Promes ProMES The Productivity Measurement and Enhancement System.

Præsentationer af emnet: "Promes ProMES The Productivity Measurement and Enhancement System."— Præsentationens transcript:

1 Promes ProMES The Productivity Measurement and Enhancement System

2 Indhold Præsentere ProMes Teste målemodellen Få jeres reaktioner på evt. muligheder

3 Problemet Indikatormålingens problemer  For mange indikatorer – top down  Ugennemsigtige indikatorer Der er stor forskel på sammenhænge mellem indsats og resultat fra indikator til indikator  Uprioriterede indikatorer Måle- og motivationsproblemet  I bruger/patient undersøgelser I akkrediteringer I gennembrudsprojekter og evalueringer

4 Motivationsopgaven Kan vi? Kan vi se vejen og hvor lang den er? Kan vi se målet? Er det tiltrækkende? Kan vi se vore frem- skridt?

5 Hvad indeholder ProMES? Et motivationsforløb En prioriteret målemetode Et feed-back system En elektronisk platform = produktivitets stigning

6 ProMES forløbet Tilvejebringelse af forudsætninger Etablering af design-team Fastsættelse af målsætninger Udvælgelse og godkendelse af indikatorer Udvælgelse og godkendelse af ’sammenhænge’ Feed-back rapporter Feed-back møder System-revision

7 Et kvalitets diagram

8 Et efterspørgselsdiagram

9 Et uddannelsesdiagram

10 Feed-back skema

11 Samlet produktivitet over tid

12 Test af metoden

13 Survey- resultater

14

15 Vigtige fordele Et gennemtænkt motivationsforløb Et avanceret feed-back system Veludviklet, teori - og vidensbaseret Et generelt måleprincip kan anvendes i forskellige sammenhænge

16 Noget for os? Hvor vil det kunne bruges? Kan vi lære det? Er der grund til at blive klogere på det?