Forretning og Ledelse – Lektion 7

Slides:



Advertisements
Lignende præsentationer
”FORRETNING OG LEDELSE”
Advertisements

2.-generationsintranet på KU Internet, intranet, ekstranet eller "mit net"? Claus Qvistgaard It-strategichef
Dansk Landbrugsrådgivning Landscentret Continuous Integration DCFServices.
Forretning og Ledelse – Lektion 12
Forretning og Ledelse lektion 7
Forretning og Ledelse lektion 8 Innovation og entrepreneurship.
Overskrift her Navn på oplægsholder Navn på KU- enhed For at ændre ”Enhedens navn” og ”Sted og dato”: Klik i menulinjen, vælg ”Indsæt” > ”Sidehoved / Sidefod”.
Procesledelse og Lean.
Forretning og Ledelse – Lektion12
Tekst starter uden punktopstilling For at få punktopstilling på teksten (flere niveauer findes), brug >Forøg listeniveau- knappen i Topmenuen For at få.
Disposition Hvad er et ERP system Hvem er Oracle Hvordan virker Oracle
Teamwork En praksisnær øvelse.
Henrik Thomsen COO, Specialist People Foundation.
IKEA Vision A skabe en bedre hverdag for de mange mennesker
For at ændre ”Enhedens navn” og ”Sted og dato”: Klik i menulinjen, vælg ”Indsæt” > ”Sidehoved / Sidefod”. Indføj ”Sted og dato” i feltet for dato og ”Enhedens.
Overskrift her Navn på oplægsholder Navn på KU- enhed For at ændre ”Enhedens navn” og ”Sted og dato”: Klik i menulinjen, vælg ”Indsæt” > ”Sidehoved / Sidefod”.
Simulation og computerspil Selv-referentialitet og computerspil Bo Kampmann Walther
VELKOMMEN TIL KURSET ”FORRETNING OG LEDELSE” Forretning og Ledelse – Lektion1.
Aalborg University – Department of Production Introduction to Industry Foundation Classes (IFC) Kaj A. Jørgensen Aalborg Universitet, Institut for Produktion.
Overskrift her Navn på oplægsholder Navn på KU- enhed For at ændre ”Enhedens navn” og ”Sted og dato”: Klik i menulinjen, vælg ”Indsæt” > ”Sidehoved / Sidefod”.
Personal Leadership Bachelor of Leisure Management.
IT Arkitektur og Sikkerhed
Forretning og Ledelse lektion 7 Kultur og Strategi.
Velkommen Vi starter kl Hvis du vil vide mere om Microsoft BI... Spørg en af os ved standen i foyéen Se kursustilbud og data sheet i din deltagermappe.
IT Arkitektur og Sikkerhed
Forretning og Ledelse – Lektion2 Velkommen til Lektion 2 Om megatrends, PESTEL, Globalisering, 5 forces etc.
Forretning og Ledelse – Lektion 9
IT Arkitektur og Sikkerhed Enterprise Arkitektur.
Interview service in Statistics Denmark Structure and Surveys.
Ved Søren Rokkjer Hansen
3. time Her beskæftiger vi os med John F. Sowas forklaring af erfaringsviden. John F. Sowa.
DB analyse og modellering Jesper Tørresø DAB1 F Februar 2008.
Forretning og Ledelse – Lektion2 Velkommen til Lektion 2.
Project Management Managing The Progress of Projects.
Projektledelse Projektledelse og Produktion af Digitalt Indhold (DPI) Projektledelse Projektledelse og Produktion af Digitalt Indhold (DPI) Session 11.
 Jens Bennedsen 2002Objektorienteret systemudvikling Arkitektur.
IT-Universitetet i København Rued Langgaardsvej 7 DK-2300 København S ESP-Net The ESP Company Network Yvonne Dittrich IT-University in Copenhagen Software.
Learning assessment - For students with mental and behavioral disorders Anders Dræby Sørensen Head of Counselling, Aarhus University Ditte Hessellund Counsellor,
Learning assessment - For students with mental and behavioral disorders Anders Dræby Sørensen Head of Counselling, Aarhus University Ditte Hessellund Counsellor,
Standarder og ISO 9001 som ledelsesværktøj
1 Pulse check Project Half Double. 2 Pulse Check – let’s start with the baseline 1.Are you confident that your current work is creating impact for the.
GIS and statistical data analysis Copenhagen September 11, 2013.
Partnering med udgangspunkt i Supply Chain Management.
KØBENHAVNS KOMMUNE Børne- og Ungdomsforvaltningen Socialforvaltningen Inclusion in Copenhagen The Special reform 6 March 2013 Nina Hemmersam, Head of department.
September 2007 | IBM © 2005 IBM Corporation ITIL – hvad, hvem og hvorfor? Nina Berthou Process Delivery Manager for the Configuration Management Process.
Dedicated Analytical Solutions HVORFOR ER ISO 9001 VIGTIG FOR FOSS? Anders F. Liechti 3. november 2015.
Sustainability and Value Creation The transformation of Radiohuset – a modernist icon by Vilhelm Lauritzen Peter Andreas Sattrup 2016.
Underoverskrift 17 pkt bold hvid Maks. 2 linjer med respekt for evt logo Indsæt billede >Klik på billedikonet og indsæt billede Efter indsættelse >Højreklik.
WIND ENERGY DENMARK ANNUAL EVENT 2015 / 22 SEPTEMBER 2015 / SLIDE 1 CEO Anette Eberhard, EKF 22 September 2015 Wind Energy Denmark Annual Event 2015 Forsideslide,
Ledende oversygeplejerske Arne Brehm Høj Afdeling for Operation og Anæstesiologi Sydvestjysk Sygehus.
Database Some walk through lv/ Figures & some text from: © Pearson Education Limited 1995,
Begrebsafklaring Co–production og co-creation. Hvad er hvad?  Co - production  Co – creation  To paradigmer og normative forståelser Effektivitets.
THE PARADOX OF NORMALITY – THE RETURN OF NORMALCY AND ITS CONSEQUENCES (NORMALITETENS PARADOKS – NORMALITETENS GENKOMST OG DENS KONSEKVENSER) Dr. Anders.
Drug/Device Combination Products IFF erfagruppemøde
SCALE-UP DENMARK Tue David Bak Direktør, Innovation & Vækst, Region Sjælland & Formand for Scale-Up Denmark Thank you to the Ambassador, Mrs Louise Jespersen.
Fremtidssalon, 19. april 2017 København år 2040.
Et mere fit ITS 2016, 2017  2021 ITS temamøde 17. Maj 2017.
Dorte, Ida, Janne, Nikolaj, Alexander og Erla
Completing secondary education
DB analyse og modellering
Sense My City Develco A/S.
Compositional Design Principles “SemiCiv”
Software Testing Software testing.
MaaS i Europe Rasmus Lindholm.
Hvor er værdien af intern kommunikation?
An IP Strategy comprises
Dag 2 – Incident og request fullfillment
Goal number 8: «Decent Work and Economic Growth»
FEANTSA Policy Conference – May 31st 2019
WiseFlow En introduktion i anvendelsen af Wiseflow
Præsentationens transcript:

Forretning og Ledelse – Lektion 7 Fra sidste gang: Intern Økonomi. Opgave afleveres senest 4/11. 16/11 Thrane & Thrane direktør kommer Jeg planlægger også besøg af en revisor

Forretning og Ledelse – Lektion7 Proces Ledelse

(RACI,Process Management) Forretning og Ledelse – Lektion7 Process Ledelse Goal Performance Resource Interface The Three Performance Needs Goals Design Management Organization Goals Organization Design Organization Management Organization Level Process Goals Three levels of performance Process Management Process Level Process Design External/KPI's (RACI,Process Management) Job/Performer Goals Job Design Job/Performer Management Job/Performer Level

Process Ledelse Forretning og Ledelse – Lektion7 Hvilke processer?? Tjah?? Delvis branche historisk bestemt Eksempel er ITIL (næste slide)

ITIL High Level Model Service Support Service Delivery IT Customer Relationship Management Release Management Change Management Configuration Management Capacity Management Financial Management for IT Services Security Management IT Service Continuity Management Service Level Management Incident Management Problem Management Availability Management Service Delivery Service Support Service Desk Function

Process Ledelse Forretning og Ledelse – Lektion7 KPIs, or key performance indicators help organizations achieve organizational goals through the definition and measurement of progress. The key indicators are agreed upon by an organization and are indicators which can be measured that will reflect success factors. The KPIs selected must reflect the organization's goals, they must be key to its success, and they must be measurable. Key performance indicators usually are long-term considerations for an organization. Source: Webopedia

Process Ledelse Forretning og Ledelse – Lektion7 En RACI matrix specificerer Responsible, Accountable, Consulting, Information for hvert procestrin Trin1 Trin2 Rolle 1 A I Rolle 2 R A Rolle 3 C C Rolle 4 I R A,R Kun én!

Lean = Gør processerne så "slanke" som muligt! Forretning og Ledelse – Lektion7 Process Ledelse BPR = Business Process Re-enginering: Glem alt! Start forfra! (Ford, Mazda) Lean = Gør processerne så "slanke" som muligt!

Process Ledelse Forretning og Ledelse – Lektion7 Lean manufacturing refers to an evolving dynamic new process of production covering the total enterprise, embracing all aspects of industrial operations (product development, manufacturing, organization and human resources, customer support) and including customer-supplier networks, which is governed by a systemic set of principles, methods and practices. Key lean principles are perfect first-time quality, waste minimization by removing all activities that do not add value, continuous improvement, flexibility, and long-term relationships. The lean model stresses an evolutionary process of change and adaptation, not an idealized technology-driven end state. A central organizing concept is the sustainable enterprise, where the corporation builds mutual-gain processes and relationships with its multiple stakeholders (labor-management, assembler-supplier, assembler-distributor-customer, company-shareholder, company-government-society-environment).

Forretning og Ledelse – Lektion7

Forretning og Ledelse – Lektion7

Opgave til næste gang. (Skal ikke afleveres!) Forretning og Ledelse – Lektion7 Process Ledelse Opgave til næste gang. (Skal ikke afleveres!) Frembring et forslag til hoved processer for ITU! Udarbejd et proces diagram for een proces Udarbejde en RACI matrix for denne proces.

Forretning og Ledelse – Lektion7 Process Ledelse