Arbejdsmiljø i uddannelserne Seminardag for ambassadører for arbejdsmiljø og sundhed Middelfart, den 9. Februar 2006.

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Fortolkning af AMO reformen
Advertisements

Talerens navn og stilling
Dialog og samarbejde om uddannelsesparathed
Informationsmøder om rengøring
En europæisk kampagne om arbejdspladsvurdering
Talerens navn og stilling
Vælg layout på masteren: Højreklik på siden / Layout / Vælg mellem ”Fastholdelseskaravenen” eller ”Brug for unge” Overskrift MAX 2 linjer Underoverskrift.
Kommunikation på CFU Molskroen December Hvad styrer kommunikation/information: •Nødvendighed •Krav / forventninger •Lyst / ulyst •Ambitioner / idealer.
Sikkerhed og sundhed er godt for alle – både dig selv og din arbejdsplads. Medarbejderdeltagelse Kampagnen for et sikkert og sundt arbejdsmiljø
Deltagere Cirkelledere Cirkel I – målgruppe: normalklasser
Ledelsens lederskab inden for arbejdsmiljø Kampagnen for et sikkert og sundt arbejdsmiljø Talerens navn og stilling Dato | Begivenhedens titel.
HVORFOR GÅ I 10. klasse? For at blive afklaret med hensyn til valg af ungdomsuddannelse For at blive helt klar til fx en erhvervsuddannelse eller gymnasiet.
Et målrettet uddannelsesforløb i 3 trin påLæssøesgades Skole, Århus Produktionsskole og en ungdomsuddannelse.
S AMMEN KAN VI MERE – N Y BROBYGNING TIL ERHVERVSUDDANNELSE OG ERHVERVSLIV UU Vestsjælland v. Helle Jacobsen Overordnet fokus: Implementering af brugbare.
Sikkerhed og sundhed er godt for alle – både dig selv og din arbejdsplads. Samarbejde om forebyggelse Kampagnen for et sikkert og sundt arbejdsmiljø
Arbejdspladsudvikling
Projektpræsentation Fra marginaliseringstruet til uddannelsesparat.
Gode arbejdspladser tager hånd om stress Håndtering af stress og andre risikofaktorer i det psykiske arbejdsmiljø på arbejdspladsen.
HOLD SIKKERHEDEN VED LIGE Sted, dato Kampagnen Et sikkert og sundt arbejdsmiljø
HOLD SIKKERHEDEN VED LIGE Sted, dato Kampagnen Et sikkert og sundt arbejdsmiljø
Skabelon til EGU-præsentation målrettet unge i målgruppen
Ventilen - på biblioteket Ventilen Danmark –
ETwinning - skolepartnerskaber i Europa Spring Day og ”Internationalt” på EMU Sønderborg 30 januar 2008 Ebbe Schultze Chefkonsulent UNI-C
Den Internationale Arbejdsmiljødag
Jespersen & Laursen Erhvervs- og organisationspsykologer Spørgsmål du kan overveje  Hvordan bliver du inspireret i dit arbejde?
UU Center Kolding Mentorprojekt i UU Kolding •Ide og finansiering •Ungepakke II •Samarbejdspartnere Taxameter - institutionsuafhængig.
ETwinning GRÆNSEOVERSKRIDENDE DATING sådan og derfor Den lovmæssige baggrund for internationalisering i skolen SkoleIntra Kolding
24. januar CFU OK 08 Delforlig - staten Attraktive arbejdspladser Fokus på samarbejde, kompetenceudvikling og arbejdsmiljø.
Sex & Samfunds årlige seksualundervisningskampagne Uge Sex.
Et målrettet uddannelsesforløb i 3 trin på Læssøesgades Skole, Århus Produktionsskole og en ungdomsuddannelse. Projektet er lavet i samarbejde med Århus.
Lene Skovgaard Uddannelses Ungdomsvejleder
De Samvirkende Invalideorganisationer 1 Job- og informationsportal for personer med handicap.
Overvej spørgsmålet. Interview en makker
