Fagre nye verden … de sociale medier – og ansættelsesforhold

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Talsmandsseminar september 2010
Advertisements

Værdigrundlaget i Greve
Kendetegn for IDAs/DdLs nye statslige OK
Ytringsfrihed og sygeplejersker
DOK. NR. 9811/ S. NR Grænser for ændringer Rokeringer Stillingsændringer Fusioner.
Søjle 1: Offentlige ydelser
kultur, indvandring og det danske uddannelsessystem
Det der med mennesker, - kan det nu betale sig ?
Inklusion af personer med psykosocialt handicap - Det er logik Stig Langvad, Formand for DH 2. oktober 2010.
1 Et tilbageblik på Årets vigtigste begivenheder inden for medieretten Søren Sandfeld Jakobsen Lektor, ph.d., advokat, CBS.
INUA – Arbejdsfastholdelse af personer med bevægeapparatsbesvær
Kom og mød fremtiden IVA den 25. oktober 2011 v. Nina Hallgren Steinrud, DM.
Medarbejderen i den Digitale Verden
Fremtidens markedsføringsplatform
Ledere i gang August 2010 Kaj Jørgensen, Lønchef
Sponsorater/Reklamer
HR-dagen 2012 DOK. NR / S. NR.5779 Medarbejdere og Forskelsbehandling “Do’s and don’t’s”
Efteruddannelsesindsatsen 2007 Analyse Danmarks undersøgelse januar 2008 Oplæg på Kompetencerådets møde den v./ Merete.
Informations Teknologi IT-verden har udviklet sig drastisk over de seneste år, og udvikler sig fortsat med en dødsensfarlig hastighed. IT-moderjord har.
Forældremøde Herningvej Skole, torsdag den 1
Udsagn 1 (Stillingsændringer) Den faglige organisation: ”Da Gurli Petersen har fået nye arbejdsopgaver fra 15. maj 2007, har hun krav på at få sin løn.
Mediepædagogiske værktøjer i teori og i praksis
HVORFOR MARKEDSFØRING I SOCIALE MEDIER? Jean Paul 2øma Den
Kan ledelse kurere sygdom? Masterclass for erfarne ledere i Region H, 21/ Jonatan Schloss, cand.scient.pol., hospitalsdirektør.
Pleje og Sundhed Gennemførte719 Inviterede895 Svarprocent80% FREDERICIA KOMMUNE MTU og Psykisk APV 2012 Rapportspecifikationer.
Uddannelsesafklarende samtaler
Markvandring i Center for selvejende dagtilbud LAVUK STJERNEN Medarbejderpraktikprojekt 14. januar – 14. august 2013.
UOPFORDREDE ANSØGNINGER
”Kogebog” til Uanmeldte Virksomhedsbesøg. Virksomhedsgruppen mødes hver Tirsdag kl. 9 og inddeler sig i hold, på en god dag har vi 3 hold ude. De rutinerede.
Facebook - forbud eller forhandling Parat til facebook i arbejdstiden? 3. November 2009 Abelone Glahn, journalist Kontakt: Strategisk kommunikation.
Natmus.dk. BETA – forever? Organisering Fra ”hjemmeside” til digital tilstedeværelse - Være synlige og ”findbare” på nettet - Møde brugerne og deres.
VidenDanmark VG Digitalisering og procesorientering 8. december 2014.
”Sociale medier i jobsøgningen”
FARVESKIFT Skift farve i supergrafikken ved at gå til Designfanen i topmenuen og vælg anden farve. FORSIDE JOB MED LØNTILSKUD TIL FØRTIDSPENSIONISTER MØDE.
SOMMERHUS- TUR 2011 Velkommen til…. Årets tur foregår: Fredag den 3. juni kl til søndag den 5. juni kl
Håndtering af Sygefravær
Forholdet til kunderne
Alkohol- og rusmiddelspolitik for Roskilde Kommune HR & Organisation.
Arbejdsmiljø- og personalekonsulent Dennis Calender Behovsafklaring / rekruttering  Hvilken kategori ansat kan dække behovet  Hvis man ikke kan få den.
Nedbringelse af sygefraværet - et fælles projekt.
Overordnet mål POSITIV OMTALE ? ”Skal ikke ses om en erstatning til print coverage – men som et supplement” V. Nikolaj Skarbye.
Ny medarbejder I Klynge A 16
Oplæg ved journalist Claus Leick ( 1.Ytringsfrihed i din kommune 2.Regler om ytringsfrihed 3.Selvcensur og andre barrierer (chefer!) 4.Jeres.
Lederkursus December REGELHIERARKIET I Grundloven Folketingslov Landstingslov, landstingsforordning og Inatsisartutlov Bekendtgørelser Cirkulærer.
Ansættelsesforhold Med fokus på ophør af ansættelsesforholdet.
Kapitel 17 Ansættelsesret. 1.Ansættelse 2.Diskrimination og ligebehandling 3.Under ansættelsen – funktionærloven 4.Ophør af ansættelsen Kollektiv eller.
Disciplinære foranstaltninger – tjenstlige samtaler Lederkursus 2014.
Lederkursus December Tjenestemandsloven Landstingslov nr. 21/2003 om Grønlands Hjemmestyres og kommunernes tjenestemænd i Grønland.
Ansættelse med løntilskud En gennemgang af reglerne.
6 om året: Balance og effektivitet Mikkel Plannthin, Personalestyrelsen 22. september 2010.
CAPTIA ESDH Elektronisk Sagsbehandling og DokumentHåndtering Fremtidens digitale værktøj i Grønlands Selvstyre judr dok. nr
Ansættelsesk-ontrakt og løn
Velkommen til SL TR – MØDE
Velkommen til næstformandsmøde
Sådan kommer du i gang med Sociale medier Klaus Hall
Hvem har ansvaret? Mads Koch Hansen, SVS, Esbjerg
Betænkning nr Offentliggjort den 24. maj 2017
August 2009 MANDAG TIRSDAG ONSDAG TORSDAG FREDAG LØRDAG SØNDAG
Grundfos LEV GODT maj Arne Nygaard Produktionsleder
Seksuel chikane og #MeToo – de ansættelsesretlige aspekter
Simpel Markedsføring Af mindre virksomheder og projekter
Ansættelse Overskrifterne: Før ansættelsen Ansættelsesform
Professionel elev ?.
TR-kursus IA Afskedigelse - lærere ved VUC 14. September 2018
Afslutning på jobdag Onsdag 17 September 2014.
Januar 2010 MANDAG TIRSDAG ONSDAG TORSDAG FREDAG LØRDAG SØNDAG
Januar 2010 MANDAG TIRSDAG ONSDAG TORSDAG FREDAG LØRDAG SØNDAG
Seminar for ikke- fastansatte og ledige 2018
Januar 2010 MANDAG TIRSDAG ONSDAG TORSDAG FREDAG LØRDAG SØNDAG
CAPTIA ESDH Elektronisk Sagsbehandling og DokumentHåndtering
Præsentationens transcript:

