24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 1 VELKOMMEN til Virksomheds Dialog Gruppens Onlinemøde Afholdt den 24.marts 2006 kl i Virksomheden

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 2 Formål Synlighed af den personlige kompetenceprofil 1. Formålet med synlighed af den personlige kompetenceprofil er at gøre den søgbar for de virksomheder, Virksomhed Dialog Gruppen arbejder med. 2. At få det enkelte medlem til at erkende, hvad der er de stærke og svage sider af ens personlige kompetencer og personlige egenskaber og få dem beskrevet på en søgbar måde. 3. At få beskrevet og synliggjort profilen på en sådan måde, at den giver virksomheder med behov for ny arbejdskraft en lyst til at kontakte medlemmet og vedligeholde en dialog med henblik på tilknytning til virksomheden.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 3  Strategi for kommunikation af den personlige profil o Der afholdes OFFLine møder, hvor man først kommer igennem en jobdialog proces, hvor man får øget sin bevidsthed om, hvad der er ens stærke og svage sider i den personlige kompetenceprofil samt afklaret hvor det er, man vil satse sin karriere fortsat. o Så afholdes en sparring 2 og 2 med henblik på at få den beskrivende profil præsenteret, så den er søgbar for en virksomhed. Standard er 1 A4 side indeholdende følgende elementer: o Jobønsker. Definér hvad det er for stillinger og funktioner du ønsker at besætte. Gerne lidt om du vil være iværksætter, leder, specialist, projekter, fuld tid/deltid osv. o Personlige egenskaber: Definér hvad din stærke sider er, hvilke egenskaber som kommer frem i pressede situationer/ved deadline og evt. hvad der er dine svage sider og som du absolut ikke vil beskæftige dig med. o Kompetencer: Definér og beskriv hvad der er dine nøglekompetencer. Hvilke funktioner giver dig en succesoplevelse? o Uddannelse: Hvilke formelle eksaminer har du. Nævn evt. større kurser eller certificeringer. o Sprog.: Navn kun de sprog du er forhandlingsvant på. o EDB og IT: Definér og beskriv kun de fagligheder, du er superbruger på! o Karriereforløb: Beskriv annonymiseret de stillinger du har besat og evt- større opgaver! o Endelig udarbejdes en webside ved at man bruger word som editior. Webmaster sætter så din side ind!  Gruppen kan kontaktes ved henvendelse til projektleder Valdemar Thomsen via

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 4 Metode: 1)Der benyttes en sparring som metode til at få forbedret personprofilen skridtvis. Det kræver at personer sætter sig sammen 2 og 2 i dialog sessioner 2)Der benyttes en job dialog guide, som er en proces, hvor man bevidstgør den enkelte om hvilke jobmål man har, hvilke job ønsker som man skal forfølge samt bevidstgør den enkelte om, hvad der er stærke og svage sider ved kompetenceprofilen. 3)Der bruges en standard skabelon til at få de enkelte profiler til at være sammenlignelige og søgbare ved brug af nøgleord. 4)Kompetenceprofilen skrives ned i en word skabelon, så den bliver søgbar og sammenlignelig for virksomhedernes HR Konsulenter. 5)… 6)….. 7)…….. 8)………. 9)Endelig benyttes MS Word som editor for at skabe en webside med personprofilerne præsenterede. Det koster 50 kr for 1 profilside samt yderligere 3 private websider, som man frit kan designe. 10)Webmaster på KlogeHoveder.Net sætter dine sider ind, når du har betalt 50 kr for 1 år til Domæne ejer Ragnhild Brox. Du vil så være søgbar og kan henvise til din profilside i domænet.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 5 Evaluering og brug af din profilside - referencer I det videre forløb, når du arbejder aktiv med at samle din virksomhedsportefølje, da er det nødvendig, at du har to referencer, som du kan gøre brug af i forbindelse med din løbende kontakt med virksomheden.  Du får udarbejdet et visitkort du kan bruge, når du er på virksomhedsbesøg eller du henvender dig pr. . at de kan  Du kan under henvisning til din profilside under domænet få virksomheden gjort opmærksom på, at de kan studere dine kompetencer der og kontakte dig via gruppen. Eller også kan du vælge ikke at være med her, men kun kommunikere v.h.a. en Word-fil og en papirbaseret Profilside.  Du kan bruge søgbarheden i profilsiderne til at gøre virksomhederne opmærksom på, at der kan afholdes matchnings møder med kandidaterne alt efter hvad de har brug for.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 6 Kontaktperson Valdemar Thomsen Webmaster Valdemar Thomsen Profilkoordinator Valdemar Thomsen Arbejdsgrupper  Webgruppen besøg  ProfilgruppenStartet den 15.marts  Kontaktgruppen Starter den 19. Marts 2006  Matchmødegruppen Starter engang i April 2006

