konkurrenceparameter

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
15 OKTOBER 2012 RETHINK BUSINESS 1 Projekt "Rethink business" handler om at styrke din virksomheds forretning. Det kan være i forhold til indkøb af materialer,
Advertisements

Hjalleseskolen – Fremtidens 7. klasser
Overskrift her Navn på oplægsholder Navn på KU- enhed For at ændre ”Enhedens navn” og ”Sted og dato”: Klik i menulinjen, vælg ”Indsæt” > ”Sidehoved / Sidefod”.
DANSK INDUSTRI KONFERENCE
Teknik og Miljø - Planlægning og Byggeri Aarhus Kommune •Flemming Meyer •Master of Law, Special Consultant •Municipality of Aarhus •Department of employment.
Overskrift her Navn på oplægsholder Navn på KU- enhed For at ændre ”Enhedens navn” og ”Sted og dato”: Klik i menulinjen, vælg ”Indsæt” > ”Sidehoved / Sidefod”.
Samarbejde med eller uden Service Level Agreement (SLA)
KKR Studietur Californien. Deltagere Program I • San Francisco, Jay Nath, Innovation Director • CITRIS, Berkeley University • Innovation Center Denmark.
BioCentrum DTU …for life and technology BiC Innovation Hvordan gøres universitetsforskning profitabel Per Væggemose Nielsen
Arbejdsglæde.
Folk og klima People and climate. Folk og klima Jo flere mennesker på kloden, desto mere udslip af CO 2, og så bliver klimaforandringerne endnu værre.
Ledelse af innovative medarbejdere
Ledelse af moderne virksomheder Edgemo, Albertslund, den 22. maj 2014.
Forside Titel Navn, sted eller begivenhed, dato. CHALLENGES FOR THE BANKING SECTOR - IN THE AFTERMATH OF THE CRISIS Louise C. Mogensen Deputy Chief Executive.
Lone Stubberup; Director, EHS Development
Innovation – et mindset hos ledere og medarbejdere Tina Lambrecht Danske Fysioterapeuter.
25. FEBRUAR 2011 AARHUS UNIVERSITET Aarhus Universitets strategi AARHUS UNIVERSITET.
Roskilde Lærerforening
Intelligent energi – intelligente markedsmuligheder
Artikel præsentation Kenneth Pedersen DESIGN SCIENCE IN INFORMATION SYSTEMS RESEARCH Hevner, A. R., March, S. T., Jinsoo, P. and Ram, S. (2004)
Forum Budget
Konvention lokalt og konkret Hvordan får vi mest muligt ud af FN’s Konvention om rettigheder for personer med handicap? Fredericia 6. september 2013 Mette.
Gennemslagskraft i Tænketanken Nick Allentoft stifter af denoffentligesektor.dk. kommer med et bud på bibliotekerne som centralnerven i et moderne og velfungerende.
CARSTEN GREVE INTERNATIONAL CENTER FOR BUSINESS AND POLITICS COPENHAGEN BUSINESS SCHOOL Partneskaber mellem offentlige og private aktører.
Niels Pein Regelopdatering Niels Pein Udpluk af nyhederne Definitioner Regler Decisions.
Lauritz B. Holm-Nielsen, Rektor Statsbiblioteket-AU kick off-møde, 22 marts 2006 A A R H U S U N I V E R S I T E T Aktuelle udfordringer til de Videregående.
Indsæt nyt billede: Format: B 254 x 190,5 mm Efter indsættelse, højreklik på billedet og placér det bagerst. Delete det gamle foto Restrictions on access.
Flere vækstiværksættere i Danmark Oplæg på rådgiverkonference den 20. november 2008 V/ Lars Nørby Johansen Formand for Danmarks Vækstråd.
BY BLAIR HOLLINGWORTH CONTENTS FLAG NATIONAL ATHEM POPULATION FOOD DANISH FACTS LEGO QUIZ CHRISTMAS SCANDINAVIA MAP.
Lauritz B. Holm-Nielsen, Rektor ECTS-konference, 7. december 2006 A A R H U S U N I V E R S I T E T DEN GLOBALE UDFORDRING - ECTS LABEL- en del af den.
