Download præsentationen
Præsentation er lastning. Vent venligst
Offentliggjort afStine Skaarup Redigeret for ca. et år siden
1
Dagsorden Introduktion til hinanden og opgaven
Arbejdsgruppens opgave og rolle Forslag til proces for etablering af frivilligråd Indledende om samarbejde – åben snak Opgave til næste gang Værdiramme
2
Baggrund Undren over ulige vilkår, negative erfaringer fra foreninger, ingen fælles talerør Foreningsmøde i maj 2007 Arbejdsgruppe Foreningsmøde i november 2007 Beslutning om Frivilligråd i socialt regi inkl. dialog med politisk niveau
3
Arbejdsgruppens opgave og rolle Opgave:
Tilrettelægge proces for frivilligråds etablering Udarbejde kommissorium for frivilligråd Deltage i arbejdet/etableringen Rolle: Repræsentere jeres forening og inddrage jeres bagland, sparre og kvalificere, så vi får et godt forløb og oplæg til et frivilligråd
4
Forslag til proces Næste møde i arbejdsgruppen
Formulere ønsker til Århus Kommune Arbejdsgruppen indleder dialog med ÅK hvem i kommunen skal inddrages (og hvornår)? Kontaktperson og socialchef/direktør Politikere/rådmand Ingen Kommissorium for frivilligråd udarbejdes af arbejdsgruppen i samarbejde med ÅK Stormøde (ÅK og arbejdsgruppen inviterer) Kommissorium i høring Stiftende møde
5
Indledende om samarbejde
Åben snak og spørgsmål Bordet rundt
6
Opgave til næste gang Drøft i baglandet:
hvordan er samarbejdet med Århus Kommune? hvad er godt og hvor er der plads til forbedringer? Indflydelse (på politik og indsats) Formelle rammer (politik, råd mv.) §18 og kontaktperson Anerkendelse og samarbejde (også konkret i jeres egen indsats) Andet hvad skal formålet med et frivilligråd være? hvilken rolle og opgave ser I et frivilligråd have? Dialog Indflydelse Vagthund §18 Videndeling/kendskab på tværs Frivilligpolitik Formuler 3 ønsker til samarbejdet med Århus Kommune og 3 ønsker til et frivilligråds formål, rolle, opgaver og kompetencer
7
Værdiramme Bordet rundt
Sammenhængen mellem overordnet værdiramme og frivilligråd
Lignende præsentationer
© 2024 SlidePlayer.dk Inc.
All rights reserved.