Informationsmøde 2. halvår 2009

Præsentationer af emnet: "Informationsmøde 2. halvår 2009"— Præsentationens transcript:

1 Informationsmøde 2. halvår 2009
17. Juni 2009

2 Informationsmøde Præsentation af Lars Hviid Århus Brandvæsens vision
Arbejdsklimamålingen Pause Ny lokalitet Havneberedskab Beredskabsplanlægning

3 Arbejdsklimamåling Handlingsplaner

4 Status Der er indleveret handlingsplaner for alle funktionsområder
Der er ydet en engageret og konstruktiv indsats i forbindelse med udarbejdelsen af handlingsplaner Handlingsplanerne implementeres herefter

5 Gennemgående temaer Ledelse Forventningsafstemning Rolleklarhed
Ønske om større synlighed og tilstedeværelse fra ledelsen Klare udmeldinger om strategi, mål og prioriteringer Klare kommandoveje Forventningsafstemning Klare mål for opgaveløsning – indhold, deadlines og afslutning Systematisk og hurtig feedback Gælder leder-medarbejder og medarbejder-medarbejder Rolleklarhed Kollega-kollega Mellem funktionsområder

6 Gennemgående temaer Medindflydelse i forhold til opgaver
Hvad kan der opnås medindflydelse på Bedre udnyttelse af kompetencer Information og kommunikation Skriftlig contra mundtlig kommunikation Hvem forventer man informerer Hvor ofte skal der informeres Erfarings- og vidensudveksling Sikre at relevante oplysninger videregives og deles systematisk

7 Gennemgående temaer Gensidig respekt og tillid Fællesaktiviteter
I forhold til opgaver Gensidigt mellem kolleger Fællesaktiviteter Konkrete forslag om aktiviteter: Julefrokost Sommerarrangement Idrætsdag Jobbytte

8 Mobning Et helt særligt og uacceptabelt problem
Kræver nærmere undersøgelse og handling

9 Opsummering og opgave til MED-udvalget
De gennemgående temaer er repræsenteret i flere funktionsområder og har betydning for et stort antal medarbejdere Måden de søges løst på varierer fra funktion til funktion Metodefriheden i den enkelte funktion er vigtig og skal respekteres Behov for, at MED-udvalget udpeger temaer der skal fokuseres på – og forbedres Grupper i MEDudvalget drøfter løsningsforslag til forbedringer – og disse præsenteres Ledelsen drøfter løsningsforslag til punktet ”Ledelse” – og præsenterer dette

10 Århus Brandvæsen VISION

11 Virksomhederne Hurtig og kompetent sagsbehandling Effektivt brandvæsen Rådgivning Ensartethed – forudsigelighed Løsningsorienteret – flexibilitet Højt serviceniveau Servicepakker Politikere Bedst mulig service og kvalitet for pengene (value for money) Leverer som aftalt Højt betjeningsniveau – på forkant Understøtte byens udvikling Ikke være en forhindring, men ikke gå på kompromis Borgerne Højt serviceniveau Hurtig afhjælpende indsats Drage omsorg Rådgivning/stille viden til rådighed Garant for sikkerheden Os selv Vi vil være top of mind / Beredskabs-centrum Toneangivende / Højt og professionelt serviceniveau Levere hele paletten Klarhed over mål og roller Vil binde de tre ben sammen

12 Brandvæsenets vision Århus Brandvæsen vil være:
En udviklende virksomhed, Der har klare ambitiøse mål og forventninger til medarbejdere og ledelse En lærende virksomhed, Der i takt med samfundets udvikling bidrager med nye og bedre løsninger til gavn for Århus kommunes borgere og virksomheder En samlende virksomhed, Der som én enhed skal være kommunens naturlige omdrejningspunkt og videncenter i relation til tryghed og sikkerhed

13 Ny lokalitet

14 Indhold Indledning og baggrund Brandvæsenets nuværende aktiviteter
Beredskabets nuværende placering og struktur Placeringsanalyse Placering af fremtidige stationer i Århus Kommune Finansieringsgrundlag for en ny brandstation Areal- og bebyggelsesopgørelse for ny lokalitet Bilag 1. Øvrige relevante udviklingsforhold i kommunen

15

16 >0,5 0,5-0,3 0,3-0,1 <0,1 Århus C Brabrand Århus N Viby Århus V Højbjerg Risskov Tilst Åbyhøj Skæring Lystrup Tranbjerg Trige Hasselager Harlev Skødstrup Hjortshøj Sabro Mårslet Beder Malling Solbjerg Hørning Odder

17

18 Befolkning 2008 Estimeret befolkning 2038

19 3 2 1 Fremtiden ?

20

21 Havneberedskab

22 Hvad sker der ? Udbudsproces i gang:
3 trailerbaserede vandkanoner leveres august 2009 3 pumpe / slangeenheder Kontrakt på trapperne Ny kroghejs Udbud kører Specialtendere Specifikationer undervejs Logistikkøretøjer Arbejdes med