Fælles Rådhusløsning Funktioner og synergier Vi skaber løsninger sammen.

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
De øvrige kommunale samarbejdsmuligheder ….
Advertisements

Direktørområdet Job og Velfærd i Fredensborg Kommune
Fagcenter 2Fagcenter 3 Fællescenter C Fagcenter 4 Fællescenter A Fagcenter 5 Fagcenter 6 Fællescenter B Fagcenter 1 Kommunal- direktør (BY og ØK) Direktør.
2-01.
Lokalområde 5 Med venlig hilsen Dagplejen Daginstitutionen Tumlegården Børnehaven Grankoglen Vestsalling Skole og Dagtilbud.
Klik på nummerne i den rigtige rækkefølge
ET TO TRE FIRE FEM SEKS SYV OTTE NI TI KLIK PÅ MUMRENE I RÆKKEFØLGE.
Administrativ organisation
Helhedsorienteret indsats Møde i økonomiudvalget 8. februar 2016.
7. Minutters oplæg på Børne- og ungdomsudvalgets og Danske Handicaporganisationers borgermøde vedr. Inklusion i hverdagen og den fremtidige organisering.
Type Navn Regnskab 2010 for Udvalget for Ældre og Handicappede.
Informationsmøde om Sundhedscenter Haderslev, den 27. maj 2013 Velkommen.
Morgendagens Børne- og Ungeliv MEDARBEJDERE Resultater af spørgeskemaundersøgelsen 2016 Published by Birgitte Færregaard Larsen April at 12:5 Powered.
Tværfaglig tænkning i opgaveløsningen Bente Nissen, seniorkonsulent Cabi Korsør d hvordan spiller vi hinanden gode?
Indsæt billede i vinge: Gå ind under Indsæt > Billede > Fra fil Placer billedet, så det ønskede udsnit dækker vingen. (Det kan være nødvendigt at forstørre.
Oplæg om DUKH - retssikkerhed Specialcenter Kornvangen 29. oktober 2014 Faglig leder og socialfaglig konsulent Hanne Petersen.
SATSPULJEPROJEKTET Baggrund og bevillingsmæssigt grundlag for de regionale familieambulatorier.
Rådhusudvalgsmøde 22. oktober 2013 Vi skaber løsninger sammen.
Borgmester Direktion Drift og Service Ejen- domme Job- center Borger- og Social- service Ældre og Sund- hed Dag- tilbud Skoler Familier og Sund- hed Administrativ.
Kulturhuse og folkeoplysning. Hvem er/var vi i By- og Kulturforvaltningen? Adm. direktør Økonomifunktionen Ledelsessekretariatet Rådmanden By- og Kulturudvalget.
Projektcenter Sønderjylland Jobcentre, virksomheder og a-kassers rolle på sygefraværsområdet Workshop 1: Sygefravær Mandag d. 14. april 2008, Odense Congress.
Forebyggelse og sundhedsfremme i Fredericia Kommune.
Temadag om ungdomskriminalitet 11. december 2008 Eigtveds Pakhus Opponering om principper for forebyggelse Ved formand for Børne- og Kulturchefforeningen.
1 Den Nationale Ungeenhed Roskilde Kongres & Idrætscenter Onsdag d. 12. maj 2010.
Sygefravær i Ballerup Kommune 1-4. kvartal 2013 & 2014.
Organisering i Center for Børn og Voksne
En nordjysk investering – Vejle
Forældrebestyrelser den 1. oktober 2009.
Budget 2017 – 2020 Sundhed, Omsorg og Arbejdsmarked
arbejdsmarkedsdirektør
Hel Fritid i Sønderborg Kommune
Hvordan vi ser på SAPA i Faaborg-Midtfyn?
Overblik over modeller for fremtidig organisering af rådhusbygninger
arbejdsmarkedsdirektør
arbejdsmarkedsdirektør
Introduktionsmøde for nye byrådskandidater
BØRNE- og UNGEKULTURKONSULENTER MED FAGLIGHED OG SAGLIGHED
arbejdsmarkedsdirektør
Tværfagligt samarbejde om udsatte unge
I Kommunerne og Med andre virksomheder
ADMINISTRATIV STRUKTUR Pr. 1. oktober 2017 Kommunaldirektør
Tro på dig selv - det gør vi
Metamodel for domænemodellen
Fortsat fremgang i Halsnæs
arbejdsmarkedsdirektør
Administrativ organisation 2018
Snitflade-undersøgelse – gennemført i sommeren 2015
YIT A/S Danmark Præsentation SLA DFM Frank Uffe Jensen / Morten Olsen
arbejdsmarkedsdirektør
Bofællesskabet Stavnholthave
Ringsted Bibliotek & Borgerservice fra
Uddannelse, Børn og Familie
Bettina Post, borgerrådgiver i Høje- Taastrup Kommune
Anne-Rose Wang Centerchef
God sagsbehandling Danmarkskort for omgørelsesprocenter på social-, børne- og voksenhandicapområdet Ankestatistik Oplevet sagsbehandling December.
Nøgletal på vejområdet
Forretningsdomænemodel 30/5-2018
Hvad er det grønne nationalregnskab og hvordan kan det anvendes?
Forretningsdomænemodel 30/5-2018
Metamodel for domænemodellen
Vejen til plejebolig - en sammenhængende digital brugerrejse
Grøn = ✔ Rød =
INVITATION TIL DANS MED PARKINSON
Perspektiver på samarbejdet med det offentlige system
Sammenhængende borgerforløb i Furesø Styring på tværs
Velkommen til Hørsholm Kommune
NÅR DIT BARN SKAL HAVE ET TILBUD OM SKOLEFLEX, TILBAGESLUSNINGSFLEX
Greve Kommune Ledelsesniveauer Byråd Kommunaldirektør Direktør
Center for Teknik & Miljø
Sundhed i Aabenraa Kommune
Præsentationens transcript:

Fælles Rådhusløsning Funktioner og synergier Vi skaber løsninger sammen

2 Nuværende rådhuse MedarbejdereLokalitet Borgmester og direktion4Værløse Center for Administration og Udvikling61Værløse Center for Borgerservice og Kultur1Farum Center for By, Miljø og Erhverv34Værløse Center for Børn og Familie78Farum Center for Dagtilbud og Skole17Farum Center for Drift og Teknik39Værløse Center for Social og Sundhed58Værløse Jobcenter Furesø67Farum I alt359

3 Center for Administration og Udvikling EnhederMedarbejdereLokalitet Centerchef1 Hovedbygning, 1. sal, Stiager, Værløse Budgetafdelingen16 IT-afdelingen overflytter per 31/12-13 og er derfor udeladt Fem budgetmedarbejdere er udlånt til følgende centre: Center for Skole og Dagtilbud Center for Social og Sundhed Center for Drift og Teknik Center for Børn og Familier Jobcenter Furesø. Effektivisering og HR4 Ledelsessekretariat10 Personaleafdelingen13 Regnskabsafdelingen17 Placeret på rådhuset p.t.61

Center for Borgerservice og Kultur 4 Enheder Medarbejde re Lokalitet Centerchef1Rådhuset i Farum Stab for Kultur og Idrætsafdelingen (4) Farum Kulturhus, Stavnsholtvej 3 En medarbejder er p.t. på Farum Park og én på Værløse Rådhus ­ Central drift(5) ­ Fritidsvejledningen(2) ­ Syv decentrale idrætsinstitutioner - ­ Syv decentrale kulturinstitutioner - Borgerservice- *) 5 medarbejdere flyttes til Udbetaling Danmark efter 1/ ­ Front (inkl. kontaktcenter)(19) Sidder p.t. på Farum Rådhus, men overflyttes til bibliotekerne ­ Pension*)(2) To medarbejdere overflyttes til Ydelse Sidder p.t. på Farum Rådhus ­ Bolig*)(2) To medarbejdere med ansvar for boliger overflyttes til Center for Social og Sundhed Sidder p.t. på Farum Rådhus Placeret på Rådhuset efter 1. april Centerchefen Placeret decentralt11Enheder inden for Kultur og Idræt I alt12

5 Center for By, Miljø og Erhverv EnhederMedarbejdereLokalitet Centerchef1Vakant Natur og Miljø13 Værløse Rådhus, Pavillon 1, vest, Stiager Sekretariat for By, Miljø og Erhverv 3 Værløse Rådhus, Hovedbygningen, stuen øst Byudvikling og Erhvervsafd.17 Værløse Rådhus, Hovedbygningen, stuen vest, Stiager I alt34