Fagre nye verden … de sociale medier – og ansættelsesforhold v/Merete Preisler

HVAD er sociale medier Facebook LinkedIn Twitter You Tube m.fl.

Hvor mange bruger sociale medier?

… og karriereorienterede medier?

Mød: William Stokkebroe, 2 år

Hvor mange bruger Facebook i arbejdstiden

10% er på FB mere end 30 min.

Veluddannede bruger mest tid på FB

Det koster!!! 11 mia. kroner i tabt arbejdstid om året

En personalepolitik er vigtig!!! En personalepolitik skal: Overholde regler for kontrolforanstaltninger Driftsmæssige begrænsninger Proportionalitet Ikke udtryk for vilkårlighed eller chikane Respektere medarbejderens ret til privatliv og fritid Indgås i overensstemmelse med samarbejdsreglerne

Situationen Rettigheder/pligter Regler Rekruttering Privatlivsbeskyttelse Persondatalov Anden lovgivning Under ansættelsen I forbindelse med ansættelse Ytringsfriheden tavshedspligt og loyalitetspligt Arbejds- og ansættelsesretlige regler (fx kontrolforanstalt-ninger)

DFL frafaldt sag om bortvisning Søndag den 6. september, om morgenen: Ida, 25 år, sygemeldt fra sit job i forsikringsselskab, til DM i bodybuilding Tirsdag den 8. september: Artikel i www.oestrogen.dk Senere samme dag: Ida bortvist Ida ses til venstre i den pink bikini