Usability 24. marts Tilgængelighed 2. Dagens øvelse 3. Spørgsmål.
Institut for Sprog, Kultur og Æstetik Engelsk, semester, Tekstanalyse og -historie Jens Kirk Session One: "An Introduction to the Analysis,
Forretning og Ledelse – Lektion 7
Usability ITU, forår 2008 Usability ITU Forår 2008 ’Teori 2’ 3. kursusgang, 14. februar 2008.
Lene Sandholdt & Johan Kulmbach
Interview service in Statistics Denmark Structure and Surveys.
3. time Her beskæftiger vi os med John F. Sowas forklaring af erfaringsviden. John F. Sowa.
Forretning og Ledelse – Lektion2 Velkommen til Lektion 2.
Leif Vestergaard Adm. direktør, EG A/S Et digitalt løft af dansk erhvervslivs produktivitet.
Økonomisk status og udsigt Las Olsen. Hvad gik der galt? 2.
FISA – BATIBOUW Mia, Michelle, Pernille & Sofie CASE.
Mikkel deMib Svendsen Duplicate Content & Multiple Site Issue Mikkel deMib Svendsen
GENERATION WHY Flere søger virksomheder med andre formål end ren profit. Give noget igen til samfundet. Vi vil i stigende grad søge at gøre en positiv.
1 Social kapital – én mulighed… Det handler om de skjulte velfærdsreserver.
Insert picture: Click the icon and insert a picture from your folders. Right-click the picture and ”Send to back”. Change logo Right-click logo and select.
En fremtid med muligheder: Fremtidens produktion i Danmark Jesper Bo Jensen, ph.d. Fremtidsforsker.
WIND ENERGY DENMARK ANNUAL EVENT 2015 / 22 SEPTEMBER 2015 / SLIDE 1 CEO Anette Eberhard, EKF 22 September 2015 Wind Energy Denmark Annual Event 2015 Forsideslide,
For at ændre ”Enhedens navn” og ”Sted og dato”: Klik i menulinjen, vælg ”Indsæt” > ”Sidehoved / Sidefod”. Indføj ”Sted og dato” i feltet for dato og ”Enhedens.
Ledende oversygeplejerske Arne Brehm Høj Afdeling for Operation og Anæstesiologi Sydvestjysk Sygehus.
LEIF and FOOD SCIENCE Research – Management - Innovation Dr. Leif Kjaergaard Den danske fødevaresektor Globale og fremtidige muligheder.
VIS HJÆLPELINJER SOM ER EN HJÆLP VED PLACERING AF LOGO: 1.Højreklik på den aktuelle side og vælg ’gitter og hjælpelinjer’ 2. Sæt kryds ved ’Vis’ tegnehjælpelinjer.
SCALE-UP DENMARK Tue David Bak Direktør, Innovation & Vækst, Region Sjælland & Formand for Scale-Up Denmark Thank you to the Ambassador, Mrs Louise Jespersen.
Nationalstater i opbrud? (refleksioner over social sammenhængskraft)
Completing secondary education
Politisk næstformand i Scleroseforeningen
Incidence, risk and resilience for suicide attempts among children and youth born in and living in Denmark in 2007 By MSc. Erik Christiansen.
Compositional Design Principles “SemiCiv”
MaaS i Europe Rasmus Lindholm.
Vækstforum Hovedstaden
Hvor er værdien af intern kommunikation?
Hvad skal hovedstaden leve af? VP Jørn Henrik Levy Rasmussen
Jenny Braat, adm. direktør for Danske Maritime
Annette Falberg, Dansk Industri Handel
Interkulturel erhvervskommunikation ikek 10 organisation identitet og netværk eksternt indlæg epi KU 2017 En (...) menneskelig konsekvens ved netværkssamfundet.
Europæiske udfordringer for planteproduktionen
Satisfaction and the Phd Education at ISE-PhD
WiseFlow En introduktion i anvendelsen af Wiseflow
DA and the Danish labour market
The US-China trade war and its consequences
Barberians Copenhagen hvorfor Kina?
Præsentationens transcript:

konkurrenceparameter InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Fredericia Kommune Kreativitet som konkurrenceparameter Mikael R. Lindholm

InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning

En global revolution ruller … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning En global revolution ruller … 1985: 1 mia. arbejdere og forbrugere 2000: 4 mia. arbejdere og forbrugere

… afstande betyder mindre… InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … afstande betyder mindre…

… flere opgaver bliver fordelt globalt … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … flere opgaver bliver fordelt globalt … Elektrolux’ motorsav har: 150 komponenter fra 250 leverandører i 30 lande

... globaliseringen skaber besparelser … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning ... globaliseringen skaber besparelser … Virksomheder kan spare op til 70% af deres samlede produktionsomkostninger ved at kombinere udflytning, omdannelse af arbejdsopgaverne, efteruddannelse og forbedringer af arbejdsprocesserne. Kilde: Farrell, Harvard Business Review 2004

… produktionen flytter væk … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … produktionen flytter væk … Hvad udenlandske erhvervsledere forventer: 54 pct. af toplederne forventer at åbne kontor i Kina 48 pct. af toplederne forventer at åbne kontor i Rusland 44 pct. af toplederne forventer at åbne kontor i Indien 35 pct. af toplederne forventer at åbne kontor i Brazilien

… arbejdspladserne står med nye krav… InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … arbejdspladserne står med nye krav… Hvad danske erhvervsledere forventer: 52 pct. forventer at flytte opgaver ud af landet 87 pct. forventer at medarbejdernes kompetence og faglige profil vil ændre sig 71 pct. forventer at medarbejdernes evne til at arbejde med fremmede kulturer ændres 66 pct. forventer at kravene til sprogkundskaber ændrer sig

... mens nye udfordringer er på vej ... InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning ... mens nye udfordringer er på vej ... Tendens: Veluddannede MBA-trænede kinesiske ledere og iværksættere er på vej og mere end matcher deres vestlige kolleger Konsekvens: En ny generation meget veldrevne kinesiske virksomheder og en ny bølge af konkurrence “Global Investment Report 2005”, FN

Ny global arbejdsdeling? For hvem... ? InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Ny global arbejdsdeling? For hvem... ? Vera Wang – Winner of China Fashion Award 2005

Chinese design 2008 InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning

... vores vidensgrundlag udfordres ... InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning ... vores vidensgrundlag udfordres ... Kinesiske universiteter investerer kraftigt – om kun 10 år vil alene Kina producere flere forskere og akademikere end Europa og USA tilsammen Kina er på 10 år gået fra 0 til 700 forskningscentre, som 38.000 virksomheder fra hele verden har investeret i To ud af tre virksomheder vil flytte mere forskning til udlandet i de kommende år Konsekvens: De vestlige vidensbastioner udfordres “Global Investment Report 2005”, FN

… vidensinvesteringerne går uden om os … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … vidensinvesteringerne går uden om os … Most attractive prospective R&D locations 2005-2009 UNCTAD survey (% of responses) Kilde: World Investment Report 2005, UNCTAD

… mens innovationspresset vokser … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … mens innovationspresset vokser … Antal nye patenterede ideer vokser eksplosivt

… og samfundssystemerne kæmper InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … og samfundssystemerne kæmper ”Vi forsøger. Vi forsøger hver dag. Men vi er et demokrati. Vi har fri presse. Vi kan kun bevæge os i en vis hastighed, hvilket kan se langsomt ud sammenlignet med Kina. For at få noget som helst til at ske er jeg nødt til at få mine koalitionspartnere og oppositionen med på det.” Indiens finansminister Palaniappan Chidambaram om hvorfor Kina har en vækst på 9-10 pct. og Indien 6-7 pct.

Kina sætter nye dagsordener InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Hong Kong børsen 16

Vi står med nye spørgsmål InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Vi står med nye spørgsmål Hvad er vores rolle i den globale arbejdsdeling – hvad kan vi, som andre ikke kan? Hvad skal vi specialisere os i – ingen har ressourcer nok til at opnå verdensklasse i alt? Hvordan mestrer vi innovationen – hvad er innovationskompetencer og hvordan får vi dem?

InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Så hvad gør vi ?

1. Vi kan satse på nye markeder … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning 1. Vi kan satse på nye markeder … Om 15 år… ... er hvert andet menneske asiat ... har omkring 40 pct. af kineserne og 25 pct. af inderne en indkomst, der svarer til en middelklasseforbruger – det er 850 millioner moderne forbrugere, eller mere end Europa og USA tilsammen ... vil Kina og Indien efterspørge kvalitet, livsstil og værdibærende produkter og løsninger, som vi har brugt 100 år på at udvikle

2. Vi kan glemme violinerne … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning 2. Vi kan glemme violinerne … … og koncentrere os om strengene …

3. Vi kan satse på det globalt unikke … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning 3. Vi kan satse på det globalt unikke … Noma – verdens 16. bedste restaurant Michelins Spiseguide 2006

4. Vi kan sikre os vinderkompetencer … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning 4. Vi kan sikre os vinderkompetencer …

… værne om kreativiteten … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … værne om kreativiteten …

… gøre op med kreativitetsmyten … InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … gøre op med kreativitetsmyten … Alle kan være kreative med de rigtige rammer og værktøj De færreste er tæt på at realisere deres kreative potentiale Penge fremmer ikke kreativiteten så meget som engagement Tidspres fremmer ikke kreativitet – gode ideer har brug for modning Gode ideer opstår oftest dagen efter en positiv oplevelse – den ene dags lykke er en god indikator for næste dags kreativitet Sammenhold og tillid fremmer kreativitet – rivalisering kvæler den Kilde: Professor Teresa Amabile, Entrepreneurial Management Unit, Harvard Business School

