Fremdriftsrapport (Navn på deltager) [Navn på forbedringsarbejde]

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Præsentation af materialer på personalemøde
Advertisements

Projekt 5 i 12 Laboratorium 9: 26. februar 2013 ”At holde udviklingsgejsten oppe i en travl hverdag” ”At holde udviklingsgejsten oppe i en travl hverdag”
Indledning I forbindelse med den pædagogiske indsats for at skabe øget sammenhæng i overgangen fra SFO til klub, er der udarbejdet en mappe med materiale.
Kostomlægning i Juvelhuset Erfaringer fra praksis.
Arbejdspladsudvikling
Storyboard Læringsseminar 4
Merlivs seminar 27. August 2008
Hændelsesanalyse - kort beskrivelse af metoden
Opgave valg: Opgaveoplæg nr. 2 Information.
Digitalisering i Praktiken Workshops den 9. februar 2007
CSI i forsvaret.
Skriv titel Synlig læring med it Agerbæk Skole og Starup Skole 2013
Most Significant Change I workshopform - erfaringer fra Ibis- Sydamerika København, juni 2005.
Skole/hjem samarbejdet - Det handler om kvalitet i relationen.
Vejledningsforløb med læringskontrakt
HJERNE TALENT XPERIMENT AATG.DK "Udvikling af elevernes almene studiekompetencer gennem formativ evaluering". Mentorordning på 1. årgang.
Kaptajn Karlsens skib Synlig læring med it Agerbæk Skole og
Opfølgning på TULE xxx Koncern HR
5/6 klasse Dagbog for lejrskole til Bornholm
Uden mål, ingen plan. Uden plan, ingen Rehabilitering. Serviceskift i et rehabiliteringsperspektiv.
1 Hvordan implementeres mainstreaming tankegangen og værktøjerne i den kommunale organisation v/Kate Bøgh Socialdirektør, Middelfart Kommune TOVHOLDER.
DUBU oplæg til Interessentanalyse Kommunikationsplan
Barrierer i og for forbedringsprojekter Udenom, indenom, henover eller igennem barriererne Hvilken vej vil du? 12. oktober C2E netværk.
Mere liv i gamles hverdag Kan det lykkes i praksis?
Transfer Mellem efter/videreuddannelse og praksis.
Dagsorden Introduktion til hinanden og opgaven
Undervisningsministeriet
Skriv titel Skriv årgang, fag og initaler Synlig læring med it Agerbæk Skole og Starup Skole 2013.
til implementering af retningslinjer i almen praksis
Forandringer i almen praksis
IT-strategi i Glostrup Kommune - Nu og i fremtiden Henriette Graff Nielsen Maria Hvenegaard Carsten M. Smidt Peter Haargaard Morten Lind.
Velkommen til Mere liv i gamles hverdag Kan det lykkes? Formidlingsseminar 3. Marts 2010
IT-strategi i Glostrup Kommune - Nu og i fremtiden Henriette Graff Nielsen Maria Hvenegaard Carsten M. Smidt Peter Haargaard Morten Lind.
Produktion af musikvideoer 8. årgang, dansk, CA, AD, KU, KK Synlig læring med it Agerbæk Skole og Starup Skole 2013.
Billedanalyse 7. årgang, dansk – Vi, LN, AH, LP Synlig læring med it Agerbæk Skole og Starup Skole 2013.
Sikkert Patientflow Beth Lilja, Dansk Selskab for Patientsikkerhed.
Brugertest Tænkehøjt test. Aftenens øvelse I har nu på plads:  Hvem skal deltage  Hvor, hvornår og hvordan  Testmanuskript.
Udvikling og fastholdelse af kvalitet og sikkerhed 2
Synlig læring i praksis Workshop på konference Lise Mayland, Impact Uddannelse.
Hvordan arbejder jobcentrene med afklaring af arbejdsevnen/arbejdsprøvning? Jobcenter Roskilde Birthe Haastrup Anette Perós.
O DDER G YMNASIUM S TX - ALMENT GYMNASIUM MED CA 500 ELEVER & 55 LÆRERE HTTP :// WWW. ODDER - GYM. DK / Fra selvledelse & medledelse til delt lederskab”
Model for læsevejledning baseret på aktionslæring Formål med modellen:
Workshop om multimodalitet Formål: Bedre læring for eleverne Multimodal materialebank som en del af vores projekt i udviklingen af en aktionslæringsmodel.
GODT I GANG MED TEGN PÅ LÆRING Vores næste skridt Hvad tager vi med videre?
Skab engagement som coach Dette er et værktøj for dig, som vil Skabe motivation, engagement og ejerskab Sikre bedre performance Skabe udvikling og læring.
Patient sikkerhed – fra sanktion til læring Teamlederne i ældreområdet NK
Forbedringsvejlederuddannelsen 3 undervisningsdag 25. august 2016 Velkommen til 3. undervisningsdag 25. august 2016.
Koncern HR, Udvikling DEFACTUM Opfølgning på TULE xxx.
Fem lærere på mentorkursus
Fællesmøde for forældrene på Damhusengens Skole
Refleksionshjulet anno oktober 2012
Ledelse af helskoleprojekt Struktur – rammer - barrierer
Kompetenceudvikling – fokus på forberedelse og effekt
Introduktion til ”Sæt kerneopgaven i spil”
Arbejdsgangsanalyse En arbejdsgangsanalyse i begyndelsen af projektet
Hvordan skaber vi højere kvalitet i lokalområdet?
Kompetenceudvikling af pædagoger i skolen
Landemærket 11, - den 25. januar 2017
Projekt (xxx-navn) afslutningsgodkendelse - PFU
Workshop ”Byg en graf”.
World café Læringsseminar 4 Den 8.oktober 2018
World café Læringsseminar 4 Den 8.oktober 2018
LP ledertalentudviklingsforløb
Status for LKT projekt 2. læringsseminar d juni 2018 Team: xxx
Med udgangspunkt i bogen ”HBR Guide to Leading Teams” af Mary Shapiro
Agenda Præsentation: Lidt mere dybegående: en læringsaktivitetsdesignskabelon Gruppearbejde: Design og præsenter jeres egen aktiviteter Feedback og evt.
Forbedringsmodellen Test og læring Hvad ønsker vi at opnå? Mål
Opfølgning på TULE xxx Koncern HR, Udvikling DEFACTUM.
Hvordan vil vi samarbejde fremover?
Projekt (xxx-navn) afslutningsgodkendelse - PFU
Præsentationens transcript:

Fremdriftsrapport (Navn på deltager) [Navn på forbedringsarbejde] Enhed/Dato Hvad ønsker vi at opnå? Hvordan ved vi, at en forandring er en forbedring? Grafer af målinger/seriediagrammer Læring og næste skridt i forbedringsarbejdet Mål: Hvor gode vil vi være og hvornår? Hvorfor er dette vigtigt? Indikatorer (proces- og resultatindikatorer): Hvad har vi lært af afprøvninger? Hvad er de næste skridt? Hvad har du evt. brug for hjælp fra sponsor fx fjerne barrierer? Hvilke forandringer kan iværksættes for at skabe forbedringer? (forslag, afprøvning og implementeret) Forandringer til afprøvning nu: Næste forandringer til afprøvning: Forandringer implementeret: Forbedringsteamet Navn Navnesen, kirurg, teamleder Navn Navnensen, sykepleier, måleansv. Navn Navensen, improvment advisor Nærmeste leder /sponsor x