Præsentation er lastning. Vent venligst

Præsentation er lastning. Vent venligst

1. Perorsaanikkut sulisoqarnikkullu aqutsineq / Bedre pædagogisk og personalemæssig ledelse 2. Modeller til kvalitetsvurderinger / Atuartitsinerup pitsaassusianik.

Offentliggjort afEinar Jespersen Redigeret for ca. et år siden

Lignende præsentationer

Præsentationer af emnet: "1. Perorsaanikkut sulisoqarnikkullu aqutsineq / Bedre pædagogisk og personalemæssig ledelse 2. Modeller til kvalitetsvurderinger / Atuartitsinerup pitsaassusianik."— Præsentationens transcript:

1 1. Perorsaanikkut sulisoqarnikkullu aqutsineq / Bedre pædagogisk og personalemæssig ledelse 2. Modeller til kvalitetsvurderinger / Atuartitsinerup pitsaassusianik nalileeriaatsinik pilersitsineq 3. Handleplaner/elevmapper Iliuusissanik pilersaarutit/atuartut mappii 4. Skole- og hjemsamarbejdet Atuarfiup angerlarsimaffiullu suleqatigiinerat 5. Styrkelse af fremmedsprog Allamiut oqaasiinik ilinniarluarnissaq Naalakkersuisup Nivi Olsenip suliniutissatut siunnersuutai Naalakkersuisoq Nivi Olsens indsatsområde

2 inatsisip tamarmi piviusunngortinneqar- nissaa pisariaqartutigullu naleqqussarnissaa atuartitsissutit pillugit siunnersuisarneq atuartitsinermi atortussanik inerisaaneq pikkorissanerit, ilinniartitseqqinneq ingerlaqqiffiusumillu ilinniartitseqqittarneq perorsaaneq inerisaanerlu pillugit ilisimatusarneq atuarfinnik naliliisarneq meeqqanut suli atualinngitsunnut suliniutit meeqqallu atuarfiata ataqatigiilernissaat Ilinniartitaanermut aqutsisoqarfik pilersinneqassaaq / Uddannelsesstyrelse etableres Anguniarneqarpoq nukittorsassallugu / Målet er, at styrke implementeringen af hele folkeskoleloven og tilpasse lovgivningen, hvor det er nødvendigt den faglige konsulenttjeneste udviklingen af undervisningsmaterialer kurser, efter- og videreuddannelser pædagogisk udrednings- og udviklingsarbejde evalueringen af og tilsynet med folkeskolen sammenhæng mellem før- og folkeskole

3 2. Modeller til kvalitetsvurderinger / Atuartitsinerup pitsaassusianik nalileeriaatsinik pilersitsineq 3. Handleplaner/elevmapper Iliuusissanik pilersaarutit/atuartut mappii 4. Skole- og hjemsamarbejdet Atuarfiup angerlarsimaffiullu suleqatigiinerat 5. Styrkelse af fremmedsprog Allamiut oqaasiinik ilinniarluarnissaq Naalakkersuisup Nivi Olsenip suliniutissatut siunnersuutai Naalakkersuisoq Nivi Olsens indsatsområde 1. Perorsaanikkut sulisoqarnikkullu aqutsineq / Bedre pædagogisk og personalemæssig ledelse

4 Lederne har ikke overskud til at arbejde systematisk med den pædagogiske ledelse Ledernes administrative pligter fylder for meget (71% under 25%) Ledernes evne til at kommunikere, vise retning, være inspirerende bør forbedres Derfor har Selvstyret, kommunerne og IMAK igangsat lederuddannelser Skabe ejerskab ved inddragelse af medarbejderne Pisortat perorsaanikkut aqutsineq ingerlaavartumik sammissallugu nukissaqanngillat. Pisortat allaffissornikkut pisussaaffii inissaqartinneqarpallaarput. (71% under 25%) Pisortat attaveqatigiittarnikkut, angunia- gassiornikkut isumassarsiullaqqissuunikkullu piginnaasaat annertusarneqartariaqarput. Namminersorlutik Oqartussat, kommunit aamma IMAK-ip suleqatigiillutik pisortanik ilinniartitsinerit aallartissimavaat. Peqataatitsinikkut sulisunik piginneqataalersitsineq 1. Bedre pædagogisk og personalemæssig ledelse 1. Perorsaanikkut sulisoqarnikkullu aqutsineq

