektiver for beskæftigelsesindsatsen i Østdanmark i 2010 v/regionsdirektør Jan Hendeliowitz.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Arbejdsmarkedet i dag V/ Kristine Juul Pedersen.
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland ”Brug for alle” – velkomst og indledning v/ regionsdirektør Preben Rasmussen Høj.
Langtidsledighed i Midtjylland. Langtidsledighedsanalysen Langtidsledigheden har vist en svagt faldende tendens de seneste måneder – men: Der er fortsat.
3. Virksomheden i en markedsøkonomi
Mandag d. 6. februar 2017 Arbejdsmarkedsudvalget
Konjunktur- og beskæftigelsesoverblik
Rekruttering til Nyborg kommune – er der et problem?
Rekruttering til Kolding kommune – er der et problem?
Rekruttering til Assens kommune – er der et problem?
Rekruttering til Kerteminde kommune – er der et problem?
Nedslidning – hvad er det?
Rekruttering til Vejen kommune – er der et problem?
Rekruttering til Ærø kommune – er der et problem?
Beskæftigelsesregion
Forhandlingsfællesskabet
Forhandlingsfællesskabet
RAR Sydjyllands indsatsområder Status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven Koordinationsforum Sydjylland – august 2018.
RAR Fyns indsatsområder Status på mangel og fordeling af arbejdskraftreserven Koordinationsforum Fyn – august 2018.
Præsentationens transcript:

Budgetseminar d. 19. juni Ledighedsudviklingen i Syddanmark og dimensionering af indsatsen

2 Budget og Indsats Stigende ledighed Volumen af indsatsen i 2010 Redskabsfordeling Effekt Priser Budget 2010

3 Finansministeriets prognose for ledighed for hele Danmark  Ledigheden stiger hastigt i øjeblikket, og stigningen ventes at fortsætte til udgangen af 2010, men efterhånden i et væsentlig langsommere tempo.  Ledighedsgennemsnittet i 2009 skønnes at udgøre personer eller 3,5 % af arbejdsstyrken mod personer i  I 2010 ventes ledigheden at blive personer i gennemsnit, svarende til 5 % af arbejdsstyrken.  Vi når dermed i år 2010 op på et ledighedsniveau, der svarer til niveauet i år 2004.

4 Ledighedsprognose for Syddanmark:

5 April 2009 ledighedstal  Danmark 3,3 %, + 96 %  Syddanmark 3,2 %, %  Landsdel Sydjylland 3 %, %  Landsdel Fyn 3,6 %, +106  Mænd 3,6 %, + 254,6 %  Kvinder 2,3 %, + 75,1 %  Dagpengemodtagere , 154,6 %  Kontanthjælp (parate), 2.548, 47,2 %  år 2,9 %, %  år 4,4%, %  år 2,3 %, %  Ufaglærte – siden juni 2008 er knap eller 2/3 af de nyledige fra a-kasser med mange ufaglærte medlemmer. Køn Ydelse Alder Uddannelse

6 Nogle a-kasser er hårdere ramt end andre: Ledighed April 2009 ift. april 2008 – a-kasser:  FOA 0,9%, + 13,7 %  FTF 0,9%, + 53,4 %  HK 2,6%, + 67,4 %  Metal 5,1%, %  3F 7,9%, %  Byggefagene 8,8%, % (Kontanthjælp, parate, bruttoledige: pers %) (Kontanthjælp, ikke-parate, bruttoledige: pers. + 5,8 %)

7 Kontanthjælpsmodtagere Syddanmark Kilde: jobindsats

8 Beskæftigelsesprognoser  FM’s prognose viser, at det fortsat er industri og bygge/anlæg, der påvirkes af lavkonjunkturen. Beskæftigelsesprognose Hele landet Ændring Antal fuldtidspersoner Ændring Antal fuldtidspersoner Landbrug mm Industri Bygge og anlægsvirksomhed Private serviceerhverv Offentlige tjenester I alt Kilde: Økonomisk Redegørelse, maj 2009

9 A-kassernes følsomhed: Ikke-konjunktur følsomLidt konjunkturfølsom Meget Konjunkturfølsomme A-kassen STAJournalistik, Komm & SprogASE (selvstændige erhvervsdrivende) BUPLAkademikernesByggefagene Danmarks Lærerers Fælles A-kasse (DLF- A)Business DanmarksDana, A-Kasse For Selvstændige Danske SundhedsorganisationerCAFaglig Fælles (3F) FOADanske LønmodtageresKristelig SocialpædagogerneEl-FagetsLedernes FTFMetalarbejderne Frie FunktionærerNærings- og Nydelsesmiddelarb. Funktionærernes og ServicefageneTræ-Industri-Byg HK IT-fagets & Merkonomerne Ingeniørerne Magistrene Teknikerne

10 Erhvervsstrukturen og branchesammensætningen er ikke ens geografisk  Syddanmark og Midtjylland er især kendetegnet ved at have en større repræsentation af følsomme erhverv og brancher end Danmark som helhed -> De to regioner har således også aktuelt den største stigning i ledigheden.  Dvs. vi har en overrepræsentation af bla.:  Bygge/anlægsområdet  Industri  Og der er forskelle geografisk i Syddanmark….

11 Erhvervssammensætning fordelt på arbejdskraftoplande i Syddanmark

12 Volumen i aktiveringsindsatsen

13 Redskabsfordeling

14 Effekten, aktivlinien, tidlig indsats - - -