DLF ved årsskiftet 2011 Hvad er vi optaget af i DLF? Det politiske grundlag Organiseringen Presset på folkeskolen Oplevelsen af presset ved medlemmerne.

Præsentationer af emnet: "DLF ved årsskiftet 2011 Hvad er vi optaget af i DLF? Det politiske grundlag Organiseringen Presset på folkeskolen Oplevelsen af presset ved medlemmerne."— Præsentationens transcript:

1 DLF ved årsskiftet 2011 Hvad er vi optaget af i DLF? Det politiske grundlag Organiseringen Presset på folkeskolen Oplevelsen af presset ved medlemmerne Fysiske påvirkninger Psykiske påvirkninger Nye spor ved OK-11?

2 DLF ved årsskiftet 2011 Presset på folkeskolen Kommunernes økonomi Faldende børnetal Besparelser på særlige foranstaltninger Krav om test (Pisa-pres) Nedslidte bygninger Krav fra samfund og forældre

3 DLF ved årsskiftet 2011 Oplevelsen af presset ved medlemmerne Manglende værdsættelse Manglende tillid Kontrol Modstridende krav/forventninger Organisationsændringer Dårlige fysiske forhold på arbejdspladsen

4 DLF ved årsskiftet 2011 Fysiske påvirkninger Indeklima (CO2 – skimmelsvampe) Manglende rengøring Støj Risiko for ulykker p.g.a. nedslidning af bygninger m.v.

5 DLF ved årsskiftet 2011 Psykiske påvirkninger Store krav, mange opgaver og manglende resurser – ingen balance Vanskelige samarbejdsbetingelser Manglende handlemuligheder Vold og trusler (sprogbrug og tolerance) Ledelsens opbakning – Den gode ledelse

6 DLF ved årsskiftet 2011 Rådgivningen 2009 Antal henvendelser824 (962) Henvist til psykolog526 (662) Årsager: Problemer Ledelse 18% (13%) Kollegaer 10% (9%) Forældre 6% (6%) Elever 17% (17%)

7 DLF ved årsskiftet 2011 Rådgivningen 2009 Afsked5% (3%) Forflyttelse1% (1%) Arbejdspres 34% (44%) Private problemer 7% (5%) Andet (arb.skader) 2% (2%)

8 DLF ved årsskiftet 2011 Hvad gør vi lige nu ? Møder Fokus på afsked/forflyttelse Fokus på ledige Kurser Hvad har medlemmet brug for? Hvad har gruppen brug for? Lovimplementering Ny arbejdsmiljølov - MED

9 DLF ved årsskiftet 2011 Hvad gør vi lige nu (2) OK-11 krav Forbedrede vilkår TR/AM(i)R Medindflydelse Tryghedsaftaler Trivsel og sundhed – Reduktion af antallet af lærere, der langtidssygemeldes på grund af arbejdsrelaterede forhold og lærere, der forlader arbejdsmarkedet som følge af sygdom

10 DLF ved årsskiftet 2011 Forebyggelse er lige så vigtigt som helbredelse !