Overenskomstens sociale kapitel Det rummelige arbejdsmarked Oplæg til Hovedudvalgets møde den 17. juni 2009.

Præsentationer af emnet: "Overenskomstens sociale kapitel Det rummelige arbejdsmarked Oplæg til Hovedudvalgets møde den 17. juni 2009."— Præsentationens transcript:

1 Overenskomstens sociale kapitel Det rummelige arbejdsmarked Oplæg til Hovedudvalgets møde den 17. juni 2009

2 Det rummelige arbejdsmarked 1.Det forpligtende samarbejde –Aftale om forpligtende kommunalt samarbejde mellem Langeland Kommune og Svendborg Kommune 2.Aktiveringen 3.Rummelighed – på kanten af arbejdsmarkedet

3 Det forpligtende samarbejde Beskæftigelsesområdet Natur- og miljøområdet Socialområdet –(specialiserede tilbud jf. Serviceloven) Specialundervisningsområdet (dispensationer) Opgave/udførelse, ansvar, myndighed, økonomi er adskilt ! Langeland Kommune er delegerende Svendborg Kommune er bemyndiget

4 Beskæftigelsesområdet Jobcenter Svendborg udfører opgaven for Svendborg, Ærø og Langeland Kommuner – ud fra samme jobplan og serviceniveau. Langeland Kommune betaler for opgaven i 2008 ca. 9 mill.kr. (budget 7,7 mill.kr.) svarende til 18,26% - opgjort efter sagsantal helårs (503). LAB-loven: Jobcenter – (Svendborg Kommune) Ydelseskontor (Voksenafdeling – Langeland Kommune)

5 Beskæftigelsesområdet Jobcenter Svendborg varetager: formidling af ordinært arbejde aktivering af forsikrede ledige indsatser for sygemeldte kontanthjælps- og dagpengemodtagere (sygeplan, arbejdsprøvning, udredning, rundbordssamtaler m.v.) aktivering af kontanthjælpsmodtagere revalidering tilkendelse af fleksjob bevilling af skånejob med løntilskud (førtidspensionister) Pensionstilkendelse foregår i Langeland Kommune.

6 Beskæftigelsesområdet LBR – det Lokale Beskæftigelsesråd Svendborg Virksomhedskontakt Beskæftigelsesregion Syddanmark Politisk forankring: Svendborg Erhvervsudvalg Langeland Arbejdsmarkedsudvalg Ærø Økonomiudvalg 1 fælles konference – 2-3 møder med Arbejdsmarkedsudvalget og Erhvervsudvalget årligt. Jobcenter Svendborg, Ramsherred 12, Svendborg og Filial Schnohrsvej 49, Rudkøbing: 6 jobrådgivere: –3 for kontanthjælpsmodtagere match 4-5 –3 for sygedagpengemodtagere (intro)

7 Aktiveringen Kontanthjælpsmodtagere pr. 30. april 2009: Aktiverede: 110 Ikke aktiverede:123

8 Aktiveringen

9

10

11

12 Indsats: vejledning og opkvalificering (kurser, projekter, uddannelsespraktik, danskundervisning) virksomhedspraktik (3, 6, 9 og op til 12 mdr. i off. eller privat virksomhed) løntilskud i privat eller off.virksomhed (løn) ”Der er brug for alle !” – også arbejdspladser !

13 Aktiveringen Jobværkstedet Rådhuskælderen Visitationsaftale med Jobcenter Svendborg : – alle kontanthjælpsmodtagere udredes på Jobværkstedet – mulighed for start på Rådhuskælder - dog oplagte undtagelser eks. Center for Specialundervisning for Voksne (CSV)

14 Aktiveringen

15

16 Forsikrede ledige (overgår 1/8-09 til enstrenget kommunalt system) Kvote 2009 - 37 årspersoner : –Forsikrede ledige ansættes i op til 12 mdr. med løntilskud på kommunale arbejdspladser – høring af ansatte på arbejdsstedet. Budget 2009: 20 årspersoner Budget 2010: 25 - –Pt. i alt 27 ansatte i ”jobtræning” på kommunale arbejdspladser til dato 2009.

17 Rummelighed - på kanten af arbejdsmarkedet Sygedagpengemodtagere (ny lovgivning juli,oktober og januar-10) Udredning: –Afklaring –Opfølgning –Arbejdsprøvning –Delvis syg/delvis rask –Omskoling –Revalidering –Fleksjob –Pension. Ressourceprofil

18 Rummelighed - på kanten af arbejdsmarkedet Revalidering For personer med midlertidige begrænsninger i arbejdsevnen Løntilskud Uddannelse i op til 5 år – dagpengesats. Hjælpemidler og indretning af arbejdsplads.

19 Rummelighed - på kanten af arbejdsmarkedet Fleksjob Målgruppe: –personer med varig nedsat arbejdsevne - i ethvert erhverv. Godkendelse på baggrund af ressourceprofil, arbejdsevnemetoden. Jobcenter Svendborg. Fuldtidsansættelse - medmindre deltid op til sygemelding Skånehensyn: mulighed for nedsat arbejdstid - fuld løn – effektiv arbejdstid. Løntilskud: –50% eller 2/3. Oprettes i samarbejde med arbejdssted, faglig organisation og Jobcenter Svendborg

20 Rummelighed - på kanten af arbejdsmarkedet Fleksjob – fortsat: 177 fleksjob i Langeland Kommune til dato 2009 62 med 50% lønrefusion 105 med 2/3 - 10 selvstændige

21 Rummelighed - på kanten af arbejdsmarkedet Fleksjob – fortsat – Brancher: Social og sundhed:37 Handel og kontor:24 Undervisning,daginst:23 Landbr.gartneri,fiskeri:17 Andet:15 Bygge/anlæg:14 Metal:14 Øvrig off.virksomhed:13 Rengøring:5 Transport:4 Hotel og restauration:4 Post:4 Øvrig industri:3

22 Rummelighed - på kanten af arbejdsmarkedet Skånejob med løntilskud Målgruppe: –førtidspensionister med mulighed for beskæftigelse i op til 12 t/uge – effektivt (ellers fleksjob) 19 i Langeland Kommune til dato 2009 Brancher: Social og sundhed:4 Handel og kontor:3 Undervisn.daginst:2 Øvrig industri:2 Transport:2 Øvrig off.virksomhed:2 Bygge/anlæg:1 Metal:1 Hotel og restauration:1 Landbrug:1