Konflikthåndterende kultur på SOSU-Silkeborg

Præsentationer af emnet: "Konflikthåndterende kultur på SOSU-Silkeborg"— Præsentationens transcript:

1 Konflikthåndterende kultur på SOSU-Silkeborg

2 Hvad er en kultur? – Den danske ordbog siger:
Levevis og forestillingsverden, der kendetegner en bestemt befolkningsgruppe i en bestemt periode, det vil sige: Alle de materielle og ikke materielle resultater af menneskelig aktivitet der føres videre fra generation til generation.

3 Kultur Kultur er som medvind på cykelstien, man mærker den ikke før man skifter retning og opdager, at det blæser.

4 Kultur Er en sammensat helhed af de traditioner, holdninger, værdier og adfærdsregler som et menneske tilegner sig og er med til at skabe som medlem af et socialt fællesskab, (f.eks. en virksomhed – klasse - org. eller lignende). Kultur er ikke en statisk ting, men et fællesskab som skabes, opretholdes og gradvist ændres i vores indbyrdes kommunikation.

5 Kultur Kultur skabes og ændres i en levende proces som resultatet af og i takt med at medlemmerne bidrager på forskellig måde. Den kan være bevidst eller ubevidst

6 Kulturen er under indflydelse af:
Vores forholdemåder – den måde vi hver i sær forholder os til verden på. Den måde vi ser verden på Heri ligger også vores forholdemåder til hinanden. Vores værensmåder – den måde vi er i verden på, det jeg gør - det der er min måde at være på Heri ligger også vores værensmåde overfor hinanden.

7 Hvor finder vi kultur? På skolen Blandt lærene – på lærerværelset I kantinen I de enkelte klasser I familien – den primære / den sekundære På arbejdspladsen Arbejdskultur – mode – kunst – hilser på – religion Overalt 

8 Hvordan er jeres kultur på klassen?
Hvis en anden klasse stod udenfor og kikkede ind – hvordan vil de så beskrive jeres kultur i klassen? Er I den stille, vilde, rolige, opmærksomme, ukoncentrerede, fagligt gode klasse ? eller… Er I klassen med det gode sammenhold eller dem der er meget forskellige ? eller… Hvis lærerne kikker ind i jeres klassen – hvordan oplever de så klassen?

9 Konflikthåndterende kultur
Konflikter er et livsvilkår, de kommer igen og igen….. Hvis I skal have en konflikthåndterende på? klassen – måske på facebook, Twitter, når der sendes sms eller andet Hvordan kan den så se ud?

10 Inspirations katalog til konflikthåndterende kultur hos jer
Hjælp hinanden til at blive på egen banehalvdel Undgå at blande sag og relation sammen Hvordan? Spørg og spørg igen - Hvordan? Lyt og vær aktiv i din lytning – Hvordan? Undgå beskyldninger og tolkninger – Hvordan? Har I på klassen brug for klassens tid? Det styrker sammenholdet og mindsker konflikt stof

11 Ved du at: Der er konfliktvejledere på SOSU-Silkeborg? Vil du benytte dig af det ved behov? Vil du på SOSU-Silkeborg benytte dig af mægling ved behov

12 side 12 SOSUSILKEBORG.DK – EMNE, 11. maj 2019, SIDE 12