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 7  Webgruppen arbejder med at professionalisere websitet  via deltagelse i synlighedsgruppen.  Webmaster er  Domæneejer Ragnhild har tilbudt gruppemedlemmerne af DDN VDgruppen  Der kan for et medlemskab af 50 kr årligt gives 5 websider, hvoraf den ene skal være en profilside. Betalingen tilgår domæneejer Ragnhild Brox og kravet er at Valdemar Thomsen som webmaster står for uploading af siderne. Der kan gives gratis assistance for tilretning af siderne via webmasteren. Kravet er at man følger websitets valg af stil, fonde og farver, medens man selv skal være ansvarlig for de enkelte siders indhold og vedligehold via webmasteren.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 8  Website benyttelse  At få kendskab til hvorledes synligheden kan forøges ved at have en personprofil liggende på Gruppens hjemmeside.  Der kan købes plads med 5 websider hos domæne ejer for 50 kr årlig til Ragnhild Brox  Webmaster er Valdemar Thomsen er ansvarlig for oploading og vedligehold, når medlemmerne ændrer indhold i siderne.  De medlemmer af DDN VDgruppen, som vælger ikke at synliggøre sig via websitet kan få gratis en kort lille beskrivelse på 3 linier samt en henvisning til at profilen kan udleveres gratis men papirbaseret/filbaseret.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 9  Indmeldelse i DDN Virksomheds Dialog Gruppen  Sker ved henvendelse på en  Man skal forpligtige sig til at udarbejde personprofilen og synliggøre den enten via klogehoveder.net, egen hjemmeside eller en wordfil, som kan sendes på anfordring.  Indmeldelsen bekræftes via og tildeling af medlemsnr., når du er optaget. Dette medlemsnr – 1XX er referencenr til din profilside on- eller offline.  Tilmeldingen til deltagelse i VD Gruppens arbejde forpligtiger også at du oparbejder en virksomhedsportefølje på mindst 10 virksomheder, som du skal have kontakt med.  Du sparrer med andre i gruppen, om hvordan dialogen med de enkelte virksomheder kan foregå.  Du skal arrangere mindst 1 matchmøde med en virksomhed, hvor du har max 6 af dine kollgaer med ude til dialog om matchkrav og jobmuligheder i denne virksomhed.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 10  Personlig coaching via OFFline møderne i Virksomheden (Kompanistræde 22, Opg.B, 2.sal)  Når Gruppen har ressourcer til det på OFFLine møderne inde i byen..  OFF Line møder afholdt på CSC, Høje Tåstrup  Har du lyst til at deltage i et af møderne giver du CSC besked.  Check VDGruppens’s hjemmeside for profilnyheder!  Job-åbninger – henvendelser om job modtaget af Virksomheds Dialog gruppen (er under etablering)  Job Dialog-proces og elevatortale aktiviteter (er startet op og kan downloades fra  Mødereferater (er lagt på  Generel information til kontaktede virksomheder, der bruger VD Gruppens hjemmeside.(Etableres)  Generel information om VDGruppens møder offentliggøres også via

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 11 •Elevatorpræsentation (lange version på 2 minutter) –Præsenter dig selv ved hvad du arbejder med (din stærke side), hvor det sker eller hvor du gerne vil have det til at ske. –Oplys om dit navn, hvor man kan få fat i dig (telefon nr eller e.mail adresse) –Udlever et korrekt visitkort med kontaktmuligheder og slut præsentationen af med –Jeg vil gerne kontakte dig via for at angive nogle løsningsmuligheder eller eventuelle samarbejdspartnere, der har kompetence til at løse et konkret problem for din samtalepartner. •Elevatorpræsentation (korte version på 30 sekunder) –Præsenter en løsningsmulighed (eks. Viden deling) på opfordring af en samtalepartner, hvor du griber muligheden for at involvere dig selv om tilbud på at indgå i netværket, der kan løse et konkret problem, fordi du har de rette erfaringer og kompetencer. –Nævn kort hvor du kan træffes og hvornår og udlever gerne et –Visitkort med dine kontaktdata.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 12 Velkommen til din aktive deltagelse i Virksomheds dialog Lad os ved selvaktivering og kontakt i fællesskab skabe de bedste betingelser for vores fremtid på arbejdsmarkedet.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 13 •Næste OFFLinemøde i Virksomheds Dialog Gruppen er Onsdag den 22.marts kl. 12 – 15 i Virksomheden. Fast dagsorden benyttes. (se  Siden sidst (Hvad er der sket omkring profilbeskrivelse, forberedelse på elevatorpræsentation (kort,lang) og dine tanker om de virksomheder, du vil have kontakt med)  Status for kompetenceprofiler (Hvor langt er du kommet med en profilbeskrivelse som er standardiseret efter VDGruppens skabelon) som basis udarbejdes en Word-fil med elementerne angivet i VDGruppens hjemmeside eller via  Status for Virksomhedskontakter  Status for Virksomheds besøg  Andet Næstfølgende OFFlinemøde i Virksomheden er fredag den 24. Marts kl med efterfølgende fredags bar (medlemmerne tager selv drikkevarer med). Hovedemne er elevator præsentationer.

24. Marts 2006 Besøg Forfatter Valdemar Thomsen DDN Virksomheds Dialog Gruppen 14 •Online møde den 24. Marts kl med fokus på elevator præsentationer. (mødet kan være forsinket 15 minutter men gå blot i gang inden mødeleder er kommet!) •Job Dialog-proces er ikke planlagt med nogen nye medlemmer. •Noget om hvordan du vælger din synligheden af egen og gruppemedlemmernes profiler? •Elevator præsentation? Hvordan lyder din korte form! •Elevator præsentation? Hvordan er din lange præsentation! •Andet •Næste gang med fokus på Virksomhedskontakt!