5 Opgave: 1. Hvilke opgaver optager jeres tid mest som leder? 2. Til hvilke opgaver vil du ønske dig at bruge tiden som leder? a.Lav et forslag til funktionsbeskrivelse for en leder. Suliassaq: 1. Aqutsisutut suliassat suut piffissamik atuiffiginerpaasarpisigit? 2. Aqutsisutut piffissaq suliassanut sorlernut atorusussinnaaviuk? a.Pisortap suliassaanut allattuiffik sunik imaqassanersoq siunnersuuteqarfigisiuk. Eqimattat/Grupper Nassiussivissaq/Skal sendes til: kem@inerisaavik.glkem@inerisaavik.gl Forvaltning, Skoleinspektør, Viceskoleinspektør, Bygdeskoleleder, Trinleder

6 Skal vi ha` en egentlig lederuddannelse? Emnekurser for ledere (Afdelingsleder) Kursus for bygdeskoleledere Støtte/rådgivning for ledere på enkelte skoler Standard opgave- og funktionsbeskrivelser for en leder Pisortanut iinniarfik pilersinneqassava? Pisortanut sammisaqarluni pikkorissaanerit (Immikkoortortanik aqutsisut?) Nunaqarfinni atuarfinni aqutsisunut pikkorissaanerit Atuarfinnut ornigulluni pisortanut ikorfatuinerit/siunnersuinerit Pisortatut atorfiup imarisassaanik suliassaanillu assigiissaarineq Tanker…Eqqarsaatersuutit…

Download ppt "1. Perorsaanikkut sulisoqarnikkullu aqutsineq / Bedre pædagogisk og personalemæssig ledelse 2. Modeller til kvalitetsvurderinger / Atuartitsinerup pitsaassusianik."

Lignende præsentationer

Introduktion til projekt ”Aktivt Liv”

Introduktion til projekt ”Aktivt Liv”
Skoleledelse Atuarfinni aqutsineq Skoleledere i udvikling, som også udvikler kollegaer. ”Aqutsisut ineriartortut, suleqatinillu ineriartortitsisut”.

Skoleledelse Atuarfinni aqutsineq Skoleledere i udvikling, som også udvikler kollegaer. ”Aqutsisut ineriartortut, suleqatinillu ineriartortitsisut”.
Kodeks præsentation 2007. Ledelsesbegrebet er omgærdet af en særlig interesse i disse år. Den måde ledelse udøves på identificeres ofte som den mest betydningsfulde.

Kodeks præsentation Ledelsesbegrebet er omgærdet af en særlig interesse i disse år. Den måde ledelse udøves på identificeres ofte som den mest betydningsfulde.
Bygdeskoleledermøde Qaasuitsup Kommunia Ilulissat den 2. -4. november 2011.

Bygdeskoleledermøde Qaasuitsup Kommunia Ilulissat den november 2011.
Nuuk 21.-22.-23. marts 2011. Atuartitsinermi tunngaviit Kommuneqarfik Sermersuumi ilinniaqqittut piginnaasaat. Kommuneqarfik Sermersuumi Ineriartortitsinermi.

Nuuk marts Atuartitsinermi tunngaviit Kommuneqarfik Sermersuumi ilinniaqqittut piginnaasaat. Kommuneqarfik Sermersuumi Ineriartortitsinermi.
Atuartitsinermi inerisaaneq Pædagogisk udviklingsarbejde Atuartitsissutit Ilikkarluarfiusuni tunngaviit aallaavigalugit atuartitsineq Undervisning ud fra.

Atuartitsinermi inerisaaneq Pædagogisk udviklingsarbejde Atuartitsissutit Ilikkarluarfiusuni tunngaviit aallaavigalugit atuartitsineq Undervisning ud fra.
PPR-Kujalleq Siunnersuisarfik PPR-Kujalleq Box 520 Tlf.: 642151.

PPR-Kujalleq Siunnersuisarfik PPR-Kujalleq Box 520 Tlf.:
Naliliinerit 2006 – 2011 Evalueringer 2006 – 2011 Nunaqarfinni atuarfiit pisortaat – Bygdeskoleledere – Hotel Arctic, Ilulissat Ilinniarnermik Ilisimatusarfik.