… og udvikle en ny innovationskultur InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning … og udvikle en ny innovationskultur ”Vi har brug for en ny arbejdskultur, som hylder nytænkning og accepterer fiasko. Organisationer, som ikke evner konstant innovation og forandring, vil miste grebet om markedet og blive irrelevante.” Professor Ian MacMillan, Wharton Business School

Kultur er altafgørende for innovation InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Kultur er altafgørende for innovation ”Hvor stor betydning har følgende barrierer for virksomhedens innovationsevne?” ”Meget stor” ”Stor” Kilde: EIU, 2005

InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Har vi en innovationskultur? ”Gælder følgende udsagn i din virksomhed: At fejle er at lære?” Nej: 80 pct. Kilde: Innovationens syv cirkler, 2005

Hvordan skaber man så innovation? InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Hvordan skaber man så innovation?

En definition på innovation EU-grønbogen i innovation InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning En definition på innovation EU-grønbogen i innovation ”I den første betydning af ordet (proces) lægges der vægt på den måde, innovationen er blevet udviklet og produceret på i de forskellige tilblivelsesstadier (kreativitet, markedsføring, forskning og udvikling, design, produktion og distribution) og der fokuseres på sammenhængen mellem disse stadier. Dette er ikke en lineær proces med klart adskilte stadier, der automatisk følges af andre stadier, men snarere et interaktivt system med konstant vekselvirkning mellem forskellige processer og forskellige personer, hvis erfaring viden og knowhow gensidigt forstærker hinanden og virker opbyggende på processen. I ordets anden betydning (resultat) fokuseres det på den nye vare, proces eller tjenesteydelse. Der skelnes mellem radikal innovation eller gennembrud (fx markedsføringen af en ny vaccine, compactdisken) og progressiv innovation, hvorved produkter, processer og tjenesteydelser forbedres gradvist (fx markedsføringen af 3-bit-chippen til erstatning af 16-bit-chippen i elektronisk udstyr eller indførelsen af airbags i biler)".

En anden definition på innovation InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning En anden definition på innovation Fornyelse, foryngelse, udvikling af en idé til et færdigt produkt, (der har en værdi for brugeren).” Tak til Gyldendals røde

Innovationens mange ansigter Udvalgte innovationsbegreber InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Innovationens mange ansigter Udvalgte innovationsbegreber Forskningsdreven innovation (laboratorier) Brugerdreven innovation (kunder) Prisdreven innovation (omkostninger) Produktdreven innovation (egenskaber) Procesdreven innovation (metoder) Åben innovation (samarbejde) Inkrementel innovation (forbedring) Radikal innovation (revolution) Strategisk innovation (nye anvendelsesmåder)

Vi skal mestre innovationsledelse InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Vi skal mestre innovationsledelse The Seven Circles of Innovation Innovationsprocesser: Ledelse – igangsætning og opbakning Projektledelse – styring og motivering Arbejdsproces – samarbejde og klarhed Innovationsrammer: Innovativ indstilling – kunder, viden, analyser Strategisk fokus – retning, kommunikation, innovationsfokus Kultur og struktur – holdninger, kompetencer, læring Innovationsresultater: Salg, kvalitet, kundetilfreds, image Intern effektivisering Fornyelse 32

Hvad danske virksomheder siger – og gør InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Innovationsmestre? Hvad danske virksomheder siger – og gør 85% mener innovation er strategisk vigtig 52% har en innovationsstrategi 16% er innovationsmaskiner ” Innovationens syv cirkler”, 2005

Eksempler på kulturskabende ledelsestiltag InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Innovationsfremmere Eksempler på kulturskabende ledelsestiltag Coloplast ”Hothouse” workshop Microsoft ”ThinkWeek!” Google ”20% rule” Novo ”Smart Mistakes” Danfoss ”Bliv iværksætter!” Apple ”Free go”

Procter & Gambles innovationskur InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Procter & Gambles innovationskur Målsætning: 20% af næste års omsætning skal komme fra nye produkter 50% fra skal komme fra eksterne kilder Virker det? 5 års vækst virker overbevisende https://secure3.verticali.net/pg-connection-portal/ctx/noauth/PortalHome.do

InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning 5. Vi skal udforske vore egne styrker Den nordiske gåde: Hvorfor er vi så gode?

