Vision Strategi Handleplan Fokusområder:

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
v/ afdelingsledelsen VELKOMMEN!
Advertisements

Erfaringer med MDT konferencer fra BBH
”Nu skal I få kreative ideer – som I kan og vil gøre noget ved”
Forskningsstrategi på centerniveau
”Nu skal I få kreative ideer – som I kan og vil gøre noget ved”
FORSIDE FARVESKIFT Skift farve i supergrafikken ved at gå til Designfanen i topmenuen og vælg anden farve. VISIONER FOR UDDANNELSE TIL SYGEPLEJERSKER INDENFOR.
Forslag til Strategi for sygeplejens bidrag til udvikling og forskning ved de somatiske sygehuse i Vejle Amt År
Standardrum: CT/MR-rum/interventionsrum: 90 m2
Dagkirurgisk sygepleje
Sygeplejerske Hvad siger Henderson? Hvad er en sygeplejerske?
Billeddiagnostikkens placering i Masterplanen
Diagnostisk Center FORSKNINGSSEMINAR FOR PROFESSORER OG KLINIKLEDELSER 9 Januar 2014 Bernstorff slot Koordinerende professor Peter Garred Centerdirektør.
Klinisk sygeplejespecialist med en ph.d. i bagagen
LEAN af ekspertviden - LEAN på et sygehus
Dansk Selskab for Medicinsk Prioritering, 6-7 maj 2009 Privathospitalerne i fremtidens sygehusvæsen ved Nis Alstrup, formand for Brancheforeningen for.
Hjertestop hos akut sygt barn i ambulatorium Forsinket behandling.
Hukommelsesklinikken
Historien bag  Regionsrådets Akutplan 2007 –5 akuthospitaler i RM –Fælles akutmodtageenheder & akutklinikker –Fælles hospitalsvisitation –Integration.
Befolkning: ● Randers kommune indbyggere ● Omegnskommunerne indbyggere: – Mariager – Purhus – Langå – Hadsten –
Det Nye Universitetshospital i Århus Arbejdsvision for byggeriet af DNU Det Nye Universitetshospital: sammenhængende, bæredygtigt og effektivt byggeri.
Mangel på speciallæger
Kræft i tyktarm og endetarm
Gynækologisk klinik Randers
Læringsseminar 1 Storyboard fra Sygehus Thy-Mors Sikkert Patientflow.
Afdelingsledelsen Vision og værdigrundlag i Planlægningsområde Syd.
Optimering af arbejdstilrettelæggelse i på Radiologisk afdeling i Køge Mahad Huniche Møde med Region Nordjylland.
Udredningsretten De medicinske specialers udfordring.
DSKB’s Generalforsamling Vision og strategi 24. Maj 2011.
Organisations- og ledelsesstruktur, DNV-Gødstrup Ekstraordinært, HMU 21. november, 2012.
Den nye ledelsesorganisation
Velkommen til Hospitalsenheden Vest
Behandling og pleje Formål: at alle borgere med behov herfor tilbydes sammenhængende behandlings- og plejeforløb af høj kvalitet.
Videreuddannelse i Akutafdelingen.
Bitten Gøtzsche Onkologisk speciale Klinik Kirurgi - Kræft
Børne-blok/Børnehospital Børneafd Obstetrik/gynækologi? 6.
Patientforløb for onkologiske patienter
(1) Patientstrategien Fokus på kommunikation og information (LUP) Implementere den danske kvalitetsmodel Optimere ”Hjertepakke-forløbene” Fysisk træning.
Differentieret Indsats Conny Kuhlman Jordemoder,
Hospitalsenheden Vest Akutmodtagelse Hospitalsenheden Vest Ved Cheflæge Per Østergaard Jensen Hospitalsenheden Vest.
Hospitalsenheden Vest Ledelse i Akutafdelingen Per Østergaard Jensen Cheflæge Hospitalsenheden Vest.
1 Sigtelinjer for arbejdet På baggrund af budgetmaterialet (inkl. bagvedliggende notater og viden i øvrigt): Udarbejde formuleringer til sigtelinjer for.
Nyt universitetssygehus på vej i Århus
Tutordag i Holstebro 7/ Introduktionsuddannelsen Hvad er meningen?
Pakkeforløb for kræftpatienter
Arbejdsgruppen vedrørende akutmodtagelser 27. marts 2007
Gastroenterologi:Hepatologi i fremtidsperspektiv
Kræftbehandling Hospitalsenheden Vest
Regionshospitalet Randers & Regionshospitalet Grenaa
Om færdigheds- og simulationstræning i urologi
Sygeplejens virksomhedsfelt
Velkommen Formålet med denne workshop er At teste forskellige former for teknologiunderstøttelse ved etablere af samarbejde på hospitaler. Målet med dette.
Velkommen Formålet med denne workshop er At teste forskellige former at teknologiunderstøtte etablere af samarbejde på hospitaler. Målet med dette er:
Navn (Sidehoved/fod)Bispebjerg og Frederiksberg Hospitaler FAS’ Års- og medlemsmøde, 3. oktober 2014 Ane Friis Bendix Vicedirektør, dr.med. Sammenhæng.
Ebba NexøLVS årsmøde 2013 Ebba Nexø LVS-medlem af Det Rådgivende Udvalg for Specialeplanlægning Professor, Aarhus Universitetshospital Specialeplanen er.
2 år efter Akutplanen Fælles Akutmodtagelser i Region Syddanmark Konference, Middelfart, 16. september 2008 Lone de Neergaard Sundhedsplanlægning, Sundhedsstyrelsen.
"Faglig kvalitet i de akutte patientforløb” Akut Afdelingen, Nykøbing Sygehus.
Dansk Lever-Galde Cancer Gruppe og Database(DLGCG og DLGCD) 2015.
Evaluerings ansættelser - Erfaringer fra en akutafdeling.
Kortlægning af arbejdsopgaver og arbejdstilrettelæggelse for læger under videreuddannelse Danske Regioner og Yngre Læger Projektplan 31. august 2011.
Data fra Evaluer.dk 2016 Evalueringen består af 26 spørgsmål opdelt i 7 grupper.
Orientering om KBU på Sygehus Vendsyssel
FLOWCHARTS FOR RENALT ADENOCARCINOM / HYPERNEFROM
Dagsorden Præsentation - hvad er en Landsbyklynge?
Fordeling af funktioner blandt de somatiske sygehuse i
Hospitalsenheden VEST
Faglige aspekter af organkirurgien
Inspektorbesøg Afdelingens navn Besøg/år Introdukton Udd.program
Øget professionalisme som resultat af fokuseret uddannelse v
Præsentationens transcript:

Vision Strategi Handleplan Fokusområder: Gynækologisk klinik har defineret en række satsningsområder, som vi har særligt fokus på. Teamdannelse Hver spydspidsfunktion har en ansvarlig overlæge. Forskning, udvikling og undervisning følger med som forpligtelse når man varetager en spydspidsfunktion. Der skal prioriteres tid til det! Hvilke kompetencer har vi og hvilke mangler vi? Hvilke mandskabsmæssige ressourcer har vi og hvilke mangler vi? En hel lægenormering alene til efteruddannelse

Ansvarlig overlæge (som brænder for området!) Vision Strategi Handleplan Fokusområde: Akut gynækologi Benign Onkologisk Ansvarlig overlæge (som brænder for området!) Visitation af akutte patienter Triage Fysiske rammer Personale - faggrupper Uddannelse af yngre læger Specialuddannede sygeplejersker som varetager ex. UL-kontroller, triage, Sekretær i vagterne Hvad skal der til for at dette bliver et attraktivt område? Ressourceplaner og tidsbestilling Sygeplejerskevisitation Veludstyrede undersøgelsesrum Venteareal - faciliteter Toiletter på us.stuer Analyse af personalebehov Uddannelsesplaner Etablering af specialistuddannelse for sygeplejersker Udvidelse af sekretærernes arbejdstider