Naliliinerit 2006 – 2011 Evalueringer 2006 – 2011 Nunaqarfinni atuarfiit pisortaat – Bygdeskoleledere – Hotel Arctic, Ilulissat Ilinniarnermik Ilisimatusarfik.
Skoleledelse Atuarfinni aqutsineq Skoleledere i udvikling, som også udvikler kollegaer. ”Aqutsisut ineriartortut, suleqatinillu ineriartortitsisut”.

Skoleledelse Atuarfinni aqutsineq Skoleledere i udvikling, som også udvikler kollegaer. ”Aqutsisut ineriartortut, suleqatinillu ineriartortitsisut”.
Ledelses overvejelser i forbindelse med implementering af forbedringstavler.

Ledelses overvejelser i forbindelse med implementering af forbedringstavler.
Den danske regerings kvalitetsreform og de pædagogiske institutioner - et overblik over rammen og de nye initiativer Oplæg 25. august på LO-skolen i Helsingør.

Den danske regerings kvalitetsreform og de pædagogiske institutioner - et overblik over rammen og de nye initiativer Oplæg 25. august på LO-skolen i Helsingør.
Velfærdseksperimentarium, Odense Samarbejdsforum for frivilligt socialt arbejde Den 14. marts 2013.

Velfærdseksperimentarium, Odense Samarbejdsforum for frivilligt socialt arbejde Den 14. marts 2013.
HANDLING OG PLAN1 Kvalitetssystem – indsatser og selvevaluering Krav – ideer fra sidst: Kvalitetssystem udvikles i samarbejde mellem skoler og SIIP Systemet.

HANDLING OG PLAN1 Kvalitetssystem – indsatser og selvevaluering Krav – ideer fra sidst: Kvalitetssystem udvikles i samarbejde mellem skoler og SIIP Systemet.
Skal lægerne prioritere? Mads Koch Hansen, Formand Lægeforeningen.

Skal lægerne prioritere? Mads Koch Hansen, Formand Lægeforeningen.
UPV i Horsens Kommune Naturlig forlængelse af ny lovgivning for UPV Ønske om – ensartet praksis i kommunen – italesættelse af vurderingsparametrene – bedre.

UPV i Horsens Kommune Naturlig forlængelse af ny lovgivning for UPV Ønske om – ensartet praksis i kommunen – italesættelse af vurderingsparametrene – bedre.
S perleder Sammen om sport Et 3-årigt projekt støttet af Ministeriet for Børn, Ligestilling, Integration og Sociale Forhold ʊ.

S perleder Sammen om sport Et 3-årigt projekt støttet af Ministeriet for Børn, Ligestilling, Integration og Sociale Forhold ʊ.
Bo Christensen professor praktiserende læge ph.d 2011 KVALITET I ET SAMMENHÆNGENDE SUNDHEDSVÆSEN – HVORDAN KAN DET LADE SIG GØRE?

Bo Christensen professor praktiserende læge ph.d 2011 KVALITET I ET SAMMENHÆNGENDE SUNDHEDSVÆSEN – HVORDAN KAN DET LADE SIG GØRE?
Rundt om stress Et dialogværktøj til hospitalspersonale Hvidovre Hospital Ledende lægesekretær Mie Kroll Udviklingskonsulent Pernille Scheuer.

Rundt om stress Et dialogværktøj til hospitalspersonale Hvidovre Hospital Ledende lægesekretær Mie Kroll Udviklingskonsulent Pernille Scheuer.
Kommunalstyrelsesvedtægt og økonomisk styring. KANUKOKA Kalaallit Nunaanni Kommunit Kattuffiat Stiftet 24. juli 1972 ” Foreningens formål er at varetage.

Kommunalstyrelsesvedtægt og økonomisk styring. KANUKOKA Kalaallit Nunaanni Kommunit Kattuffiat Stiftet 24. juli 1972 ” Foreningens formål er at varetage.
Koncept for åbent værksted, materialebank og kompetence- pakke Tilbud om kursus for ledere i virksomheder om deres rolle i medarbejdernes uddannelse og.

Koncept for åbent værksted, materialebank og kompetence- pakke Tilbud om kursus for ledere i virksomheder om deres rolle i medarbejdernes uddannelse og.

Lignende præsentationer

Annoncer fra Google