I perioden 20. august til 20. september 2014

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
Afslut Frem >>
Advertisements

Del 2:Rammer for en professionel samtale med en patient ETABLERE EN RELATION, ANERKEND E OG SKABE TRYGHED 2 LEDE OG SKABE STRUKTUR 1 Indlede samtalen,
I østen stiger solen op Nu titte til hinanden Solen begynder at gløde.
VELKOMMEN til KLUB ROSKILDE MIDT ARENA. KLUB ROSKILDE NORDKLUB ROSKILDE SYD KLUB ROSKILDE ØST KLUB ROSKILDE VEST KLUBBERNE I ROSKILDE KLUB ROSKILDE MIDT.
Systemisk samtaleteknik og håndslag Ilulissat den 11. februar 2016 Jakob Munk Jensen Danmarks Lærerforening Organisationsuddannelsen – modul 11.
Menneskesyn og metoder Diakonal praksis Mandag 8. februar 2016 DIAKONHØJSKOLEN, 7. semester Diakon Bent Ulrikkeholm.
Barnets nej Erik Sigsgaard, Rikke Sværke Madsen og Rie Haslund Professionshøjskolen UCC.
Hvorfor er det vigtigt at have fokus på egne holdninger? Temadag Roskilde Handelsskole 3. Januar 2011 – Maj Eun Herløw og Jette Nyboe.
© Det strategiske lederskab (1. udg.) Jørgen Lægaard (red.) Hans Reitzels Forlag 2014.
Spieser på 16 øre Katalog version 1. Indhold Hvad fandt jeg ud af sidst (2011) Er der ændret på denne opfattelse Hvilke nye muligheder er der opstået.
Hvis Fagligt Begrundet Arbejdsdeling er svaret Hvad er så spørgsmålet?
YF Trænerudvikling 2016 Opsummering Målsætning Når man arbejder med målsætninger og mål, skal man være klar over, hvilken type mål der arbejdes.
Ændr 2. linje i overskriften til AU Passata Light SCHOOL OF BUSINESS AND SOCIAL SCIENCES AARHUS UNIVERSITET VEJLEDER, AC-FULDMÆGTIG16. AUGUST 2016 MARIE.
”Hvordan undgår jeg som professionel at tage parti?” ”Jeg mangler redskaber til samtaler med forældre der har det svært” ”Kan vi forlange at både mor og.
U19 Spillermøde august 2016.
Amanda, Jimmie, Sebastian
Virksomhedens omkostninger
Vi hører altid om kvinders “regler”, her er så mændenes regler.
Sammen vil vi lære En uddannelse handler om at blive klogere og dygtige, så I bliver parate til jeres drømmejob. Forestil jer, at vores klasse er verdens.
Lektion 1A Formålet med denne lektion er at give eleverne et billede af Netwerk for at forberede dem på forløbet og på, hvor lang tid det varer, samt at.
Projektuge 8.X – August, Kasper og Kristian
Modul 1 Rød løber (C).
Medlemsundersøgelse 2016 Medlemsundersøgelse 2016
Medlemsundersøgelse 2016 Medlemsundersøgelse 2016
Præsentation af vores virksomhed
Ligasejlads informationsmøde
Etablering af Efterafgrøder V. Kasper Holm Kristensen LMO
© Erhvervsøkonomi til akademiuddannelserne (3. udg
Velkommen Robusthed basiskursus
Inspiration spørgsmål og Billeder
SAB og byggeriet - muligheder og barrierer
Genbrug til Syd er… træning
Damhusengens Skole v. Kaj
Hvor mange traktorer er nødvendige? - en tommelfingerregel !
Experians statistik over nyetablerede selskaber i 4. kvartal 2016
Men heldigvis er det ikke mig!!!!!
VELKOMMEN Informationsmøde Skole & Fritid
Historien om Ib Madsen er skrevet af: Mette Eike Neerlin
Madspild hos forbruger (privat)
Stresshåndteringsgruppe
I perioden 20. august til 20. september 2014
I perioden 20. august til 20. september 2014
Møde i det danske udvalg D&V 9/ Aarhus, Danmark
Forløb: Ligestilling mellem køn i Danmark
Forløb: Unge identitet, socialisering og sociale medier
Bedst og billigst brug af maskinstation
LEAPS Projektplanlægning 21. marts 2017
Statusrapport Vejledning
Noter PW aften 6. marts 2018 • Hvad er godt?
I perioden 20. august til 20. september 2014
Velkommen til Skolebibliotek og PUC – SkoleIntra og videndeling v
Fællesevaluering for erhvervspraktikanter
Solen begynder at gløde
I perioden 20. august til 20. september 2014
Præsentation af mad vafler
© Erhvervsøkonomi til akademiuddannelserne (3. udg
Anders Lundby – STIL Bjarne Frandsen, Efterskoleforeningen
Dagsorden Udviklingspsykologiske vilkår
Agenda:. - Om WILLBRANDT. - Strategi
1½ times arbejde i gruppen
Vi hører altid om kvinders “regler”, her er så mændenes regler.
Velkommen til forældremøde
Demografisk udfordring – Hele landet størstedelen er i kommunerne
I perioden 20. august til 20. september 2014
Future Vejle-inspiration
professionsideal for lærere
Glædelig jul Rigtig god jul og tak for et godt år! Sikke dog tiden den flyver afsted. Om ikke så længe går vi ind i et nyt og spændende år, vi ikke.
Velkommen til forældremøde
Skal hun sige til Emma, at hun bliver ked af det
Ph.D. i C2C-CC.
Præsentationens transcript:

I perioden 20. august til 20. september 2014 Salg i KBH-afd. I perioden 20. august til 20. september 2014

Salgsdata

Salg af varegruppe 1 Herretøj står for 35% af samlet salg Jakker står for 62,4% af dette Resterende: trøjer 20%, sko 17,6% Dametøj står for 65% af samlet salg Jakker og trøjer udgør tilsammen 98% af dette Resterende: sko 2%

Salg af varegruppe 2 Herretøj står for 55% af samlet salg Underbukser står for 59% af dette Resterende: sokker 25%, undertrøjer 16% Dametøj står for 45% af samlet salg Undertøjssæt står for 80% af dette Resterende: strømpebukser 15%, sokker 5%,

Her finder du salgsdata Dette er stien. Find den via din egen pc.

Sammenligning med de andre salgsafdelinger

Mål

Målsætning for måneden Månedens mål 9.500.000,- Realiseret salg 8.302.594,-

Næste måneds mål Vi har fremskrevet med 3% i forhold til samme måned sidste år 8.750.000,- Fortæl hvorfor vi fremskriver med 3% i år…

Månedens medarbejdere

Mark Jensen Mark er en dedikeret medarbejder som har arbejdet i Salgsafdelingen i TØJ A-Z ApS. Han er far til Mia og Benjamin på henholdsvis 2 og 4 år og gift med Stella som arbejder i økonomiafdelingen. I sin fritid sejler Mark kapsejlads og dyrker roning på et højt niveau. Månedens salg: 230.429,-

1 2 Mark Jensen Marie Sørensen Peter Alslev 3 Månedens top 3 Afdelingens salg i alt: 8.302.594,- Mark Jensen: 230.429,- Marie Sørensen: 210.283,- Peter Alslev: 193.942,- 2 3

Mark Marie Peter Været ansat i 5 år. Gift med Stella og har 2 børn. Månedens medarbejder sidste måned. Marie Været ansat i 10 år Gift med Jens og har 3 børn. Dyrker sine egne grøntsager i fritiden. Peter Været ansat i 2 år. Har kæreste og 1 barn. HR-ansvarlig

Salgsdata pr. medarbejder Årets medarbejder

Afsluttende… Lidt inspiration

Inspiration til teamwork…

Spørgsmål?