Nordic countries top competitiveness ranking InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning The envy of Europe By Thomas Fuller and Ivar Ekman International Herald Tribune SATURDAY, SEPTEMBER 17, 2005 STOCKHOLM Per Nuder, the finance minister of Sweden, says he is often approached by other European politicians who want to know the secrets of his country's economic success. "The bumblebee is flying," his colleagues say. The reference is obscure but appropriate: Just as scientists marvel at how such an unwieldy insect can actually fly, European leaders want to know how Sweden and its Nordic neighbors, so heavily laden with cradle-to-grave welfare systems, float high above the struggling economies of much of the rest of the Continent. Finland, Sweden, Denmark and Norway are rated among the top six for competitiveness by the World Economic Forum and score highly in just about every international comparison on living standards, education and health care. The Nordics are outpacing the European average in economic growth and, remarkably for countries with such large public sectors, all have budget surpluses. How do they do it? … Nordic countries top competitiveness ranking By Tom Wright International Herald Tribune THURSDAY, SEPTEMBER 29, 2005 GENEVA Nordic countries are more likely than those of any other region to see strong economic growth, the World Economic Forum concluded in a study released Wednesday. Finland ended up in first place in the World Economic Forum's Global Competitiveness Index, which ranks 117 countries. Four other Nordic countries made the top 10. It was the second consecutive year that Finland topped the list. Also for the second time, the United States, the world's largest economy, was ranked second. "They have got themselves in a virtuous cycle," said Augusto Lopez-Claros, author of the report. Businesses trust government, tax returns are high and this can be invested back into societies, he said, adding that the model can be replicated, as shown by the strides Chile has made in recent years. …

World Competitiveness Report InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning World Competitiveness Report ”The Nordic countries remain a role model for the rest of the World’s economies. They share a number of characteristics that make them extremely competitive, such as very healthy macroeconomic environments and public institutions that are highly transparent and efficient, with general agreement within society on the spending priorities to be met in the government budget. And whilst high tax rates could be a potential problem area, there is no evidence that these are adversely affecting the ability of these countries to compete effectively in world markets, or to deliver to their respective populations some of the highest standards of living in the world. Indeed, the high levels of government tax revenue have delivered world-class educational establishments, an extensive safety net, and a highly motivated and skilled labor force.” - Augusto Lopez-Claro, cheføkonom, World Economic Forum

Verdens bedste lille land? InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Verdens bedste lille land? International survey gives Denmark top venture ranking Deutsche Bank has published a survey showing that Denmark is world champion in attracting private investments for entrepreneurial companies. This level is higher than both the USA and the average for the EU, writes Ritzau news agency. Denmark has world's best business environment, says EIU The Economist Intelligence Unit's Global Business Environment Rankings, to be published in May, show that Denmark will comfortably retain its position as the world's best business environment over the next five years Denmark leads for e-business environment Britain offers the second best e-business environment in the world, but Scandinavia boasts the other four places in the world's top five, according to the annual Economist Intelligence Unit e-readiness rankings. The research, conducted in co-operation with IBM, found Scandinavia dominating: Denmark in 1st place, Sweden 3rd, Norway 4th and Finland 5th. Rating Countries for the Happiness Factor A study pulled together from sources and surveys found that good health care and education are as important as wealth to modern happiness Feeling sad? Researchers at Britain's University of Leicester reckon you might just be in the wrong country. According to Adrian White, an analytic social psychologist at Leicester who developed the first "World Map of Happiness," Denmark is the happiest nation in the world.

Fremtidens vækstskabere InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Fremtidens vækstskabere

Danske innovationsstyrker InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Danske innovationsstyrker Processer Samarbejde Fleksibilitet Kreativitet Relationer Etik Kilde: Global Competitiveness Repprt, World Economic Forum, 2004

Innovation handler om samarbejde InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Innovation handler om samarbejde ”Hvad var den vigtigste kilde til virksomhedens mest succesfulde innovation de sidste fem år?” Kilde: Economist Intelligence Unit, 2005

Danskerne er idé-stærke InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Danskerne er idé-stærke ”Kræves det ofte eller af og til af Dem, at de gennemfører egne ideer eller planlægger deres eget arbejde?” 1985: 55 pct. 2000: 89 pct. ”Dette er noget nær en totalmobilisering af befolkningen i en global økonomi, hvor konkurrencen sker på gode ideer.” Innovationsrådet 2005

Microsoft-doktrinet ”I want the whole World to be Danish!” InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Microsoft-doktrinet ”I want the whole World to be Danish!” Steve Ballmer CEO, Microsoft

Tak for opmærksomheden Spørgsmål? InnovationInside Hvis du vil mestre nytænkning Tak for opmærksomheden Spørgsmål?