Udviklingscenter for avanceret gynækologisk kirurgi Vision Strategi Handleplan Fokusområde: Udviklingscenter for avanceret gynækologisk kirurgi Eksperimentel laparoskopi Minimal Invasive Surgery Robotkirurgi Laserkirurgi Per-operativ billeddiagnostik Fysiske rammer Tid og økonomi til udvikling Kursusaktivitet Tværfagligt samarbejde Der skal bygges en op.stue som er dedikeret til udviklende kirurgi Etablering af delestillinger Ekstern finansiering af avanceret udstyr – ansættelse af fuldmægtig til dette Etablering af træningscenter Etablering af delestillinger mellem gynækologisk klinik og andre relevante klinikker (gas.kir, urologi) Forankring af netværk

Vision Strategi Handleplan Fokusområde: Avanceret diagnostik MR PET/CT UL Radiologi Biomarkører Etablering af tværfagligt samarbejde Eget laboratorium? En kortlægning af, hvad vores behov for samarbejde med andre afdelinger er Dialog med Radiologisk afdeling Klinisk fysiologisk afdeling Klinisk biokemisk afdeling Faste radiologer, MR-læger, klinisk fysiologer tilknyttet

Vision Strategi Handleplan Fokusområde: Benign gynækologi Endometriose Avanceret uteruskirurgi Avanceret endokrinologi (POF, syndromer, hypofyse-gonadeakse) Intersex Transsexuelle Tidlig graviditet Gynækologiske aspekter ved ikke-gynækologiske cancerlidelser Subspecialisering En ansvarlig overlæge for hver spydspidsfunktion (en overlæge kan godt dække flere funktioner) Ansøgning om lands-landsdelsfunktion indenfor udvalgte områder Lokal gynækologisk operationsgang Gynækologisk ambulatorium med udvidede kompetencer: Indgrebsstuer, akupuntur, diætvejledning mm. Fast forankrede samarbejdsrelationer til andre specialer. En bemanding der som minimum opfylder Sundhedsstyrelsens retningslinier for varetagelse af en ekspertfunktion En bemanding der sikrer kontinuitet, generationsskifte, uddannelse og forskning. En hel lægenormering alene til efteruddannelse. Uddannelse af kliniske sygeplejespecialister. Forbedring af faciliteterne i gynækologisk ambulatorium ved ombygning.

Vision Strategi Handleplan Fokusområde: Adolescensgynækologi Endokrinologi Kirurgi Udviklingsanomalier Voldtægtscenteret (husk kommunikation) Fysiske rammer indrettet med de unge som målgruppe Fast forankrede samarbejdsrelationer til andre specialer. Normering Efteruddannelse Forbedring af de fysiske rammer Tværfagligt samarbejde udbygges og styrkes

Gynækologisk onkologi Vision Strategi Handleplan Fokusområde: Gynækologisk onkologi Ovariecancer Cervixcancer Corpuscancer Cancer recidiv patienter Gynækologiske komplikationer til andre cancere Centreret omkring patienten Tæt samarbejde med :   Onkologer, anæstesiologer, GAS-kiruger, Urologer, Radiologer/fysiologer Patologer Gyn-onkologisk vagtberedskab Gyn-onkologisk akutfunktion Skille os ud fra obstetrikken Yderligere opdeling af afdelingen Dialog med samarbejdsafdelinger om etablering af konference Etablere daglige fælles pleje og behandlingskonferencer med onkologerne Fælles senge med onkologerne Tværgående patientkoordinatorer Behandlingsansvarlig læge for hver patient

Vision Strategi Handleplan Fokusområde: Voldtægtscenteret Voldtægtscenteret er fremover forankret i gynækologisk klinik. Voldtægtscenteret har formuleret sin egne strategiplan.

Vision Strategi Handleplan