Workshop om trivselsmålinger SSID – årskonference Rita Jensen Personalestyrelse 29. April 2009.
Sikkerhed og førstehjælp ved rengøringsarbejde
”Styrkelse af overgangen fra grundskole til ungdomsuddannelse” Garantiskolen i Silkeborg Scandic den 28. oktober 2013.
Digital Post – kommunikationen til borgerne 9. september 2013.
UUO – dialogmøde 10. januar 2012 Skole- og dagtilbudschef Esben Krægpøth UUO Dialogmøde den 10. Januar 2012.
Det Sociale Kapitel
VUC og de unge Konference i Fællessalen på Christiansborg d. 27. Februar Kommunerne, ansvaret for 95%-målsætningen og VUC v/ Per B. Christensen, Børne-
Digital Post – kommunikationen til borgerne
Velkommen til inspirationsdag Kompetencestrategi – hvordan?
Velkommen til forældremøde
Arbejdsmiljøet skabes hver dag i relationen og dialogen – det skal arbejdsmiljøarbejdet i Faxe Kommune afspejle Sikkerhedsleder/arbejdsmiljøkonsulent.
Bo Ravn Kommunernes indsats En samlet, strategisk indsats i kommunen En tidlig og differentieret indsats i grundskolen (overgang til ungdomsuddannelse)
Statens Center for Kompetence- og Kvalitetsudvikling SCKK Velkommen til Temamøde i SCKK den 8. oktober 2008 Kompetencestrategi - hvordan?
Uddannelse til elever med særlige kompetencer - en perspektivering set ”udefra” Slutkonference i Projekt ”Kan og Vil” 21. september 2009, Vartov, København.
Helsingør Kommune Fredensborg Kommune UU-ØRESUND Fredensborg og Helsingør Kommuner.
Internationalt arbejde i skolen Kolding 26. februar 2009 Ebbe Schultze Chefkonsulent UNI C
SFU 6. november 2011 Mette Lyshøj Politisk konsulent i 3F Trepartsforhandlinger og 3F’s forventninger til regeringen.
Velkommen til forældremøde
Forældremøde 8. klasse Orientering om Vejledning & UEA-undervisning.
95%- målsætningen og kommunerne Konference for vejlederne på erhvervsskolerne d. 8. maj i Odense v/ Per B. Christensen, Børne- og Kulturdirektør i Næstved.
Anbefalinger fra Vækstforum Hovedstadens task force om erhvervsuddannelser Vækstforum Hovedstadens møde den 21. juni 2012 v/ Klaus Nørskov,
ETwinning og ENIS – status og sidste nyt Kolding 10. marts 2008 Ebbe Schultze Chefkonsulent UNI C
Samarbejde og kommunikation på en arbejdsplads
Præsentation af resultaterne fra workshop 1 1. Workshop 1- hvad gjorde vi? Spor: Unge, uddannelse og beskæftigelse Tema 1 - Forebyggelse og sammenhæng.
”Unge mod Tabuer” - et afstigmatiseringsprojekt
OPERATE A/S - SLOTSGADE 2 – 2200 KØBENBHAVN N – TLF – Kampagne om den offentlige rejsesygesikring Odense 11. september 2008.
Landsorganisationen i Danmark Det nye arbejdsmiljøsamarbejde.
Styrelsen for Universiteter og Internationalisering International vejledning Efterskolernes Vejlederkonference september 2012 Birtha Theut, Euroguidance.
Præsentation 6: Udveksling af viden og erfaringer.
Tilskud til ansattes efteruddannelse i Europa
”16-29 årige Unge med særlige behov for vejledning”
EUC Syds værtskabsmanifest
Flere gode år på arbejdsmarkedet
LO’s udspil ”Bedre overgange fra grundskole til ungdomsuddannelse”
FOHNEU Præsentation af Federation of Occupational Health Nurses within the European Union, FOHNEU Den august 2017 ved FaSAMs seminar i Skagen.
”16-29 årige Unge med særlige behov for vejledning”
Vejledning i forflytning
Præsentationens transcript:

Arbejdsmiljø i uddannelserne Seminardag for ambassadører for arbejdsmiljø og sundhed Middelfart, den 9. Februar 2006

Ny i job

Fra forordet til ”Ny i Job” Du står i døren til din nye arbejdsplads. Alene. Ingen vejleder, ingen lærer, ingen kammerater. Kun dig selv. Det er nu, det gælder. Er du parat? Hver arbejdsplads har sin kultur, sine skikke og sine regler for, hvad man gør - og ikke gør. Det meste er ikke skrevet ned, og det kan derfor være svært at vide, hvad chefen og ikke mindst kollegerne forventer af dig. Det handler ikke kun om, hvilket fag du skal vælge – men om den hverdag du pludselig står i, når du tager springet fra skolebænken til din første ’rigtige’ arbejdsplads.

Målgruppen 'Ny i job' henvender sig til de unge, der befinder sig i overgangen mellem skolens ældste klasser, på ungdomsuddannelserne på vej til arbejde/uddannelse eller står som nystartet i arbejdslivet. De unge rustes til det endelige møde med deres kommende uddannelses- eller arbejdsplads. 'Ny i job' henvender sig til de unge, der befinder sig i overgangen mellem skolens ældste klasser, på ungdomsuddannelserne på vej til arbejde/uddannelse eller står som nystartet i arbejdslivet. De unge rustes til det endelige møde med deres kommende uddannelses- eller arbejdsplads.

   

”Uddannelsesindsatsen” hos BAR U & F  Ar-mi-journalen  Undervisningsmaterialer  Web-sites  Kurser m.m.  Dialog på internationalt plan  Unge og arbejdsmiljø-kampagne 2006 (EU: Safe Start)

Leonardo-projektet ENETOSH

Unge og arbejdsmiljøkampagne Mål 1 At få alle uddannelsessteder på grundskole- og ungdomsuddannelsesniveau til at integrere arbejdsmiljø i undervisningsforløb på alle niveauer i løbet af 2006

Unge og arbejdsmiljøkampagne Mål 2 At fremme en forebyggende arbejdspladskultur blandt unge arbejdstagere og deres arbejdsgivere At fremme en forebyggende arbejdspladskultur blandt unge arbejdstagere og deres arbejdsgivere

EU-arbejdsmiljøuge 2006 Safe Start Sikker jobstart Decentral model, styret af et partnerskab sammensat af Agenturet, de nationale knudepunkter og arbejdsmarkedets parter

Målgruppe  Unge arbejdstagere og deres arbejdsgivere (særligt i SMV´ er)  Sikkerhedsrepræsentanter  Arbejdsmarkedsparter  Formidlende organisationer  Arbejdsmiljøaktører  Forebyggende tjenester m.v.  Centrale personer i uddannelsessektoren

Målgruppen omfatter endvidere  Personer med ansvar for udvikling af uddannelsesmateriale til erhvervsuddannelser  Personer på arbejdspladserne som underviser unge arbejdstagere  Personer, der underviser i eller udvikler undervisningsmateriale

Kommunikationsaktiviteter  Kampagneaktiviteter (plakater, brochurer, folder om god praksis, faktablade)  PR-aktiviteter  Tidsskrift  Flersproget web-site  Europæisk pris for god praksis  Pjece med oplysninger om prisbelønnede eksempler  Afsluttende arrangement

BAR U & F vil  Udarbejde undervisningsmaterialer og undervisningsforslag til grundskolens ældste  Udarbejde undervisningsmaterialer og undervisningsforslag til ungdomsuddannelsesområdet  Udsende informationsavis til underviserne  Støtte op om EU-kampagnen

Hvad vil Social- og Sundhedsskolerne?  Hvad kan I?  Hvad vil I?  Vil I?  Hvordan kommer vi videre?  ?