Sådan skaber vi vækst og udvikling Hvordan kan en videnby skabe velfærdsinnovation? Welfare Tech Netværksevent Rektor Henrik Dam Syddansk Universitet.

Præsentationer af emnet: "Sådan skaber vi vækst og udvikling Hvordan kan en videnby skabe velfærdsinnovation? Welfare Tech Netværksevent Rektor Henrik Dam Syddansk Universitet."— Præsentationens transcript:

1 Sådan skaber vi vækst og udvikling Hvordan kan en videnby skabe velfærdsinnovation? Welfare Tech Netværksevent Rektor Henrik Dam Syddansk Universitet

2 SDU’s engagement i vækstdagsordenen Legitimitet og bevillinger: Viden set som og brugt som anvendt viden er den enkelt-faktor, som stærkest kan bidrage til at skabe vækst i samfundet. Universitets legitimitet set i borgerens perspektiv hænger tæt sammen med den oplevede værdiskabelse i den samfundsmæssige kontekst. Universiteternes evne til at skabe denne værdi, må forventes at blive et bærende element i fremtiden

3 CASE: Robotklynge 1985. I dialog med 12 fynske industrivirksomheder opretter SDU en civilingeniøruddannelse i datateknologi. Slut 80’erne. Tæt samarbejde med Odense Stålskibsværft om et robotstyringssystem til programmering af komplicerede svejseopgaver i Projekt AMROSE (Automous Multiple Robot Operation in Structured Environments). Projektets succes førte til oprettelse af et nyt institut. 1999. Ny bygning for Mærsk Mc-Kinney Møller Instituttet for Produktionsteknologi. 3

4 Hvad gik godt Forbedringsmuligheder Hvad gik godt – SDU -Robotområdet står stærkt på SDU og på Fyn -SDU kan bruge kompetencerne på andre områder, fx SDU’s strategiske fyrtårnsområde vedr. droner Hvad gik godt – Robotområdet -Der er etableret en del robotvirksomheder i Odense. -Universal Robots blev i 2015 solgt til Teradyne for 1,9 mia. kr.Teradyne -Odense Robotics er en robotklynge -D. 1.-3. juni 2016 samles 1000 robotfolk i Odense til Robobusiness Europe. Hvad kan forbedres? -SDU har havde for meget fokus på patentrettigheder og indtjening – og for lidt på at hjælpe virksomheden i gang -Der er ufleksible, nationale regler om fx ErhvervsPhD

5 Erfaringer SDU skal hjælpe så meget vi kan – inden for de materielle og immaterielle rammer. SDU skal ikke tjene penge på forretningsideer eller patenter – SDU skal kun have dækket omkostninger, så vi kan hjælpe flere. SDU skal prioritere specifikke områder med stort potentiale for erhvervsfremme – hvor er det, vi har potentiale for fyrtårne? Udviklingen kan ikke styres – vi aner ikke, hvem der sidder med den næste gode idé og der skal derfor også være plads til andre end vores fyrtårne. 5

6 Fyrtårnsprojekter for klyngedannelser Fyrtårnsprojekter vælges i overensstemmelse med SDU’s egne styrker og strategi Prioriteringen hos øvrige samarbejdspartnere, således at der kan skabes synergier (Vækstforum, og den subregionale erhvervsfremme, fx Udvikling Fyn og kommunerne Eksempler på områder: Velfærdsinnovation IT/Big data Robotter Droner

7 Eksempel: Velfærdsinnovation Styrkede muligheder med Nyt OUH Krydsfeltet mellem – forebyggelse og behandling – det omgivende samfund Bygger på eksisterende netværk, bl.a. CIMT, patient@home og LifeKIC Fokusering og tværfaglig nytænkning af eksisterende forskningstiltag Både den eksisterende forskning og uddannelserne Tager afsæt i brugerdreven innovation og borgerens perspektiv frem for systemets perspektiv Baseret på en nordisk inddragende model, hvor brugeren er med at skabe værdi og at få værdi ud fra deltagelsen 7 Mandag Morgens Velfærdens Innovationsdag den 28/1 2016 SDU deltog som partner med Stand Session på hovedscenen

8 SDU Cortex Lab i Videnbyen Det nye innovations- og iværksættermiljø SDU Cortex Lab er det nye innovations- og iværksættermiljø, placeret i Videnbyen – det er skabt i erkendelse af, at SDU savnede en fysisk ramme om sine erhvervsfremme aktiviteter. Et mødested, hvor studerende, virksomheder og forskere sammen eksperimenterer og skaber morgendagens virksomheder. Knap 3.000 m 2 står til rådighed med workshop-, kontor- og prototypefaciliteter i et kreativt og forretningsorienteret miljø. Visionen er at ændre den måde, hvorpå entreprenante studerende, virksomheder og forskere sammen kan skabe morgendagens virksomheder - med vækst og arbejdspladser til følge. Missionen er at skabe et kreativt, entreprenant og forretningsorienteret miljø for innovation og iværksætteri – for studerende, virksomheder og forskere.

9 Værdi for brugerne af SDU Cortex Lab Studerende Du kan starte din egen virksomhed eller realisere innovationsprojekter i samspil med etablerede virksomheder. Vi giver dig inspiration, sparring og individuel rådgivning. Udover vores design- og prototypefaciliteter har du også mulighed for at få en arbejdsplads i vores innovations- og iværksættermiljø. Virksomheder og organisationer Du har en direkte indgang til en faglig og videnskabelig pallette af kompetencer, der drager nytte af SDU’s stærke tværfaglige tradition. Alt sammen noget, der kan komme i spil i udviklingen af nye innovative løsninger på de udfordringer din virksomhed står overfor. Forskere og undervisere Du kan få inspiration og nye perspektiver til din forskning eller anvende vores kreative workshoplokaler, design- og prototypefaciliteter til at skabe en inspirerende og praksisnær undervisning indenfor innovation og iværksætteri. 9

10 Mere information på www.sdu.dk Tak for opmærksomheden