6 Center for Børn og Familie Enheder Medarbejde re Lokalitet Centerchef1 Farum Rådhus, Frederiksborgvej 3, Farum Budgetmedarbejder - udlånt Familierådgivningen32 Dagbehandling og Unge ­ To decentrale enheder- PPR og Forebyggelse ­ Psykologer15 Farum Rådhus, længe nord/syd, 1. sal ­ Specialpædagoger24 ­ Talepædagoger og konsulenter 6 Leder samt fem konsulenter sidder på Farum Rådhus, mens seks medarbejdere er placeret decentralt ­ Decentralt: Sundhedsplejen(15)Gl. Gårdsvej 88, Farum ­ Decentralt: Tandplejen-- Placeret på rådhusene p.t.78 Placeret decentralt15 I alt93

7 Center for Dagtilbud og Skole EnhederMedarbejdereLokalitet Centerchef og souschef2 Rådhuset, Frederiksborgvej 3, Farum Administrativt team inkl. budgetmedarbejder 6 Konsulentteam9 26 decentrale dagtilbud fordelt i fire områdeinstitutioner - Ni decentrale enheder på folkeskoleområdet - I alt17

8 Center for Drift og Teknik EnhederMedarbejdereLokalitet Centerchef1 Værløse Rådhus, Hovedbygningen, stuen øst, Stiager Vej og Park1 Værløse Rådhus, Pavillon 1, vest, Stiager ­ Affald2 ­ Grønne arealer2 ­ Trafik6 ­ Administration, inkl. budgetmedarbejder 2 Kommunale ejendomme1 Værløse Rådhus, Hovedbygningen, stuen øst, Stiager ­ Beredskab2 ­ Bygningsdrift3 ­ Projekt BYG3 ­ Ejendomsadm.2 ­ Energi og Teknik3 Værløse Rådhus, Hovedbygningen, stuen øst, Stiager ­ Kantine og intern service11Værløse Rådhus, Pavillon 2, Stiager Placeret på rådhuset p.t.39

9 Center for Social og Sundhed (1/2) EnhederMedarbejdereLokalitet Centerchef1Pavillon 2, Stiager Social- og Sundhedssekretariat 9 Pavillon 2, syd, Stiager Områdeleder for Pleje og Omsorg samt en faglig konsulent 2Pavillon 2, Stiager ­ Administration for Pleje og Omsorg samt Plejecentre (4) Hjemmeplejen i Harreskov Hvile, Værløse Plejecenter Lillevang, Farum ­ 14 decentrale enheder- Områdeleder social1 Pavillon 1, Stiager ­ Boligmedarbejdere3 ­ Sociale sagsbehandlere12 Områdeleder handicap og socialpsykiatri og misbrugsområdet samt to fagkonsulenter 3Pavillon 2, Stigager

10 Center for Social og Sundhed (2/2) EnhederMedarbejdereLokalitet ­ 10 decentrale enheder- Områdeleder sundhed1 Pavillon 2, Stiager ­ Stab3 ­ Sundhedsfremme3 ­ Visitation20Pavillon 1, Stiager ­ Fire decentrale enheder- Tre decentrale selvejende institutioner - Placeret på rådhusene p.t.58 Placeret decentralt4 I alt62

11 Jobcenter Furesø EnhederMedarbejdereLokalitet Centerchef1 Rådhustorvet 6, Farum Rådhustorvet 2, Farum FUUA – Ungeenheden12 Arbejdsstationer til unge Indsatsklare og sygemeldte24 Jobcenter, økonomisk sekretariat, reception 4 Arbejdsstationer til borgere Stab inkl. udlånt budgetmedarbejder 1 Ydelse13 Jobklare og Integration12 Decentralt: Sprogcenter Furesø- I alt67

12 Eksempel på socialfaglige synergier i forhold til udsatte borgere Familie- rådgivningen Jobcenter Furesø Social- sagsbehandlere En række centre vil opnå store faglige synergier ved en fælles lokalisering. Sagsbehandlingen af udsatte borgere bør ske tværgående og helhedsorienteret. Derfor er der allerede i dag et tæt samarbejde mellem Værløse og Farum i hhv. familierådgivningen, socialsagsbehandlere og Jobcenter Furesø. Familierådgivningen har desuden et tæt samarbejde med sundhedsplejen samt Kultur og Idræt i sammenhæng med støtten til udsatte familier og børn. Kultur og Idræt Sundheds- plejen